世上任何思想理論都無法超越毛主席的“為人民服務”——這個思想，是新中國立國之本。任何一項政策、舉措、行動，只要體現真心為民著想的初心，就會得到擁護。

　　1976.9.9以后，這個思想不咋被提起，由全民廣泛踐行逐漸收窄至僅“黨政軍”標榜思政態度的一個口號。而在經貿工商領域，精英們更是試圖引進美西方“人本”“人文”“人性”等高大上概念取而替代之。然而，廣大群眾更認“為人民服務”，因為它接地氣，能更直觀檢驗一個國家、一個機構、一個團體、一個企業，甚至一個人的行為價值。

　　于東來為什么被視為商超運營創新英雄，因為他的行為體現了為人民服務和著想的價值。他調動和發揮了人們的力量，使與胖東來企業相關的社會各群體得到共贏。他跳脫資本逐利窠臼，踐行社會主義價值觀，不以壓榨為目標，一心只想與員工分享創業紅利…群眾對這種有著前三十年毛主席時代共富色彩的商業行為，第一反應就是將之贊譽為為人民服務、不忘初心。

　　如今，又出來了一個劉強東。他的行為更出格，劍指外賣行業亂象，開啟以民為本的革新。他用為人民服務與著想的思路，為城里務工最為集中而廣泛的騎手群體，提供“高福利高保障高收益”新政，直接動了那些利用大數據平臺躺贏收割者的利益（戳下圖放大清晰查閱↓）

　　劉強東掀起了一場姿態昂揚的外賣行業“商戰”，帶動行業向著公正、陽光、正氣的方向躍遷，不再是以往那種毫無保障的苦行當。他還放下身段，親自當騎手送外賣，與底層員工同聲同氣…他的舉措順應民心，直接倒逼那些既得利益者，不得不也推出利于廣大騎手和消費者的新政，將整個行業的社會主義價值給激活。

八年前，劉強東這哥們就有過共產主義的念想——他認為，擁有先進大數據和科技創造力的現代社會，完全可以實現這一革命理想。此話一出，立馬受到公知文人的嘲諷。轉眼八年過去，回看強東的作派，竟一直利用自己掌握的資源，實施為員工著想與人共利的行為！且不說每年回鄉都要給鄉村老人大派巨額紅包，也不必說其企業歷來高福利高保障，只說他對底層員工的關照與考慮，確實體現了一個社會主義國家民族企業家為民著想與服務的擔當——當人們瘋狂轉發他朋友圈這個喜訊時，我們愕然了，似乎看到前三十年毛主席時代為人民服務思想復活了一樣（戳下圖放大清晰查閱↓）

　　當今社會，強東不站資本站民生。他把社會主義中國應有的“為民立命”價值最大化，對員工長期的福利保障和一系列人性化制度舉措，與毛主席時代工廠企業的操作相當類似，試問哪個底層打工人不喜歡這樣的老板？

　　有網友甚至懷疑劉強東是不是研究過毛主席的書。其實，偉人思想早已根植人民，影響著每一個中國人的思維和行動，農民出身的劉強東也不例外。當新時代經濟斗爭戰略轉移至更強調社會主義價值，毛主席思想中最為亮眼的為人民服務精神，如光一般在人們心頭喚醒，讓每一位勇于踐行這個精神的企業家創業者成為英雄。

　　多年前一個互聯網大會上的一個現場訪談，被扒出來，給出了驗證。當時主持人問“你的偶像是誰”，雷軍回答是柳傳志，劉強東的回答是任正非！我們心里不禁咯噔：任正非的偶像恰恰就是毛主席！任老對毛主席思想精神的學習與運用，可謂中國企業家里的典范。正因為對偉人思想的活學活用，才成就今天為祖國爭得芯片自由免遭美帝各種卡脖子的華為，創造了巨大的社會價值↓

胖東來也好、華為也好，京東也好，其商業模式尤其是分配模式都很相似，都有著毛主席時代工廠企業的影子，其最大的共同點，就是盡可能給予員工最大最好的保障，讓員工免去后顧之憂，一心工作搞創新。史料記載：毛時代的工廠企業自帶托兒所、醫院、食堂……工人賴以立命的民生一應俱全，所以能激發員工“愛廠如家”的覺悟——這也是當時全國踐行毛主席思想，把處處為人民事事為群眾這個理念，落到了實處。

　　沒有毛主席就沒有新中國，更不會有“為人民服務”思想大行其道的可能。如今，社會主義核心價值回歸，毛主席開創的“集體化共富”“為人民服務”等思想，再次被奉為信仰，助力扭轉不正之風，讓公有大義流行、讓私有私利清場，再還一個風清氣潔的時代。