在職場上，你越老實、越本分，就越容易受欺負(fù)，因為誰都知道，他們欺負(fù)你，你一定會忍著，只會處處退讓，不敢反抗，唯恐把關(guān)系弄僵了。

領(lǐng)導(dǎo)是最喜歡捏軟柿子的，他們往往欺軟怕硬，面對刺頭，領(lǐng)導(dǎo)不僅不敢招惹，還會適當(dāng)給些好處，堵住他們的嘴，而面對任勞任怨的老實人，領(lǐng)導(dǎo)卻絲毫不珍惜，只知道壓榨欺負(fù)。如果領(lǐng)導(dǎo)對你這樣做，那你就要知道，領(lǐng)導(dǎo)擺明了就是在欺負(fù)你，別再忍了。

第一，把工作推給你

不少人都遇到過這種情況，領(lǐng)導(dǎo)安排一項工作給別的同事，他們卻推三阻四，找各種理由搪塞，硬是不接，于是領(lǐng)導(dǎo)就把這些工作交給你去做，然后對你說他很看重你，這是在給你壓擔(dān)子，讓你一定不要辜負(fù)他的期望。

確實，有些人以為領(lǐng)導(dǎo)這樣做是用心良苦，是重用自己的表現(xiàn)，更認(rèn)為同事不接，自己接過來就是幫領(lǐng)導(dǎo)分憂，一定能讓領(lǐng)導(dǎo)高看一眼。

更有甚者認(rèn)為吃虧是福，吃點虧是大智慧，卻不知道，你越能干，越任勞任怨，領(lǐng)導(dǎo)就越喜歡欺負(fù)你，你干得就越多，到頭來，什么好處都沒撈著，什么事情都要你去干。

第二，讓你發(fā)揚(yáng)風(fēng)格

這世上最搞笑的一句話，就是領(lǐng)導(dǎo)說你要發(fā)揚(yáng)風(fēng)格，把好處給別人，把晉升機(jī)會給別人，不要跟別人去爭去搶。

當(dāng)你表現(xiàn)出色的時候，領(lǐng)導(dǎo)會說你還年輕，機(jī)會多的是，要發(fā)揚(yáng)一下風(fēng)格，把機(jī)會讓給老員工，而當(dāng)你成為老員工的時候，領(lǐng)導(dǎo)又說，你是老員工了，要起帶頭作用，把機(jī)會讓給年輕人，他們才是公司的未來。

有些人還以為領(lǐng)導(dǎo)是站在戰(zhàn)略高度考慮問題的，卻永遠(yuǎn)不知道，這其實就是領(lǐng)導(dǎo)看你老實，忽悠你的。領(lǐng)導(dǎo)對你好不好，就看有好處的時候會不會考慮你，其他的都是扯淡，要你發(fā)揚(yáng)風(fēng)格，他自己怎么不發(fā)揚(yáng)風(fēng)格，把工資分你一半呢？這些純屬扯淡，擺明就是在欺負(fù)你。

第三，只承諾不兌現(xiàn)

俗話說得好，領(lǐng)導(dǎo)的嘴騙人的鬼，領(lǐng)導(dǎo)最喜歡干的事，就是不停地畫餅，今天對你許諾，只要你把這個項目做完了，就給你升職加薪，或者給你發(fā)多少項目獎金，可是等到你辛辛苦苦，加班加點把活干完了，領(lǐng)導(dǎo)卻當(dāng)沒說過這話一樣，讓你白忙一場。

其實，你要知道一點，領(lǐng)導(dǎo)能做得到的，從來不會說，也不用說，因為他會用行為去表示，而說出來鼓舞士氣的，往往都做不到，那不過是忽悠你努力干活，而隨口說說的，你要是當(dāng)真了，那才是真傻。