4月30日，中足聯(lián)官方消息，為深化職業(yè)聯(lián)賽規(guī)范化建設(shè)，中國足球職業(yè)聯(lián)賽聯(lián)合會（以下簡稱“中足聯(lián)”）于2025年2月19日正式發(fā)布《中國足球職業(yè)聯(lián)賽聯(lián)合會紀(jì)律與道德準(zhǔn)則》（下稱《準(zhǔn)則》），標(biāo)志著中國職業(yè)足球邁入制度化管理新階段。為進(jìn)一步推動《準(zhǔn)則》落地實施，中足聯(lián)自4月起面向聯(lián)賽全體參與者啟動為期三個月的專題培訓(xùn)計劃，以教育先行夯實職業(yè)化發(fā)展根基。

分層分類推進(jìn) 覆蓋三級聯(lián)賽全員

本次培訓(xùn)采取“線上+分批次”模式，自4月至6月非比賽日期間，由中足聯(lián)紀(jì)律與道德委員會專家委員牽頭，每期組織2至4家俱樂部的工作人員、教練員及球員參與，累計計劃開展18場次，實現(xiàn)中超、中甲、中乙三級聯(lián)賽全覆蓋、全崗位覆蓋及考核全覆蓋。據(jù)統(tǒng)計，4月已完成4期培訓(xùn)，14家俱樂部約120名中超成員、178名中甲成員及320名中乙成員參與，后續(xù)培訓(xùn)將持續(xù)推進(jìn)至6月底。

案例教學(xué)+互動考核 強化警示實效

培訓(xùn)聚焦《準(zhǔn)則》核心要義，圍繞“處罰措施”、“申訴程序”和“申訴救濟程序”等關(guān)鍵原則，結(jié)合2025賽季已發(fā)生的違規(guī)案例展開深度剖析，通過情景還原與責(zé)任解讀，明確賽場內(nèi)外行為的底線與后果。此外，培訓(xùn)設(shè)置開放式問答及標(biāo)準(zhǔn)化考核環(huán)節(jié)，對未達(dá)標(biāo)者提供“一對一”補訓(xùn)，并建立意見反饋通道，形成“學(xué)-測-改”閉環(huán)機制，確保政策入腦入心。

業(yè)界反響積極 制度文化雙軌并進(jìn)

參訓(xùn)俱樂部代表表示：“職業(yè)紀(jì)律是競技體育的生命線。此次培訓(xùn)不僅幫助我們系統(tǒng)掌握規(guī)則，更推動俱樂部將紀(jì)律準(zhǔn)則內(nèi)化為更衣室文化的一部分，外化為賽場內(nèi)外的高標(biāo)準(zhǔn)行為準(zhǔn)則。”此前中足聯(lián)已針對賽區(qū)協(xié)調(diào)員、俱樂部管理層等核心崗位完成首輪培訓(xùn)，此次擴大至全員范圍，旨在構(gòu)建“人人知規(guī)、全員守則”的聯(lián)賽生態(tài)。

中足聯(lián)強調(diào)，《準(zhǔn)則》的發(fā)布與培訓(xùn)體系的落地，是完善職業(yè)足球治理的重要舉措，未來將持續(xù)強化制度執(zhí)行力，以“零容忍”態(tài)度維護(hù)賽事公平，為中國足球職業(yè)化、規(guī)范化發(fā)展保駕護(hù)航。