周繼紅的職業生涯堪稱中國體育傳奇，作為首位跳水泳協主席，是外界認為她將轉向國際體育組織發揮余熱？還是退休返聘呢？

短短30天后，周繼紅便重返體育管理核心圈，細究制度不難發現是合法合規的，從國家體育總局的行政崗位退休，與作為社會團體的泳協主席職務并無沖突，只要未超過70歲均可。周繼紅以退休人員身份兼任，可規避行政編制限制，同時利用她的國際影響力，時任國際泳聯副主席職務協調資源。

在任期內，周繼紅培養出郭晶晶、吳敏霞、田亮、全紅嬋、陳芋汐等多位奧運冠軍、世界冠軍，率隊斬獲46枚奧運金牌，并在2024年巴黎奧運會上實現全部8金的包攬。但中國游泳隊遭遇爭議判罰，比如覃海洋100米蛙泳銀牌被取消等等，暴露出國際規則、裁判關系方面的短板。周繼紅公開表態："要打一個翻身仗"，復出后或推動：利用國際泳聯身份影響規則修訂，作為禁賽事件親歷者，在孫楊事件后續，推動反興奮劑規則改革，提升申訴成功率等。

如今她繼續在游泳圈發光發熱，也許能為孫楊提供一定的幫助和支持，孫楊作為中國游泳的優秀運動員，曾取得過輝煌的成績，他的回歸對于中國游泳發展意義重大。周繼紅，有可能為孫楊創造更好的條件，推動他重新回到賽場，面對國際賽事的爭議和壓力，借建立更完善的運動員權益保障機制。例如法律支持、心理輔導和國際公關，幫助運動員應對場外干擾，專注于競技表現。

游泳協會也需權威人物“雙肩挑”，年輕一代管理者缺乏國際話語權，需像她這樣的“老將”傳幫帶。周繼紅在游泳領域深耕多年，延續"夢之隊"的輝煌，打破原有規則，推動游泳項目的市場化運作，建立科學的人才選拔機制、優化訓練資源配置和加強教練員培養，為中國游泳儲備更多后備力量。

以周繼紅的領導風格加大對體育科技研發的投入，例如利用人工智能、大數據分析等技術優化訓練方案。同時，會推動游泳教育與高校、科研機構的合作，培養既懂體育又懂科技的復合型人才。未來兩年時間，中國泳協完成改革：建立獨立財務審計制度、引入第三方賽事評估體系、試點職業俱樂部聯賽，也未必是不可能的。

周繼紅復出并非權力戀棧，實則是“讓專業人做專業事”。