創作聲明：本文為虛構創作，請勿與現實關聯

創作聲明：本文為虛構創作，人名地名皆是虛構，請勿與現實關聯，本文所用素材源于互聯網，部分圖片非真實圖像，僅用于敘事呈現，請知悉

蘇曉琳仔細涂好口紅，對著咖啡廳的玻璃窗確認了一下妝容。今天是朋友給她安排的相親，對方據說是個程序員。

“我真的需要找個條件好的，在北京買房太難了。”她在心里默念著自己的標準。

陳遠準時出現了，穿著普通的襯衫和休閑褲，沒有名表，也沒有時下流行的潮牌，和她想象中成功男士的形象相去甚遠。

兩小時后，蘇曉琳匆忙離開咖啡廳，撥通了閨蜜梁欣的電話。

“怎么這么快就結束了？”梁欣驚訝地問。

“人還不錯，但是...”蘇曉琳壓低聲音，“他說他月薪才八千！在北京連個廁所都買不起，浪費我時間。”

“哎，你這標準也太...”

“別說了，我現在只想好好做我的行政主管，起碼工資福利都不錯。"蘇曉琳打斷了她，"哪像這種程序員，聽起來就沒前途。”

掛掉電話，她望著窗外匆匆而過的人群，卻不知道命運正在前方設下一個巨大的轉折。

01

2023年春天，北京的三月，寒意漸退，街頭的銀杏樹開始泛綠。

周日下午，在朝陽區一家名為“午后陽光”的咖啡店里，陳遠坐在靠窗的位置，不時看向門口。他今年28歲，身高178cm，五官端正，留著短寸頭，穿著一件深藍色襯衫和黑色休閑褲，整個人看起來干凈利落。

“哎，陳遠！老實交代，你到底有沒有做好準備啊？”手機里，好友王浩的聲音透著擔憂，“這可是我費了好大勁才給你安排的相親，別搞砸了。”

“放心吧，我就是來認識個朋友，有什么好緊張的。”陳遠輕松地回道，眼睛卻不自覺地盯著門口。

“那姑娘條件真不錯，名校畢業，在外企做行政主管，長得漂亮，性格也好。你小子趕緊收起你那副'我就是來交朋友'的態度，認真點！”王浩在電話那頭不停叮囑。

“行了行了，我看到人了，掛了。”陳遠匆匆掛斷電話，站起身來。

蘇曉琳推門而入，她今天穿了一件深藍色裙子，整個人看起來既有氣質又不失時尚感。她的頭發微卷，散落在肩上，顯得柔和而有女人味。

“你好，是陳遠吧？”蘇曉琳走到桌前，微笑著伸出手。

“你好，蘇曉琳。”陳遠握了握她的手，“我已經點了咖啡，你想喝什么？”

“美式就好，謝謝。”蘇曉琳落座，將包放在一旁。

初次見面，氣氛有些拘謹。陳遠率先打破沉默：“聽王浩說你在外企工作？”

“嗯，在一家美國公司做行政主管，工作第三年了。”蘇曉琳點頭，“你呢？聽說你是做技術的？”

“對，在一家科技公司做軟件研發，主要負責后端開發。”陳遠回答。

兩人聊了聊各自的工作、興趣愛好，氣氛逐漸融洽。陳遠發現蘇曉琳不僅外表亮眼，談吐也很得體，言談間流露出的自信讓人印象深刻。而蘇曉琳也覺得陳遠雖然不算特別帥氣，但談起自己的專業時眼神中透露出的專注和熱情很有魅力。

“你平時有什么興趣愛好？”蘇曉琳問道。

“我喜歡研究新技術，業余時間會寫一些小程序，還喜歡打籃球、看書。”陳遠想了想，“不過工作比較忙，能自由支配的時間不多。”

“能自己支配的時間確實很寶貴。”蘇曉琳贊同地點點頭，“我平時喜歡旅游，去年趁著有時間，去了云南和西藏，風景特別美。”

她拿出手機，給陳遠看了幾張旅游照片。照片上的蘇曉琳站在藍天白云下，笑容燦爛。

“拍得真好！”陳遠由衷地贊嘆。

“謝謝。”蘇曉琳顯得很開心，“對了，你平時住在哪兒？”

“我住在回龍觀這邊，公司也在附近，上班挺方便的。”

