4月22日,71歲再當選董事長的董明珠內部講話曝光!她毫不掩飾談到了自己的用人原則: “絕不用一個海歸派!因為海歸派里面有間諜?!?這一番言論曝光,立刻在網絡上引起了巨大的爭議:她的格局也就針尖那么大!
董明珠表示:“我不知道誰是誰不是間諜,在無法辨別是否是間諜的能力下,我只能保守地選擇在國內的高校里面培養自己的人才?!?/p>
有網友叫好,認為很多海歸派的確有問題,之前就有一些留學生間諜案曝光,董明珠不用海歸派是正確的。
但也有網友批評,在我們改開以后高速發展的歷史上,許許多多的海歸派,都為國家建設做出了巨大的貢獻,錢學森就是海歸人才中的杰出代表。
就算是到了現在,也有著大量的留學生回國,也有很多海外的華人科學家回國。
如果沒有一個開放包容的心態,拒絕一切海歸派,過于排外,這樣會將許多人才拒之門外,反而會影響我們的發展,并不是一家國際化企業應有的胸懷和策略。
更有一些網友持激烈批評態度,認為董明珠這樣做,其實是故意說出一些極短視的話語,來迎合更短視民粹主義者的喜好。
董明珠的這番不用海歸的表態,讓上海政府招聘的選調生政策也很尷尬,因為他們剛剛表示,依然會招收歐美留學的人才。
在越來越多地方宣布公務員招考排斥海歸的情況下,上海市選調生計劃依然保留了海歸名額,名單中歐美大學仍然在列。
上海的出發點是海納百川,廣泛吸收人才,沒有“一刀切”地拒絕海歸留學生。
董明珠不止一次說拒用海歸,她以自己分不清誰是間諜為由,拒用海歸人才。
董明珠的這番話,也代表了一部分地方和企業的態度,未來留學回來工作機會是更多還是會收窄?這是學生和家長都需要思考的一個方向。
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