為進一步加強全區衛生健康系統消防安全管理，提升醫療機構火災防控能力，4月27日，北京市西城區衛生健康委員會聯合西城區消防救援支隊，在復興醫院舉行西城區貫徹落實《北京市消防條例》工作會暨區屬、民營醫療機構消防副院長聘任儀式。

28名“藍朋友”正式成為西城區11家區屬醫院、17家民營醫療服務中心“消防副院長”。據悉，此次“消醫聯動”醫院聘任消防救援人員擔任副院長系全市首次開展，未來將有更多消防救援人員入駐醫院，維護衛生健康系統消防安全形勢。

醫院聘任消防副院長旨在通過“專業賦能+協同治理”模式，構建醫療消防安全新格局。擔任消防副院長的消防救援人員均為有著豐富一線救援經驗，或同時具備豐富的消防監督檢查、火災事故調查處理等工作經驗，熟悉消防法律法規、技術標準和規范，掌握醫療衛生場所消防安全特點和要求的消防人員。

消防救援人員成為醫院副院長后，可以充分發揮其專業優勢，指導和協助醫療衛生機構完善消防安全管理制度，加強消防設施建設與維護，組織開展消防安全培訓與演練，排查整改火災隱患，確保區衛生健康系統消防安全形勢持續穩定。

消防副院長上任后將協助完善醫療衛生機構建立健全消防安全管理制度并督促制度的執行；指導醫療衛生機構開展的消防安全培訓；指導醫療衛生機構定期組織開展消防安全自查工作，及時發現并督促整改存在的隱患問題。同時，在醫療衛生機構發生火災等緊急情況時，醫療副院長將協助區消防救援支隊，協助醫療衛生機構負責人做好現場指揮協調、組織人員疏散、火災撲救等工作，最大程度減少人員傷亡和財產損失。

在當天的儀式上，西城區28所醫療機構現場與區消防支隊簽訂了聘任協議，并現場頒發了聘任證書。

西城區消防救援支隊主要負責人表示，衛健系統和消防隊伍長久以來都有著深厚友誼，“火焰藍”和“天使白”都有著共同的職業底色、價值理念與事業追求，是守護人民群眾的“逆行者”，都是維護社會經濟穩定、保護人民群眾幸福安康的重要力量。希望以此次合作為契機，進一步強化雙方在應急救援聯動協作、安全融合提質、人才融合互動等方面全方位合作，實現消防、衛健工作共融。

儀式結束后，西城區消防救援支隊還為與會院方召開了《北京消防條例》宣貫會。消防支隊從立法背景、立法思路為切入，對《北京市消防條例》內容進行了詳細解讀，并結合衛健行業單位消防安全情況，提示各單位要健全完善消防安全“四方責任”，嚴密“降概率、減損失”預防措施，推進智慧消防提升服務保障能力。

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