不敢想象這一個公司的招聘人員對求職者說的話。

該招聘人員在公司的職位還不低！

今天一則新聞沖上了熱搜，引起了廣大打工人的熱議。

雖然大家都調(diào)侃自己一覺醒來，從原本的“牛馬”，又換了個新稱呼。

那就是“下等人”，但是從這些話里能看的出來網(wǎng)友們有多憤怒。

從曝出的截圖來看，一位求職者在招聘軟件尋找工作。

對一家公司很有興趣，便進(jìn)行了詢問。

從軟件標(biāo)注的職稱來看，招聘人員是該公司的品牌總監(jiān)。

在公司也是管理層，然而她的做法卻是讓人大開眼界。

求職者詢問公司的休息時間，招聘人員給出的回答是“單休”。

很明顯這個休息時間讓求職者不滿意，便回復(fù)“單休不感興趣”。

這樣的回復(fù)有點生硬，讓人看了會產(chǎn)生不舒服的感覺。

但是覺得語氣生硬一般都是閱讀者自己加的語氣，不代表求職者真正的想法。

而且找工作都是自由選擇，求職者說的也不算過分。

沒想到只是這么簡單的一句話，就把招聘人員徹底惹怒了。

對著求職者就是一頓輸出，用言語貶低求職者。

面對招聘人員的難聽話，求職者有理有據(jù)地反擊了回去。

但是招聘人員的行為再次升級，對求職者語言侮辱。

國家雖然沒有規(guī)定必須是雙休，但是卻規(guī)定了一周工作時間不超過40小時。

求職者要求雙休有什么錯，怎么到了招聘人員的嘴里就成了“下等人”。

這種高高在上的姿態(tài)，是對別人的不尊重。

這番話不僅刺痛了這位求職者，也刺痛了廣大網(wǎng)友。

如今找個工作已經(jīng)很難了，沒有幾家私人企業(yè)能做到雙休。

有的網(wǎng)友諷刺：這不是公司管理人員對求職者的辱罵而是心里話。

心里這么想，才敢這么說。

有媒體直接評價，能說出這番話的公司，“肯定不是‘上等公司’”。

一個公司的領(lǐng)導(dǎo)層能這么說，可見這個公司的文化是什么樣子。

隨意損害員工人格的公司，能留住人，辦得久嗎？

網(wǎng)友還扒出了招聘人員所在公司，是佛山市一家公司。

去年才成立的，主要是負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售，產(chǎn)品范圍很廣。

因為網(wǎng)友的評論沖擊。

該公司在求職軟件上已經(jīng)被撤銷，不能再繼續(xù)招聘了。

隨著事情熱度越來越高，出演辱罵的照片人員在自己的賬號上發(fā)布了道歉信。

承認(rèn)了自己的錯誤，并且向求職者道歉。

然而這封道歉信卻又被刪除了。

這讓網(wǎng)友本來就覺得他的道歉不真誠，是為了保住工作才這么做的。

如今又刪除，更讓網(wǎng)友們確信這不是真道歉，而是想息事寧人的做法。

在昨日當(dāng)?shù)厝松缇值墓ぷ魅藛T也做出了回應(yīng)。

表示這屬于民事糾紛。

但是被辱罵的求職者有權(quán)利要求對方公司公開道歉和賠償。

如果對方不這么做，還可以隨后向法院起訴。

目前還沒有新的后續(xù)。

大家怎么看待這件事呢？

參考信息

極目新聞，2025-04-24，《要求雙休就是“下等人”，真把打工人當(dāng)牛馬了？》