連日來，河南省鎮平縣涅陽街道多措并舉，全面提升基層治理體系和治理能力建設，收到良好效果。

專題研究明方向夯實組織基礎

4月22日，涅陽街道黨工委召開專題黨委會議，重點研究“村改居”后社區換屆工作。會議要求，各村抓住村改居過渡期關鍵節點，早研究、早部署，按照“政治過硬、結構合理、素質優良”的標準，建立動態管理的后備人才庫，并緊扣縣委關于村黨支部書記后備力量儲備優化后備人才庫，強化實踐鍛煉，吸納真正有本事、干實事的人才進入基層黨組織，廣開視野，確保如期高質量完成換屆工作。

以考促學強本領提升治理能力

4月23日，涅陽街道黨工委、辦事處組織班子成員、5個行政村、16個社區黨支部書記、機關干部等人員，開展黨建引領基層高效治理應知應會專項考試。考試內容涵蓋“四高四爭先”“五基四化”基層黨建、社區治理、網格化管理等20余項工作要點，采用閉卷形式進行。

據了解，此次考試既是對前期培訓成效的檢驗，更是以考代訓、以考促學的重要舉措，按照涅陽街道黨工委要求，在黨建高質量發展中將建立常態化學習考核機制，每月對全體黨員干部開展一次專題測試，并作為基層黨支部黨建考核評分標準。

試點先行探新路創新治理模式

經過調研，涅陽街道黨工委決定在安國路社區率先啟動網格化治理改革。街道黨工委副書記時成九帶隊蹲點調研，與社區黨支部書記滿照輝一起利用居民在家時間，逐小區、逐戶進行走訪座談，在分類劃網后，主持召開15次專題推進會，創新構建“1+3+N”網格治理體系。

目前，安國路社區已劃分基礎網格5個，專屬網格1個，配備專職網格員5名，整合綜治、民政、城管等8個部門資源，建立網格事項清單和工作標準清單，定格、定責、定人、定效，真正做到了“網中有格、格中有人、人中有責”，結合開發的智慧治理平臺，實現“一網統管”。

試點工作開展以來，累計解決居民群眾訴求56件，辦結率達98%，矛盾糾紛化解效率提升100%。

涅陽街道黨工委副書記、辦事處主任陳卓指出，要持續完善社區黨支部書記后備力量培養使用機制，建立健全支部書記人才庫；在深化黨建引領基層高效能治理21個專項工作落實中再努力再加勁，建立完善“月調度、季考評”推進機制；總結推廣安國路社區網格化基層治理試點經驗，5月底實現網格化治理全域覆蓋，全力打造基層治理示范樣板，以多元治理舉措激活基層效能，全方位提升群眾的獲得感與幸福感。

下一步，涅陽街道將持續深化黨建引領基層高效能治理工作，以提高群眾幸福指數為工作的出發點和落腳點，扎實辦好民生實事、辦好事，為縣域經濟高質量發展貢獻強有力的“涅陽力量”。

來源：中國網

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