“哦...”蘇曉琳臉上的笑容稍稍收斂，“回龍觀啊，那邊挺遠的。”

陳遠注意到了她表情的細微變化，笑了笑說：“是有點遠，不過現在地鐵挺方便的。你呢？”

“我住在國貿附近，公司就在CBD，走路上班。”蘇曉琳語氣中帶著一絲驕傲。

聊著聊著，話題不可避免地轉向了工作和收入。

“你們公司福利待遇怎么樣？”蘇曉琳問。

陳遠頓了頓，如實回答：“福利還可以，五險一金都有，每年有體檢和一些節日福利。薪資的話，我現在月薪八千左右。”

“八千？”蘇曉琳的表情明顯愣了一下，眉頭微皺。

“嗯，基本工資是這樣。”陳遠點點頭，沒有多解釋。

蘇曉琳的態度明顯冷淡了下來，她看了看手表，說：“哦，原來這樣。其實八千在北京...確實有點低了。”

陳遠注意到她的變化，但沒表現出來：“每個行業不一樣，我們技術崗位收入構成比較復雜。”

“嗯...”蘇曉琳有些心不在焉地應了一聲，然后看了看手機，“不好意思，我待會還有個朋友聚會，可能要提前走了。”

陳遠看出了她的敷衍，點頭說：“沒事，那我們下次再聊。”

“嗯...其實...”蘇曉琳猶豫了一下，最終還是委婉地說，“我覺得我們可能不太合適，我現在工作比較忙，可能沒有太多時間處對象。謝謝你今天的咖啡。”

說完，她起身拿起包，禮貌地說了聲“再見”，便離開了咖啡廳。

陳遠看著蘇曉琳離去的背影，輕輕嘆了口氣，拿起手機給王浩發了條消息：“見面了，不合適，她不滿意。”

很快，王浩回復：“這么快就結束了？出什么問題了？”

“我說了實話，月薪八千。”

“你小子！就知道你會這樣！你怎么不說你...算了，你這個技術宅...”

陳遠沒再回復，將手機放回口袋，靜靜地望著窗外。

02

周一早晨，陳遠照常來到位于回龍觀的公司——未來科技。

未來科技是一家成立五年的互聯網公司，雖然規模不大，但在行業內有著不錯的口碑，主要業務是為企業提供技術解決方案和系統開發。

陳遠在公司擔任技術組長，負責一個核心項目的開發。他的工位在一個安靜的角落，周圍擺放著幾本厚厚的技術書籍和一個寫滿代碼的小白板。

“陳遠，周末相親怎么樣？有戲嗎？”同事小李走過來，一臉八卦。

“別提了，人家嫌我窮。”陳遠笑著搖搖頭。

“啊？你窮？”小李一臉不可思議，“全公司誰不知道你是...”

“行了行了，干活吧。”陳遠打斷他，轉向電腦屏幕，開始埋頭編碼。

其實陳遠在公司的地位不一般。作為公司創立初期就加入的元老級員工，他不僅是技術骨干，還持有公司不少股份。更重要的是，他負責的核心項目“智能云平臺”是公司的搖錢樹，為公司帶來了大量利潤。

只是陳遠為人低調，加上生活簡樸，很少在同事面前提及這些。

這段時間，公司準備擴大規模，成立新的產品部門，而陳遠的“智能云平臺”項目表現出色，引起了公司高層的關注。

“陳遠，來我辦公室一下。”中午時分，公司CEO趙總給陳遠發了條消息。

趙總辦公室里，除了趙總，還有公司的人力總監和產品總監。

“陳遠啊，最近'智能云平臺'的進展不錯，客戶反饋也很好。”趙總開門見山，“公司決定成立新的產品部門，專門負責'智能云平臺'的后續開發和市場拓展，我們想讓你來擔任這個部門的技術負責人，你覺得怎么樣？”

陳遠有些意外：“我？擔任部門負責人？”

“沒錯，你是這個項目從零開始的核心開發者，沒有人比你更了解這個系統。”趙總肯定地說，“而且你的技術能力和管理潛力，大家都看在眼里。”

人力總監王姐補充道：“新部門會有獨立的辦公區域，初期配備15人的團隊，其中包括5名開發人員，3名測試，4名產品經理，2名市場，1名行政。薪資福利也會相應提升，基本工資翻倍，加上項目提成和股權激勵。”

