一個26歲的年輕人，倒在了加班的深夜。

他的工位上還留著沒寫完的代碼，手機里存著未婚妻最后一條未讀消息：“加完班就回去。”

可這一次，他沒能回家。

5月2日，本該是他的婚禮。

而現(xiàn)在，他的生命永遠停在了4月23日的早晨。

這不是什么虛構(gòu)的悲劇，而是真實發(fā)生在猿輔導(dǎo)武漢公司的一幕。

李某某，華中農(nóng)業(yè)大學(xué)的畢業(yè)生，一個本該擁有燦爛未來的年輕人。

他死了，死在加班后的清晨。

死前，他已經(jīng)連續(xù)18天，每天工作14小時。

早10點到晚12點，甚至通宵。

他的家人說，他是為了提前完成工作，主動加班。

可“主動”二字，真的能洗刷資本的罪惡嗎？

公司說，那天是倒休假期，沒人安排他加班。

可如果他真的“自愿”，為什么需要拼上性命？

為什么一個即將結(jié)婚的年輕人，會在本該籌備婚禮的日子里，選擇熬夜到凌晨？

答案很簡單——因為職場根本沒有真正的“自愿”。

當(dāng)“加班文化”成為潛規(guī)則，當(dāng)“奮斗”被包裝成福報，拒絕加班就等于拒絕升職，甚至拒絕生存。

公司當(dāng)然可以撇清關(guān)系，說這是“個人選擇”。

可那些無形的壓力，那些“不加班就是不努力”的職場PUA，誰來算賬？

更諷刺的是，李某某死后，公司稱他為“優(yōu)秀員工”。

是啊，優(yōu)秀的員工，不就是那些拼命加班、任勞任怨的“老實人”嗎？

可這樣的“優(yōu)秀”，代價是什么？

是他的命。

是他再也無法舉行的婚禮。

是他那早逝的父親、改嫁的母親，又一次承受白發(fā)人送黑發(fā)人的絕望。

我們見過太多類似的悲劇。

大廠員工猝死，外賣騎手累倒，打工人拿命換錢，最后換來的只是一紙聲明：“與公司無關(guān)。”

資本冷血嗎？

當(dāng)然冷血。

在利潤面前，人命不過是報表上的一行數(shù)字。

你死了，公司會發(fā)訃告，會慰問家屬，甚至?xí)o你貼上“優(yōu)秀”的標(biāo)簽。

但第二天，招聘啟事就會掛上官網(wǎng)，你的工位很快會有新人接手。

世界照樣運轉(zhuǎn)，仿佛你從未來過。

李某某的故事，不該就這樣被遺忘。

他的死，必須成為一個質(zhì)問：我們還要容忍多少“加班猝死”的悲劇？

我們還要被“奮斗”的口號騙多久？

如果連26歲的年輕人都扛不住這樣的壓榨，那所謂的“福報”，到底是誰的福報？

最后，別忘了，他本可以活著。

他本可以牽著愛人的手，走進婚姻的殿堂。

他本可以擁有平凡卻珍貴的人生。

可現(xiàn)在，他只剩下一具冰冷的尸體，和一場永遠無法舉行的婚禮。

而害死他的兇手，除了過勞，還有那個縱容“拿命換錢”的社會。