本文轉(zhuǎn)自：人民網(wǎng)-江西頻道

政府牽線搭臺 高校企業(yè)雙向“引智”

——政校企聯(lián)動激活人才“蓄水池”

近日，景德鎮(zhèn)市就業(yè)創(chuàng)業(yè)中心聯(lián)合武漢、長沙高校舉辦“招財引智·賦能發(fā)展”校企合作對接會，聚焦陶瓷產(chǎn)業(yè)鏈和重點產(chǎn)業(yè)人才需求，通過政策解讀、項目簽約、人才對接等環(huán)節(jié)，打通“政策鏈+產(chǎn)業(yè)鏈+人才鏈”融合通道。

本次引才活動邀請駐景高校、國有企業(yè)、重點民營企業(yè)等13家企事業(yè)單位參會，優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位366個，其中博士崗位138個，碩士崗位30個，本科崗位198個；涵蓋陶瓷、航空、精細化工和醫(yī)藥、文化和旅游、智能制造、軟件開發(fā)、金融等景德鎮(zhèn)市“1+2+N”現(xiàn)代化特色產(chǎn)業(yè)體系，崗位豐富、含金量高、待遇優(yōu)厚，發(fā)展空間廣闊。

景德鎮(zhèn)文化底蘊深厚，發(fā)展生態(tài)優(yōu)厚，愛才氛圍濃厚。近年來，景德鎮(zhèn)不斷深化人才體制機制改革，在環(huán)境、平臺、政策等方面持續(xù)發(fā)力，具有景德鎮(zhèn)特色的人才集群優(yōu)勢正在形成，各類人才與景德鎮(zhèn)雙向奔赴，“景漂”人數(shù)突破6萬，《支持“景漂”人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作新模式》獲評全國人才工作優(yōu)秀案例，全市人才工作展現(xiàn)出蓬勃活力。

持續(xù)推動政策集成創(chuàng)新

景德鎮(zhèn)國家陶瓷文化傳承創(chuàng)新試驗區(qū)獲批以來，景德鎮(zhèn)從平臺建設、金融扶持、生活保障等先后印發(fā)了20余項人才政策，以“政策集成”推動“人才集聚”，設立全市人才發(fā)展專項基金，對引領(lǐng)景德鎮(zhèn)市“1+2+N”現(xiàn)代化特色產(chǎn)業(yè)體系發(fā)展的人才，給予最高200萬元人才經(jīng)費資助、最高1000萬元無償項目資助、最高2000萬元的項目產(chǎn)業(yè)化綜合配套支持，形成了更開放、更具體、更接地氣的“1+N”人才政策體系，涵蓋了“1+2+N”現(xiàn)代化特色產(chǎn)業(yè)體系的各類人才，能夠較為全面地滿足各類人才在景德鎮(zhèn)工作、生活等方面的需要。

去年以來，省市政策疊加效應更加凸顯。在省級層面，出臺“贛鄱英才”計劃、科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊遴選支持辦法，計劃引進培養(yǎng)1000名左右高層次人才、遴選10個左右高水平科技創(chuàng)新團隊和100個左右科技創(chuàng)業(yè)團隊，明確對來贛在贛的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才給予最高60萬元的一次性補助和最高200萬元的項目資助，對創(chuàng)新團隊“一事一議”予以支持，對創(chuàng)業(yè)團隊給予300萬-500萬元創(chuàng)業(yè)資助。

在市級層面，以景德鎮(zhèn)市委、市政府名義出臺了“加強陶瓷創(chuàng)意設計的若干措施”“關(guān)于加強陶瓷研發(fā)創(chuàng)新的若干措施”。這兩個文件中錨定創(chuàng)意設計和研發(fā)創(chuàng)新，提出了許多“真金白銀”的扶持措施。配套出臺了“科創(chuàng)飛地”“人才飛地”管理辦法，對通過認定的飛地給予各項支持，依托飛地所在地良好創(chuàng)新生態(tài)環(huán)境和優(yōu)秀人才聚集資源，實現(xiàn)科研條件和設備共享，助力企業(yè)引進資金、項目、技術(shù)和人才。

持續(xù)搭建人才發(fā)展平臺

聚焦陶瓷產(chǎn)業(yè)鏈和重點項目，積極培育、壯大優(yōu)質(zhì)企業(yè)和平臺載體，提升對高層次人才的承載能力。34個國家級、114個省級人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺先后建成。高水平打造創(chuàng)意創(chuàng)新平臺，精心策劃陶然集、候鳥計劃Plus、春秋大集等項目，以陶陽里、陶溪川等“五陶”為代表的創(chuàng)意平臺人才集聚效應逐漸展現(xiàn)，全國首個“文藝兩新”集聚區(qū)實踐基地、中國藝術(shù)名校創(chuàng)聯(lián)基地等平臺建設成勢見效，創(chuàng)意創(chuàng)新人才“蓄水池”持續(xù)擴容。高規(guī)格集聚研發(fā)機構(gòu)，深化與“大院大所、名校名企”科技合作，哈工大特陶所、西工大航空學院等一批科技成果轉(zhuǎn)化項目落地見效，景德鎮(zhèn)綜合科技創(chuàng)新水平穩(wěn)居全省第二，全社會研發(fā)投入和企業(yè)研發(fā)投入長期保持全省前列。高標準建設產(chǎn)學研用平臺，利用國家產(chǎn)教融合試點城市優(yōu)勢，有效利用駐景高校資源優(yōu)勢聯(lián)合建立人才培養(yǎng)平臺載體，全市現(xiàn)有7所高校、8.4萬在校大學生，各院校采用“冠名班”“定向班”“聯(lián)合辦班”“現(xiàn)代學徒制”等校企合作模式，打通校企合作的“最后一公里”，全市151家單位與市內(nèi)外高校院所開展了產(chǎn)學研合作，14家企業(yè)入選江西省產(chǎn)教融合型企業(yè)建設培育名單。高起點謀劃特色人才項目，成立北京景德鎮(zhèn)專家博士服務團，陶瓷創(chuàng)意設計高層次人才產(chǎn)業(yè)對接會、陶瓷創(chuàng)意設計大賽等人才項目陸續(xù)啟動。

持續(xù)提升人才服務質(zhì)效

先后組建市招才引智局、最漂景歸人才服務局、國家試驗區(qū)人才服務中心等3個市級人才工作機構(gòu)，在強平臺、抓引育、優(yōu)服務上出實招、下功夫，“1+3”工作機制不斷健全，主體責任更實、政策支撐更強、統(tǒng)籌調(diào)度更有力度。圍繞要素保障、升規(guī)入統(tǒng)、基金支撐等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，聚焦重點產(chǎn)業(yè)制定出臺一系列激勵舉措，設立政府引導基金和各類產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金24個，總規(guī)模超百億。“瓷都人才”小程序上線服務項目近80項，設立人才服務專窗，實體化運營“景漂”人才服務中心，積極幫助各類人才協(xié)調(diào)解決子女入學、配偶就業(yè)、醫(yī)療保健等生活實際困難。對高層次人才實行全程跟蹤個性化服務。構(gòu)建“人才服務日”、慰問走訪的聯(lián)系人才機制，及時全面了解掌握引進人才及團隊的發(fā)展及需求動態(tài)，精準施策賦能。一個有溫度、有效率的人才發(fā)展環(huán)境加速形成，讓各類人才更加安心、安身、安業(yè)。