福建鐵塔指揮調度中心大屏上出現不雅畫面,在一個會議室內一對男女激吻。從福建鐵塔指揮調度中心拍攝角度來看,事情發生在一個安裝攝像頭的會議室內。
現在稍微有點規模的公司大多都升級了會議室,會議室裝有攝像設備,方便多地員工開在線視頻會議。
4月25日凌晨,安徽鐵塔發布初步聲明,經核實后確認,福建鐵塔指揮調度中心大屏中不雅畫面發生地在他們公司的視頻會議室內。
4月25日上午,安徽鐵塔再次發布聲明,對這兩位員工作出停職檢查的處罰結果。從安徽鐵塔第二次通報內容來看,對兩人停職檢查應該是最終的處理結果。
對于安徽鐵塔目前給出的處理結果,我們該如何看待?部分觀點認為這個處罰太輕了,停職檢查相當于帶薪休假,只不過需要交一個書面報告;另一部分觀點認為年輕人談個戀愛,所以這件事沒必要大驚小怪的。
對于后面這類觀點我完全不贊同,我們可以看到拍攝這段視頻時,指揮調度中心職工都在崗位上工作,也就是說這段畫面發生在正常工作期間,工作期間做一些與工作無關的事情,這肯定是不符合公司規定的,更何況安徽鐵塔是一家國企,中國鐵塔的子公司!
如果不是因為這次這件事,可能大家都沒聽說過中國鐵塔,中國鐵塔名字上聽不出其從事什么業務,這是一家從事通信基礎設施的企業,其實這家公司的成立主要是為了實現通信設施的共用,提高資源利用,所以中國鐵塔由三大運營商出資成立,解決了三家重復建設的難題。
我認為安徽鐵塔這次的處理速度比較迅速,這點值得肯定,但是安徽鐵塔的處理辦法有待探討,通報內容還不夠詳細清楚。對于兩人的處理辦法,應該根據兩人是否有家室(戀人)來處理,兩人都不存在家室(戀人)的情況下,目前的處理足夠了,反之,目前的處理還不夠!
安徽鐵塔的通報內容不夠清楚,應該對兩人關系有簡單說明,比如兩人系情侶關系,或兩人系同事關系,對兩人是否有上下級關系應該有明確的說明,對二人關系先說清楚的情況下,再給出處罰結果,如果是這樣的話,安徽鐵塔就此事的處理過程堪稱范例,基本上就不會產生異議。
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