4月19日，“蓉漂人才日”活動之一的“2025成都外籍人才招聘會”舉辦。

從“1”到“10”，成都外籍人才招聘會，迎來第十個年頭。加速匯聚全球創新資源，為外籍人才打造“近者悅、遠者來”的發展沃土，此次招聘會創下了聘外單位和求職者數量“雙新高”紀錄。

創下“雙新高”

現場提供超300個優質崗位

現場，50多家企業“扎堆”招賢納士，提供超300個優質崗位，覆蓋數字文創、裝備制造、文化教育、電子信息等多個領域，吸引了來自巴基斯坦、孟加拉國、美國、尼泊爾、尼日利亞、英國等國家的求職人員近500人到場。本屆招聘會的聘外單位和求職者數量均創歷年新高。

“這是我們公司參加成都外籍人才招聘會的第三個年頭，通過這個平臺，我們此前招聘到了優秀的外籍人才。”上午10:50，成都世家堡供應鏈管理有限公司招聘專員方芷琴和她的同事繁而有序地忙著，在他們招聘桌前，已經擺放了厚厚一疊求職表。

“我們公司位于青白江自貿區，主要從事一站式進出口車交易服務。”方芷琴表示，今年，隨著海外市場特別是“一帶一路”沿線國家和地區的業務拓展，需要增加外籍人士招引，“今天面試人才的專業性很強，和國際市場的適配度較高，希望今年也能像往年一樣，在這個平臺上找到我們的新同事。”

在成都活力低溫設備公司的展位，排隊人數眾多。公司主要從事低溫管道的生產和研發，目前正處于拓展對外貿易業務的關鍵階段，急需專業人才加入。據公司銷售經理沈澤華介紹，此次招聘吸引了很多優秀人才，其中不乏擁有碩士、博士學歷的高端人才，他們的專業背景也較為多元。

“現場就收到了近40份簡歷，還有很多電子簡歷，感覺每個人都很優秀，有些出乎我意料，基本上都會繼續安排后續溝通。”沈澤華感嘆道。

今年，隨著《哪吒》等現象級文創IP熱度攀升，眾多成都本土動漫、游戲企業攜全球化布局需求亮相。

成都星合互娛科技有限公司主攻游戲研運，具備多年SLG海外經驗，代表作有《小小蟻國》等。招聘人員透露：“本次主要招聘西班牙語、土耳其語、俄語、日語等方向的人才。新游戲將上線多語言國家，翻譯量激增。以西班牙為例，現有6-7款策略類手游已經穩定運行，另有多款新游待上線。招聘到的合適人才將通過精準語言適配，提升海外用戶體驗，助力游戲在歐洲等目標市場的全球化落地，進一步鞏固公司在SLG賽道的出海優勢。”

活動現場“供需”兩旺，企業與外籍人才“雙向奔赴”的熱度不斷攀升。不難看出，成都正依托國際合作機遇與創新氛圍，以“最具幸福感城市”的宜居環境和充滿機遇的產業土壤，成為在蓉企業與全球人才心馳神往的“逐夢之地”。

“我們全力強化人才支撐，優化創新生態，鼓勵支持引進外國高端人才，融入國家人才發展戰略，目前已推出多項人才政策，‘人才新政4.0版’也即將發布。希望借助本次活動搭建外籍人才交流平臺，為外籍人才提供發展空間、創新環境和生活體驗，達成外籍人才與用人單位精準對接。”市科技局相關負責人說道。

外籍人才眼中的“機遇之城”

他們選擇“安家”成都

“今年是我來成都的第十年。”在招聘會現場，背著雙肩包、穿著白襯衫的柯亨利（Henry Corredor）忙著在不同的IT企業間“切換”，“最近準備換一份工作，今天來的電子信息企業挺多，求職機會也不少。”

來自哥倫比亞的柯亨利是一名地道“成都女婿”，他專業電子信息科班出身，來成都一待就是十年，一口流利的中文，顯得“絲滑順溜”。“我目前是在一家軟件企業工作，今年準備換份工作，招聘會給了我們一個了解成都、了解企業的平臺。”柯亨利表示，在成都十年，他結交了很多志同道合的中國朋友，“城市很包容，工作、生活張弛有度，持續創新活力很強，這是我最愛這座城市的地方。”

同樣熱愛這種“張弛有度”工作生活方式的，還有來自孟加拉國、就讀于西南石油大學的高山（Anwarhosem），“我是學電氣工程與自動化專業的，這與當下智能制造產業方向很契合，我非常期待第一份工作是在成都。”身著一身正裝的高山，很看重此次招聘會，在他看來，除了“找工作”屬性之外，他還能通過這場招聘會了解城市科技、產業與文化。前沿的產業方向，豐沛的崗位機會，讓成都成為高山眼里的“機遇之城”。

“期待通過我的努力，能在成都找到適合自己的工作，求職的事情落實下來后，我會邀請我的父母來成都，吃吃火鍋、看看熊貓，了解下‘一帶一路’里的生動故事。”高山高興地說：“相信他們也會和我一樣，愛上成都。”

在招聘會現場，一位外籍人士看起來有些“眼熟”，原來他是來自印度、曾參加過央視《星光大道》的陳愛龍（Dilip）。“在中國生活10多年了，今年來到成都就愛上了這里。”和大多數求職者不同，在招聘會現場，陳愛龍還帶著他的妻子和孩子，“我們此前在北京、山西、廈門、南昌生活過，來成都是我們家人共同的決定，希望找到一份工作，安定下來。”

成都日報錦觀新聞 記者 黃雪松 圖據 主辦方 編輯 曾雪柔