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作者:徐吉軍,新媒體:漢唐智庫!
近幾年,國家安全部分不斷向公眾普及國家安全常識教育,提高公眾安全防諜意識,取得了顯著效果。在高科技時代,如何加強涉密信息管理,完善信息管控措施,加強涉密人員信息進出境監控,是防諜反諜的關鍵。
在國家安全機關公布的系列案件中,有一個典型案例是定向應聘的海歸留學生。郝某,受境外間諜情報機關指揮,長期潛伏在我核心要害部位,因間諜罪被判處無期徒刑,剝奪政治權利終身。
郝某作為海歸留學生淪為間諜,當然可恨。
有些人利用郝某案件試圖全盤否定海歸留學生,對涉外人群貼上間諜嫌疑的標簽,完全是失智言行。
要知道,在同期公布的系列間諜案中,海歸留學生只是其中一類,其他還有普通群眾、軍工集團研究單位人員、農業研究所研究員、部門公職人員、某國家部委工作人員等不同類型。
如果按照“愛國明珠”的海歸間諜論的說法,那是不是對上述人員的身份也要貼上間諜嫌疑的標簽?
如此以來,整個社會全部進入互相懷疑的境地,惡意舉報、惡意攻擊,最終必然人人自危。
一個客觀問題是,反間諜是專業行為而不是社會運動,這個問題必須界定清楚。
通過總結歸納2023年以來公開的間諜案件,并沒有哪個特定群體的間諜嫌疑更高,其中最令人震驚的是多起主動投靠境外間諜機構的幾個案例!
一、天之驕子的淪落!
2025年4月15日,國家安全部披露一起重大間諜案。某國家部委工作人員張某,主動向境外間諜情報機關發送投靠郵件,瘋狂出賣我重要領域國家秘密,被及時控制。
張某出身于知識分子家庭,大學畢業后,先后就職于知名高校,市直單位,直至國家部委。走上涉密崗位后,張某將竊取和出賣國家秘密作為報復同事、單位乃至國家和社會的手段。她通過技術手段隱匿身份,主動向境外間諜情報機關發送投靠郵件,在對方指使下瘋狂出賣我重要領域國家秘密。她利用單位管理漏洞,長期從單位辦公系統違規下載文件,還擅自攜帶手機進入涉密場所拍攝涉密文件,趁辦公室無人之際竊取拷貝同事計算機內的電子文件,并多次潛入內部會議室投放錄音筆,對會議內容進行秘密錄音。
至案發時,張某累計竊取的內部文件資料近30萬份。在攜帶竊密的海量內部文件叛逃之際,張某落網。
按照“愛國明珠”們設定的防諜措施,張某的履歷并沒有海外留學背景,否則也不會走上涉密崗位。
二、一個保潔員也竊密?
2025年3月28日消息,某重要涉密單位長期將辦公樓物業管理外包給某物業服務公司運營,并未對該公司開展必要的保密監管。物業保潔人員段某為滿足個人私欲主動聯系境外間諜情報機關,借從事保潔服務之機,通過盜取、偷拍等方式為境外間諜情報機關提供1項機密級、2項秘密級國家秘密及其他6項情報,造成重大失泄密。
按照常理推測,保潔員段某應該沒有海外留學背景。當然也不一定,畢竟現在碩士生應聘清潔工的新聞也屢見不鮮。
按照“愛國明珠”們的防諜理論,以后物業服務也不能外包,必須單位內部直接管理。然而,單位內部也有間諜。這內也有諜,外也有諜,看來看去似乎只有自己沒有間諜嫌疑。可悲的是,這位愛國志士在別人眼里也可能被看成是間諜。這就是所謂的防諜社會化的潛在影響。
三、無心為惡釀惡果!
小李是某郵件系統廠家運維人員,具備遠程管理賬號和系統管理員賬號權限,負責為客戶的郵件系統提供技術支持。
小李經常在個人電腦上記錄甲方客戶的賬號密碼和系統管理員賬號密碼。
境外間諜情報機關利用開源情報信息鎖定了小李運維人員身份,并對小李的電腦進行了網絡攻擊,竊取了其電腦中的客戶賬號密碼信息,進而通過網絡跳板,對上千家重點要害部門郵件系統實施竊密,獲取了大量重點要害部門內部郵件數據,造成了嚴重的現實危害。
顯然,這位運維人員,似乎也和海歸扯不上關系!
