4月21日，企業預警通披露信息顯示，方正富邦基金違反稅收管理規定，存在不履行代扣代繳義務，應扣未扣、應收而不收稅款的行為，被國家稅務總局北京分局處以責令整改并罰款39.83萬元的行政處罰。

圖片來源：企業預警通

盡管罰款不足40萬元，但這一處罰暴露了公司稅務管理的疏漏。此次處罰的直接責任人系方正富邦基金財務總監鄒小兵，而這位2024年2月剛剛履新的財務負責人，此前并無公募基金行業財務管理經驗。

公開資料顯示，鄒小兵此前曾任平安銀行總行計劃部副經理，中國金幣深圳經銷中心人事、行政、市場負責人，深圳前海金融資產交易所機構業務部、產品部高級總監，平安理財市場營銷部資深經理等職位，2023年9月加入方正富邦基金后，僅用3個月時間便從財務企劃部負責人升任財務總監，2024年2月鄒小兵接替向祖榮擔任財務負責人時，其履歷中未見財務管理專業背景或實踐經驗。

值得一提的是，此次處罰并非“方正系”首次遭遇稅務合規問題。作為方正富邦基金的控股股東，方正證券近年來頻繁因稅務問題 “踩雷”，2024年10月，國家稅務總局深圳市福田區稅務局公告顯示，方正證券深圳梅林路營業部因增值稅及城市維護建設稅欠繳2.2萬元被通報，盡管金額較小，但這是其兩年內第二次因稅務問題被監管點名。更早前的2023年，方正證券曾因兩融業務收入未及時申報增值稅，被深圳證監局出具警示函，涉及稅款金額達146萬元。頻繁出現的稅務合規漏洞，既反映出相關責任人員專業能力的不足，也暴露出“方正系”在財務內控機制建設上的缺陷與不足。

方正富邦基金的管理層用人邏輯暗藏矛盾，這家管理規模超800億元的公募機構，核心崗位卻由“新手”擔綱。從歷史軌跡看，這種反專業主義的用人偏好似乎早有清晰脈絡，現任總經理李長橋2017年從方正證券零售業務部“空降”履職，其職業生涯此前毫無公募基金產品管理經驗，卻在資本棋局中意外執掌這家中型基金公司的戰略舵盤。

這種“外行主導”的治理模式，與公募行業對投研專業性、合規嚴謹性的本質要求形成劇烈沖突。在李長橋八年任期內，方正富邦基金累計凈利潤達-3422.87萬元，呈現“規模擴張與效益倒掛”的畸形發展態勢。據方正證券最新財務數據顯示，2024年方正富邦基金實現營業收入2.66億元，同比下降2.26%，凈利潤驟降至0.26億元，同比降幅高達42.53%，盈利能力較2023年已接近腰斬。

圖片系方正富邦基金營業收入與凈利潤情況

數據來源：企業預警通、機構之家

在李長橋2017年履新初期，正值國內ETF市場爆發式增長階段，李長橋隨即提出方正富邦基金重點打造全譜系ETF產品矩陣的戰略，然而7年時間過去，至2025年4月22日，方正富邦基金旗下五只ETF產品合計規模不足10億元，且近半數產品成立以來累計收益率為負，其中方正富邦中證科創創業50ETF自2021年成立以來虧損幅度高達-42.26%，在同類2849只基金中排名第2528位。

圖片系方正富邦基金旗下ETF產品收益情況

數據來源：Wind

具體到產品運作，李長橋的“外行”特質尤為明顯。其曾管理的方正富邦創新動力混合基金在2020-2021年任職期間虧損29.95%，大幅跑輸業績比較基準5.88%，在全市場同行業1263只基金中位列倒數第一。更值得注意的是，該基金在李長橋接手前是一只年化回報18.69%的 “績優基”，但在其任期內因重倉押注新能源車產業鏈導致凈值遭遇“腰斬”。

這種管理錯位似乎正形成系統性風險傳導，基金產品設計重任交由毫無公募基金管理經驗的李長橋，財務合規重任委托給毫無稅務合規經驗的鄒小兵。合規性與專業性本應是生命線，但方正富邦基金似乎將管理層核心崗位作為“人事安排”籌碼，其引發的多米諾效應不僅沖擊專業護城河，終將反噬公司可持續發展能力。