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穩(wěn)就業(yè)信心更足

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進(jìn)入春季,2025年全國(guó)城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生活動(dòng)正在緊鑼密鼓開展,近期推出的100多場(chǎng)招聘活動(dòng),涵蓋智能制造、生活服務(wù)、低空經(jīng)濟(jì)、銀發(fā)經(jīng)濟(jì)等多個(gè)領(lǐng)域。多地也陸續(xù)啟動(dòng)各具特色的納新引才行動(dòng)。一季度,全國(guó)城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率平均值為5.3%,3月份降至5.2%,比上月下降0.2個(gè)百分點(diǎn),就業(yè)形勢(shì)保持總體平穩(wěn)。

產(chǎn)業(yè)升級(jí)帶動(dòng)需求增長(zhǎng)

人社部統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,前2個(gè)月城鎮(zhèn)新增就業(yè)154萬(wàn)人,城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)68萬(wàn)人,就業(yè)困難人員就業(yè)21萬(wàn)人,3月份制造業(yè)等多個(gè)行業(yè)就業(yè)人數(shù)同比上升,帶動(dòng)重點(diǎn)群體就業(yè)平穩(wěn)。

一季度我國(guó)經(jīng)濟(jì)回升向好態(tài)勢(shì)延續(xù),高質(zhì)量發(fā)展根基持續(xù)夯實(shí),良好開局為實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),鞏固了就業(yè)穩(wěn)中向好的預(yù)期。

得益于設(shè)備更新政策驅(qū)動(dòng),工業(yè)生產(chǎn)延續(xù)較快增勢(shì),新質(zhì)生產(chǎn)力加快培育,工業(yè)機(jī)器人、新能源汽車等新興產(chǎn)業(yè)保持兩位數(shù)增長(zhǎng),帶動(dòng)制造業(yè)投資同比增長(zhǎng)9.1%。新型工業(yè)化加快推進(jìn)帶動(dòng)了就業(yè)端數(shù)據(jù)增長(zhǎng)。

平臺(tái)數(shù)據(jù)顯示,一季度,工業(yè)自動(dòng)化等領(lǐng)域的機(jī)械工程師、自動(dòng)化工程師崗位招聘需求同比分別增長(zhǎng)40%、10%,機(jī)器人算法工程師崗位招聘需求同比增長(zhǎng)36%,算法工程師、機(jī)器學(xué)習(xí)崗位招聘需求同比分別增長(zhǎng)44%、18%。智聯(lián)招聘負(fù)責(zé)人認(rèn)為,制造業(yè)加快轉(zhuǎn)型升級(jí),正在創(chuàng)造更多高質(zhì)量就業(yè)機(jī)會(huì),不斷激發(fā)更多技術(shù)人才需求。

與此同時(shí),以舊換新政策推動(dòng)消費(fèi)市場(chǎng)結(jié)構(gòu)性升級(jí),銀發(fā)經(jīng)濟(jì)、數(shù)字消費(fèi)等新業(yè)態(tài)貢獻(xiàn)率顯著提高,生活服務(wù)類崗位需求明顯提升。在線生活服務(wù)、交通物流、養(yǎng)老看護(hù)和居民服務(wù)等行業(yè)招聘需求同比分別增長(zhǎng)43%、35%、17%和10%,既反映了消費(fèi)市場(chǎng)的持續(xù)恢復(fù),也體現(xiàn)出民生領(lǐng)域就業(yè)吸納能力的增強(qiáng)。華南師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院副院長(zhǎng)董志強(qiáng)教授認(rèn)為,大力發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè),吸納更多高學(xué)歷勞動(dòng)力加入,是未來的發(fā)展方向。

各類企業(yè)勇挑大梁

在山東青島海信智慧產(chǎn)業(yè)園,AI面試官正以毫秒級(jí)響應(yīng)篩選人才庫(kù),數(shù)字化招聘系統(tǒng)日均處理簡(jiǎn)歷量突破萬(wàn)份;江蘇常州思源東芝變壓器有限公司構(gòu)建完善人才體系,與高校、職業(yè)院校深度合作,形成長(zhǎng)期穩(wěn)定的人才輸送渠道;福建福州的新福興集團(tuán)把推動(dòng)技術(shù)人才培養(yǎng)和技術(shù)革新作為企業(yè)創(chuàng)新的突破口。