四、主動當間諜為哪般?
2025年2月7日公布了一起重大間諜案件。該案件是國家重要的涉密單位內部人員主動投靠國外間諜機構。
案發前韓某在某重要涉密單位工作,沉迷于追求紙醉金迷、奢靡享樂的生活方式,動了出賣機密,換取奢靡生活的念頭。
韓某多次通過拷貝,拍照等方案竊取了一批重要文件資料。竊取到機密資料之后,韓某就主動與外部間諜人員接觸,以換取金錢回報。
作為涉密單位人員,竟然主動投靠境外勢力,令人匪夷所思。涉及到的數據資料如此巨大,令人心驚。
2024年,鐘某、戚某、宋某等人因主動投靠境外間諜情報機關并試圖泄露國家秘密,被國家安全機關依法抓獲。
鐘某因經濟壓力,主動登錄某境外間諜情報機關官網投靠,謊稱自己是涉密單位領導,希望與境外間諜情報機關合作,向境外間諜情報機關提供了其原先參與的某涉密項目情況。
戚某系某涉密單位工作人員。在職期間,戚某利用參與單位涉密項目之機,通過拷貝、拍攝等方式私自留存了大量涉密資料。此后,戚某因個人理財失誤造成巨額虧損,萌生出賣情報換取金錢的想法。戚某登錄某境外間諜情報機關官網投靠,甚至將單位涉密資料原件帶回家中拍攝傳遞。
無業人員宋某經濟困難,萌生出投敵換錢的想法。專門通過網絡搜索下載了某科研單位公開信息,并將其分類整理,準備在投靠成功后使用。隨后,宋某登錄境外間諜情報機關官網投靠,謊稱自己是科研工作者,手中有重要科研技術資料,希望與其合作。
某部門公職人員聶某某喜歡炒股,盲目使用股票杠桿,導致巨額虧損。作為一流名校畢業生,在單位選拔處長時落選,心生怨氣。為緩解經濟壓力、滿足個人貪欲,聶某某伺機與境外間諜情報機關的公開郵箱取得聯系,直接發送涉密文件當作投名狀,很快便贏得了境外間諜的信任,雙方建立起聯系。
在境外間諜情報機關的指使下,聶某某利用工作便利,通過私自復印、在檔案室偷拍偷錄等手段,大肆竊取工作秘密。
在短短4個月內,聶某某向境外間諜情報機關出賣文件30多份,其中包含絕密級文件1份、機密級文件25份、秘密級文件2份。
2023年6月,某高校大學生賀某,為牟取經濟利益、填補虧空,借助某境外社交軟件,與境外間諜情報機關建立聯系,在境外間諜情報機關人員蠱惑和指揮下,多次非法赴我軍事禁區附近拍照,并向有關人員套取涉密信息,前后共收到間諜經費數萬元。隨后自編自導了主動投案的戲碼,妄圖逃脫法律制裁。
以上都是在不同身份的人員,在各個崗位因為不同的理由主動投靠境外間諜機構的悲劇案例。
令人感到好笑的是,這些人似乎沒有一個是海外留學人員。
怎么辦呢?
按照“愛國明珠”們的防諜理論,無論是無業人員還是在校大學生或者是競聘失敗人員都有可能成為間諜,那是不是也要對這些人大加防范貼標簽呢?
五、出國培訓比海歸風險更大!
