四川
退役軍人優待遵循待遇與貢獻匹配的原則，這一點肯定毋庸置疑。因為新修訂的《軍人撫恤優待條例》明確了該原則，無論是撫恤標準還是優待標準，都會依據不同對象，如參戰退役軍人、立功受獎者等不同情況，給予不同優待。
然而在現實中，有些網友提出按照服役年限或者軍銜職級來區分優待等級，這顯然存在一定問題。原則上，待遇與貢獻匹配沒問題，但在實際操作過程中，這一原則頗具考驗。因為如何量化軍人的貢獻，怎樣量化所享受的待遇，以及待遇和貢獻量化后如何實現精準匹配，這些操作起來并非易事。
應該說，這對我們的退役軍人事務部門是個不小的挑戰。千萬不能人為地增加優待等級間過于明顯的區分。現實中有些人就會質疑，認為當兵二十多年享受優待似乎還能理解，可二十來歲當兵兩年的也享受免費坐車，就有些難以理解。所以這確實很考驗人。
我個人認為，有些優待待遇是完全合理的，比如免費乘坐公交地鐵，絕不能規定當兵十年、二十年的可以免費，當兵兩年、五年的就不行。所以，如何在退役軍人優待工作中，將待遇與貢獻匹配的原則進一步具體化，這對相關部門來說是個很大的考驗。
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