陳遠思考了一會兒，問：“新部門什么時候成立？”

“下周就要開始組建，先進行內部調整，然后對外招聘。”趙總說，“所以今天找你商量，如果你同意，明天我們就發正式任命。”

陳遠點點頭：“好，我接受這個挑戰。”

“太好了！”趙總拍了拍陳遠的肩膀，“我相信在你的帶領下，新部門一定能做出成績。對了，下周我們會面試幾個外部候選人，你作為部門負責人也要參與，好好挑選你的團隊成員。”

離開趙總辦公室，陳遠心情有些復雜。升職加薪當然是好事，但同時也意味著更大的壓力和責任。他深吸一口氣，打起精神投入到了工作中。

03

與此同時，CBD某寫字樓，蘇曉琳坐在自己的工位上，心情煩躁。

作為一家美國公司北京分公司的行政主管，蘇曉琳的工作表面上光鮮亮麗，實際上卻充滿了壓力。上司是個事事親力親為的美國人，經常提出各種不合理要求；同事之間的勾心斗角也讓她疲于應付；最重要的是，她在這個崗位上已經三年，薪資漲幅有限，職業發展也遇到了瓶頸。

“曉琳，昨天相親怎么樣啊？那個程序員還行嗎？”閨蜜梁欣在微信上問道。

“別提了，長得還算可以，聊天也挺來電，但一聽說月薪只有八千，我就沒興趣了。”蘇曉琳回復。

“啊？在北京才八千？確實有點低了...”

“可不是嘛，還住在回龍觀那種地方，通勤得多久啊。”蘇曉琳有些抱怨，“我都28了，再找對象不能只看眼緣，條件也很重要啊。”

“也是，你條件這么好，肯定能找到更合適的。”梁欣安慰道。

蘇曉琳放下手機，繼續處理桌上堆積的文件。下午，她的上司Ellen召集部門開會，宣布了一個消息：由于公司業務調整，行政部門將裁減20%的人員。

會后，蘇曉琳忐忑不安地回到座位。雖然她作為主管可能不會在裁員名單上，但這個消息還是讓她感到危機感。她決定開始尋找新的工作機會。

回到家后，蘇曉琳打開招聘網站，開始瀏覽適合自己的職位。突然，一則招聘廣告吸引了她的注意：

“未來科技招聘行政主管，負責新成立產品部門的日常行政工作，要求有3年以上相關工作經驗，熟悉辦公軟件，有良好的溝通協調能力。薪資面議，有競爭力。”

蘇曉琳仔細閱讀了職位描述，感覺很符合自己的經歷和能力。雖然沒有寫明具體薪資，但“有競爭力”這幾個字讓她心動。而且“未來科技”雖然不是大公司，但她通過搜索了解到，這是一家發展勢頭不錯的科技公司，最近幾年業績增長迅速。

思考再三，蘇曉琳決定投遞簡歷。當天晚上，她精心修改了簡歷，強調了自己在外企的工作經驗和管理能力，并在第二天上午投了出去。

令她驚喜的是，當天下午她就收到了未來科技HR的電話，邀請她三天后前去面試。

“這么快就通知面試，看來他們很缺人啊。”蘇曉琳心里想著，開始準備面試。

接下來的兩天，蘇曉琳查閱了大量關于未來科技的資料，了解了公司的業務、文化和發展歷程。她還特意買了一套新的職業裝，打算在面試當天穿。

面試前一晚，蘇曉琳緊張地準備著可能被問到的問題，并模擬了回答。她對這次面試充滿期待，希望能借此機會跳槽到一個更好的平臺。

04

周四上午九點半，蘇曉琳提前半小時到達了未來科技的辦公樓。這是一棟位于回龍觀的現代化寫字樓，周圍綠樹環繞，雖然位置有些偏遠，但環境比她想象中好很多。

在前臺登記后，蘇曉琳被引導到一個玻璃隔斷的會議室等待。她今天特意穿了新買的藏青色職業套裝，頭發扎成一個干練的馬尾，化了淡妝，看起來精神又專業。她的手指輕輕敲擊著包包，內心有些緊張，畢竟這是她第一次跳槽面試。

