比奮斗更重要的，是這3大破局思維：悟不透，就別抱怨自己窮

很多人，身處底層。

每天忙得跟狗一樣，但就是窮的很徹底。

無論如何都賺不到錢，想盡辦法也無濟(jì)于事。

那是因?yàn)槟悴痪邆湟韵逻@3大破局思維，但凡你能夠領(lǐng)悟，必定能富起來。

一：破局，看世界

人生常常如此，當(dāng)某樣?xùn)|西變得稀缺時(shí)，人們的目光便會(huì)聚焦于此。

每當(dāng)一個(gè)人工作愈發(fā)繁忙，他常常會(huì)全身心投入到手頭的事務(wù)中，卻忽略了思索哪些事情才是真正具有價(jià)值的，以及怎樣安排它們的優(yōu)先順序。

這也是由于過度忙碌，致使他無暇去思考這些問題。

不少管理者只是一味地埋頭苦干，覺得培養(yǎng)新人是在浪費(fèi)時(shí)間。

最終的結(jié)果便是越來越疲憊，當(dāng)個(gè)人的業(yè)績到達(dá)瓶頸無法再提升時(shí)，整個(gè)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)也就難以達(dá)成了。

有些人通過兼職兩三份工作，盼望著能在短期內(nèi)迅速增加收入。

但人的心力、腦力和體力終究是有限的，精力一旦被分散，每一項(xiàng)工作都無法出色地完成。

更為不利的是，他兼職從事的工作往往技術(shù)含量較低，難以助力個(gè)人的成長。

很多人明明清楚自己深陷困境，卻選擇對其視而不見。

相反，那些擁有破局思維的人已然改變了這種局面。

要突破這種束縛。

存在兩種途徑：放緩速度和及時(shí)止步。

1、何為放緩速度呢？

即在當(dāng)下的狀況之上，為自己留存一定的余地，從而放慢前行的節(jié)奏。

當(dāng)秩序出現(xiàn)混亂時(shí)，應(yīng)當(dāng)回過頭來反思并查找問題產(chǎn)生的根源。

另外，我們能夠借助管理 TDL（工作清單）這一工具展開深入思索，以此鑒別哪些事情最為緊要，并依照優(yōu)先級(jí)進(jìn)行排列，把最多的精力傾注到最為關(guān)鍵的事務(wù)上。

比如，管理者的一項(xiàng)關(guān)鍵任務(wù)就是培育人才。

一個(gè)人的能力終究有限，而目標(biāo)卻在持續(xù)提升。只有將自身的經(jīng)驗(yàn)傳授給團(tuán)隊(duì)成員，讓他們都達(dá)到與您相近的優(yōu)秀水平，才能夠?qū)崿F(xiàn)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。

此外，每日為自己設(shè)定特定的時(shí)間段來進(jìn)行思考和學(xué)習(xí)，以此增強(qiáng)自身的核心競爭力。

2、何為踩剎車呢？

當(dāng)你處于忙碌的生活狀態(tài)中，察覺到自己沒有閑暇進(jìn)行自我提升，并且感覺自身的努力未收獲應(yīng)有的成效時(shí)，你就需要即刻剎車，終止這種毫無價(jià)值的循環(huán)。

你可以選擇請一段較長的假期，或者干脆辭職，利用這段時(shí)光展開深入的思索，或者進(jìn)行系統(tǒng)化的學(xué)習(xí)，從而為自身的未來做好鋪墊。

剎車的抉擇往往需要極大的膽識(shí)，然而在關(guān)鍵的時(shí)刻，這是一種行之有效的方式，能夠助力你擺脫當(dāng)下的困局。

唯有打破這種限制，您才能夠領(lǐng)略到更為寬廣的世界。