企業(yè)在穩(wěn)就業(yè)中扮演著至關(guān)重要的角色。4月17日,華為開啟2025年應(yīng)屆生招聘,推出AI工程師、軟件開發(fā)工程師、硬件技術(shù)工程師等60余類崗位,擬招聘應(yīng)屆畢業(yè)生1萬(wàn)余人,相較于2024年預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)兩位數(shù)增長(zhǎng)。華為公司相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,2024年,公司有近萬(wàn)名員工通過內(nèi)部系統(tǒng)培訓(xùn)、技能轉(zhuǎn)換,實(shí)現(xiàn)了個(gè)人職業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)變,為業(yè)務(wù)發(fā)展注入了強(qiáng)勁動(dòng)能。

同日,騰訊宣布啟動(dòng)就業(yè)計(jì)劃——3年內(nèi)將新增2.8萬(wàn)個(gè)實(shí)習(xí)崗位并加大轉(zhuǎn)化錄用,僅2025年就將迎來1萬(wàn)名校招實(shí)習(xí)生,有六成面向技術(shù)人才開放。騰訊公司高級(jí)副總裁、首席人才官奚丹稱,在科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展的時(shí)代背景下,騰訊強(qiáng)化對(duì)科技人才的前瞻性儲(chǔ)備,與青年人才共同成長(zhǎng),推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能技術(shù)創(chuàng)新。

民營(yíng)經(jīng)濟(jì)是穩(wěn)就業(yè)、保民生的關(guān)鍵力量。如何進(jìn)一步激活民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的信心與創(chuàng)造性,提升民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的就業(yè)吸納力和就業(yè)吸引力,是當(dāng)前推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)的重要課題。

北京交通大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授唐代盛認(rèn)為,發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力不僅有助于推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型,還可以帶動(dòng)就業(yè)結(jié)構(gòu)變化和收入結(jié)構(gòu)優(yōu)化。可通過實(shí)施重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)政策發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,提升企業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率,為改善員工薪酬待遇創(chuàng)造更大的空間,為不斷提升就業(yè)質(zhì)量創(chuàng)造更好條件。

機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存

當(dāng)前就業(yè)市場(chǎng)呈現(xiàn)“傳統(tǒng)行業(yè)企穩(wěn)、新興領(lǐng)域爆發(fā)、全球化崗位擴(kuò)容”的多元特征,反映出中國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的深層優(yōu)化,為實(shí)現(xiàn)全年發(fā)展目標(biāo)注入信心。數(shù)據(jù)顯示,一季度我國(guó)出口仍逆勢(shì)增長(zhǎng)6.9%,企業(yè)對(duì)單一市場(chǎng)依賴度持續(xù)下降,帶動(dòng)勞動(dòng)力市場(chǎng)出現(xiàn)更多新機(jī)會(huì)。

智聯(lián)招聘平臺(tái)數(shù)據(jù)顯示,一季度企業(yè)招聘出海業(yè)務(wù)相關(guān)崗位招聘需求同比增加14%,駐外崗位主要分布在東亞、東南亞國(guó)家,從“產(chǎn)品出海”到“產(chǎn)業(yè)鏈出海”,中國(guó)企業(yè)的全球化策略更加多元。

海外崗位大量增加的背后,是新能源汽車、消費(fèi)電子等行業(yè)通過海外建廠貼近市場(chǎng),跨境電商企業(yè)依托東南亞新興市場(chǎng)擴(kuò)大份額,標(biāo)志性工程和“小而美”項(xiàng)目加速落地“一帶一路”共建國(guó)家。這種“多點(diǎn)開花”的貿(mào)易格局,分散了外部風(fēng)險(xiǎn),為國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)造了新增長(zhǎng)極,也為勞動(dòng)者增加了新的求職方向和職業(yè)技能拓展目標(biāo)。

也要看到,二季度起全球貿(mào)易環(huán)境的波動(dòng)加大了我國(guó)外部環(huán)境的不確定性。專家建議,在抓好相關(guān)政策落實(shí)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加大財(cái)政和貨幣政策支持力度,改善民營(yíng)經(jīng)濟(jì)營(yíng)商環(huán)境,提振民營(yíng)企業(yè)家信心。

4月中旬,2025年全國(guó)民營(yíng)企業(yè)服務(wù)月啟動(dòng)。人社部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,活動(dòng)除了幫助企業(yè)掌握各類助企惠企政策內(nèi)容、申領(lǐng)條件、辦理方式、工作流程等,按規(guī)定享受相應(yīng)政策外,還會(huì)實(shí)地了解掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、招工用人情況,幫助解決實(shí)際問題,對(duì)困難企業(yè)要綜合施策,提高政策實(shí)施精準(zhǔn)度,充分運(yùn)用各類紓困幫扶措施,發(fā)揮政策集合效應(yīng),支持企業(yè)渡過難關(guān)。(經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)記者 敖 蓉)

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