她透過玻璃墻看到公司員工來來往往，氛圍看起來很活躍，與她當前沉悶的外企工作環境截然不同。

十點整，一位面帶微笑的中年女性推門而入：“你好，我是人力資源部的王麗，你可以叫我王姐，很高興見到你。”

王姐的親切讓蘇曉琳緊張的情緒緩解了不少。

“蘇小姐，我看了你的簡歷，在外企擔任行政主管三年，相當不錯。能具體談談你負責的工作內容嗎？”王姐問道，同時打開了一個記事本。

蘇曉琳早有準備，她侃侃而談，詳細介紹了自己在外企負責的各項工作，從日常行政管理到跨部門協調，再到重要活動策劃，條理清晰，言之有物。王姐不時點頭，眼中流露出贊許的神色。

“如果你來我們公司，會面臨從外企到本土互聯網企業的環境轉變，你怎么看待這個挑戰？”

“我認為這是一個很好的機會。”蘇曉琳自信地回答，“外企的工作流程確實規范，但有時也顯得僵化，決策周期長。本土企業更加靈活，我對此很期待。而且，互聯網行業的發展速度和創新精神也是我選擇貴公司的原因之一。”

第一輪面試進行得很順利，大約持續了四十分鐘。結束后，王姐告訴她：“初步來看，你的條件很符合我們的要求。接下來是部門負責人的面試，請再等十分鐘，他剛結束一個視頻會議。”

蘇曉琳點點頭，喝了口水調整狀態，打開手機查看準備好的問題，為下一輪面試做最后準備。

大約十五分鐘后，王姐回來帶蘇曉琳去另一個會議室：“部門負責人已經準備好了，這位是我們公司的核心技術人才，剛剛被提拔為新部門的負責人，人很好，別緊張。”

蘇曉琳跟隨王姐穿過一條長走廊，來到位于樓層盡頭的一個寬敞會議室前。這個位置看起來就很重要，窗外是整片城市的景觀。

王姐敲了敲半開的門：“陳總，應聘者到了。”

蘇曉琳挺直腰背，整理了一下衣領，準備以最專業的姿態迎接這位可能的未來上司。她深吸一口氣，邁步走入會議室。

會議室里，一個男人正背對著門口，站在落地窗前接電話。聽到動靜，他說了句“先這樣，我有面試”，然后掛斷電話，轉過身來。

就在那一瞬間，蘇曉琳如遭雷擊，整個人僵在了原地。

是陳遠。

就是上周日在咖啡廳里，被她因“月薪八千”而當場拒絕的那個男人！

此刻的陳遠一身剪裁合體的深灰色西裝，內搭淺藍襯衫，打著簡約的領帶，手腕上戴著一塊她認得出是某名牌的手表，整個人氣場全開，與咖啡廳里那個穿著普通、說話溫和的程序員判若兩人。

更讓她震驚的是，會議室的墻上掛著幾張獎狀和照片，其中一張是陳遠與幾位看起來像是公司高層的人在某個頒獎典禮上的合影。

蘇曉琳只覺得雙腿發軟，一股寒意從腳底直竄上來，腦子里嗡嗡作響。她幾乎想要轉身逃離，但多年的職業素養和對新工作的渴望讓她強迫自己站在原地。

陳遠也明顯愣住了，眼中閃過一絲驚訝，但很快恢復了平靜。他的嘴角甚至微微上揚，露出一個意味深長的笑容，這讓蘇曉琳更加不安。

“蘇小姐是吧，請坐。”陳遠語氣平靜，伸手示意會議桌前的椅子。

王姐似乎沒有注意到兩人之間詭異的氛圍，簡單介紹后便離開了：“那我先出去了，你們聊。有需要隨時叫我。”

門關上的聲音在蘇曉琳聽來如同末日審判的鐘聲。會議室里只剩下她和陳遠兩人，空氣仿佛凝固了。

蘇曉琳僵硬地坐在椅子上，雙手不自覺地緊握在一起，指關節都泛白了。她完全不敢抬頭直視陳遠，只能盯著桌面上的一份文件，心里亂成一團。

“怎么這么巧？”

“他會報復我嗎？”

“這工作肯定沒戲了...”

“我該不該主動解釋那天的事？”

各種念頭在她腦海中閃過，卻找不到一個合適的應對方式。