李某,某省省直機關原副局長。李某被單位公派赴境外參加短期培訓,其間,禁不住境外間諜情報機構代理人劉某的美色誘惑,被境外間諜人員拍照并以此相威脅,履行了參加間諜情報機構的手續。
回國后,李某利用職務之便將多份工作中接觸的涉密文件私自拷貝轉交境外間諜情報機構,嚴重損害我國家安全和利益。
趙某某,曾是我國航天領域科研人員,在赴國外大學做訪問學者期間,被境外間諜情報機關人員逐步拉攏策反,出賣科研進展情況,嚴重危害我國家安全。
趙某某回國后,通過當面交談及專用網站傳遞等方式向提供了大量涉密資料,并以現金形式收受間諜經費。
某駐外聯絡辦領導干部蔡某,結識了境外間諜人員,經常接受邀請出入高檔場所吃喝玩樂,沒有絲毫防范意識。在逐步被魏某控制后,蔡某喪失理想信念,出賣了大量國家秘密。
盡管境外間諜機構試圖針對中國海外留學人員展開間諜行動,但因為涉及人口多,絕大部分人沒有充當間諜的價值,所以并不存在所謂的人人都有間諜嫌疑的邏輯。反而一些敏感崗位的領導,更容易被敵人盯上,哪怕不出國,也有可能被蓄意接近拉下水。
這才是防諜反諜的真實狀況。
六、統計數據揭示真相!
根據微信公眾號作者行者薛博士所做的統計,在中國裁判文書網公布的2013-2023年間諜案例中,海歸間諜案占比6.67%,本土間諜案占比93.33%。
通過數據推算,海歸人員成為間諜的風險系數(206%)比本土人員(96%)高2倍。
考慮到本土龐大的人口基數,如果將人群進行限定學歷(本科及以上),兩者風險趨近,本土本科學歷人群的間諜風險系數反而高于海歸。
根據教育部數據(2013-2023):
累計出國留學人員:656.06萬人
累計回國人數:457.12萬人
海歸人員總量占比:3.23%(以全國14億人口計)
風險系數計算:
海歸間諜風險系數= (海歸涉案比例/海歸人口比例) ×100
= (6.67%/ 3.23%) ×100 ≈ 206%
(注:該系數反映海歸涉案概率是人口基準值的2.06倍)
本土間諜風險系數= (本土人員涉案比例/本土人口比例) ×100
= (93.33% /(1-3.23%) × 100 ≈ 96%
計算結果表明,海歸群體涉間諜案的風險約為本土人員的兩倍,本土人員也不能排除從事間諜的風險。
海歸群體涉間諜案的風險高于本土人員及全國平均水平,這與海歸人員學歷均值較高有關。
如果將本土人員限定在大學本科及以上學歷,本土人員與海歸人員的間諜風險系數進一步趨同。
按照2020年第七次人口普查的數據:大專及以上學歷人口:?2.18億?(含專科、本科、研究生)占總人口的15.47%。
假設本土涉間諜案人員均為大專及以上學歷,以2023年本土大學生近似按照2.18億計算:
本土大學生間諜風險系數= (本土人員大學生涉案比例/本土人口比例) ×100
= (93.33% / 15.47%)×100 ≈603%
(注:該系數反映本土大學生涉案概率是人口基準值的6.03倍)
計算證明:本土大專及以上學歷人員間諜風險系數可能是海歸人員的三倍(6.03/2.06)。
通過數據推算,海歸人員成為間諜的風險系數(206%)比本土人員(96%)高2倍。
但是,如果考慮到本土龐大的人口基數,如果將人群進行限定學歷(本科及以上),兩者風險趨近,本土本科學歷人群的間諜風險系數反而高于海歸。
海歸群體涉間諜案的風險高于本土人員及全國平均水平,這與海歸人員學歷均值較高有關。
如果將本土人員限定在大學本科及以上學歷,計算結果表明,本土大專及以上學歷人員間諜風險系數可能是海歸人員的三倍。
顯然,是否留學海外并不構成成為間諜的規律性條件,學歷、工作崗位、掌控的資源這些因素才是境外間諜機構發展臥底的核心條件。
今天的文章,無論是公布的現實案例還是統計數據,都已經對高風險間諜人員給出了答案。
“愛國明珠”信口開河,對國家人才戰略造成的負面影響將長期存在,而對防諜反諜事業毫無幫助,反而在某種程度上掩護了真正的高風險目標!
真正的愛國者,應該善于思考,明辨是非,才能避免將正義事業搞成鬧劇!
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