中陽縣人力資源和社會保障局
織密基金“安全網” 筑牢民生“保障線”
今年以來,中陽縣人力資源和社會保障局堅持問題導向,深入整治騙取套取社保基金問題,多措并舉維護基金安全,守護好人民群眾的“養老錢”“保命錢”。
一、提高政治站位,強化組織保障
局主要領導多次在局黨組會、主題黨日、工作例會等會議上強調基金安全,不斷強化崗位風險和履職盡責意識。對社保基金安全警示教育常抓不懈,召開社保基金警示教育活動2次,組織本系統干部職工觀看巡視巡察題材電影1次,不斷筑牢干部職工的社保基金安全思想防線,強化思想根基。
二、加強信息共享,開展數據核查
建立健全縣、鄉、村三級數據共享機制,定期將鄉鎮、村(社區)零報告信息、公安死亡人員信息、服刑人員信息、退休人員信息與社保待遇發放信息梳理比對,對社保基金的使用情況進行全面排查,對疑點數據進行深入分析和比對,及時發現和糾正異常領取社保基金的情況,防止騙保現象發生。常態化開展數據統計,及時向各單位、鄉鎮下發未認證人員名單,提醒參保人完成資格認證并恢復待遇發放78人。針對無法自助完成線上或線下認證的老弱病殘人員,開展上門認證服務,組織村級代辦員上門認證33人次。
三、完善制度建設,強化風險防范
整治騙取套取社保基金問題開展以來,縣人社局針對待遇領取資格認證、高風險業務經辦、財務管理等關鍵領域,累計出臺制度5個。
下一步,縣人社局將持續發力,深入推進集中整治工作,致力于為群眾呈上更加優質高效、清正廉潔的服務。
中陽縣人力資源和社會保障局
2025年4月21日
來源:中陽融媒
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