接上午的話題，專門聊聊董小姐。（肖醫生桃色事件里的重點：小四董小姐）

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先說董小姐的學歷。網上說她在哥倫比亞大學讀書，可仔細一看，實際就讀的是巴納德學院。這個學院雖然和哥大共用圖書館、畢業證蓋兩個章，但招生獨立得很。就跟咱們國內某些三本院校似的，門檻低得很，有錢人家孩子扎堆往那兒跑。奶茶妹妹當年也是這兒畢業的，這學院現在都快成"二代鍍金專用通道"了。

再往下查更熱鬧。有網友在某個老舊的少兒書畫比賽網站，翻到張十多年前的獲獎名單截圖。您猜怎么著？有個獲獎者名字和董小姐一模一樣，學校寫的是北京某大學附屬小學。更巧的是，董小姐母親就在這所大學當領導，還是某學院的一把手。

這就串起來了。小姑娘從小在父母單位的附屬小學讀書，后來順順當當出國"深造"。要說這里面沒點門道，我是不太信的。

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接著查她父母的關系網更有意思。她爹媽合寫過學術論文。再查她父親身份，原來是某大集團總經理。

2016年有家公司注冊信息顯示，當時才二十出頭的董小姐占股60%，注冊資金500萬。可沒過多久，這姑娘突然把股份全退了。這操作看得人一頭霧水，但肯定不是普通大學生能玩得轉的。

最玄乎的是她畢業論文。導師是學界泰斗級人物，致謝里還特別感謝了"家族"。后來她走"4+4"渠道進頂級醫院，按流程必須得有專家推薦信。

您說一個剛畢業的小姑娘，哪來那么多大佬給她寫推薦信？反正要換作普通人家孩子，這事想都不敢想。

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現在說說這背后的門道。有錢人家怎么鋪路？我琢磨大概是這么個流程：

第一步，讓孩子從小在自家單位的附屬學校讀書。等到了年紀，搞個國際生身份申請國外名校。專業選經濟金融這類水一點的，反正主要圖個名校招牌。

要是成績太差怎么辦？找幾個專家寫推薦信補上唄。都是圈里熟人，你幫我孩子寫，我幫你學生寫，禮尚往來的事。

等混完文憑回來，就該安排正經工作了。醫療系統現在多火啊，可比房地產建材這些夕陽產業強多了。

但學醫太苦怎么辦？走"4+4"捷徑啊。

所謂4+4就是本科非醫學專業，再讀四年臨床醫學。聽著挺正規，可關鍵還是看推薦信和實習安排。這時候父母的人脈就派上用場了，打幾個招呼，各路專家自然會給開綠燈。

這么一套流程走下來，外行人看著就是"學霸天才"的勵志故事。可仔細扒開看，哪步不是靠家里鋪路搭橋？

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有人可能要問：既然家里這么牛，干嘛非讓孩子學醫？現在這世道，醫療行業旱澇保收，社會地位又高，可比做生意穩當多了。

再說了，自家孩子在醫院系統里站穩腳跟，對家族生意也是大有好處。您看看現在多少藥企器械商，不都巴不得和醫院搞好關系？

還有人問：這些"精英"為啥總鬧出勾引領導的丑聞？要我說啊，真才實學的精英犯不著搞這些。

可要是靠包裝出來的"水貨"，心里沒底啊。生怕哪天露餡，可不就得找靠山抱大腿么？這就跟電視劇里演的似的，假扮千金小姐的丫鬟，天天擔心被人揭穿，自然要耍些手段。

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說到底，這事反映的是教育資源分配的老問題。普通人家孩子寒窗苦讀，可能還比不過人家爹媽一個電話。就說那個巴納德學院，有錢就能上，回來還能混成"哥大高材生"。醫院招聘明明寫著要考試，可人家走特殊通道直接入職。這些暗門暗道，老百姓上哪知道去？

更可怕的是這種世襲現象。父母當教授，孩子就在大學系統里打轉；父母在醫療系統，孩子接著吃這碗飯。長此以往，各個領域都成"家族產業"了。您說這公平嗎？要我說，這比明著搞世襲制還糟心。

不過話又說回來，人家父母給子女鋪路也是人之常情。咱們普通老百姓要是有這條件，八成也會這么干。

關鍵還是得把制度漏洞堵上，把走后門的口子扎緊嘍。比如那個4+4招生，到底有多少是真才實學，有多少是關系戶？推薦信制度要不要改改？這些才是該較真兒的地方。

說到底，社會公平不是天上掉下來的，得靠大家較真兒。

下次再看見什么"青年才俊"、"天才醫生"的報道，咱得多留個心眼。

這樣的天才醫生，就別服務咱們普通老百姓了，讓她去為醫院的高X病房服務吧！