這是老白第80篇原創(chuàng)筆記

前言

前幾天，讀者發(fā)來私信：

“老白，你現(xiàn)在有空嗎？有些事情想請(qǐng)教你一下?！?/p>

聊天時(shí)，得知他是單位中層，上級(jí)的壓力和團(tuán)隊(duì)的管理，讓他兩頭受氣，苦不堪言。

他說：“管理團(tuán)隊(duì)我得一碗水端平，該批評(píng)就批評(píng)。但私底下我一直在給他們爭取補(bǔ)償，卻也落不得好?！?/p>

我想了想，他這是典型的“刀子嘴豆腐心”。在單位里，這種性格往往吃力不討好，于是，我建議他學(xué)會(huì)這個(gè)技巧：

語言上利他，行為上利己。

01 用語言的溫度，融化人際的堅(jiān)冰

你身邊有沒有心直口快的朋友？

即使明知道出發(fā)點(diǎn)是好的，但有時(shí)候，他們的無心之言，多少會(huì)讓人感到一絲尷尬。

“刀子嘴豆腐心”本身不是壞事，只是得區(qū)分場合和人。

畢竟，單位里，同事未必能感受豆腐心，反倒是刀子嘴，更容易扎傷別人的玻璃心。

就像這位讀者的經(jīng)歷：

在一次項(xiàng)目會(huì)議上，下屬提的方案被甲方否定。為緩和氣氛，拿下訂單，他補(bǔ)充了幾點(diǎn)意見，并要求下屬按甲方思路完善。

本來簡單的一句話，卻讓下屬心底長出一根刺，覺得他過于討好甲方，而傷了下屬面子。

即使后來合作成功，他把大部分獎(jiǎng)金分給下屬，卻也明顯察覺對(duì)方態(tài)度愈發(fā)冷淡。

我告訴讀者，今后再有類似情況時(shí)，先請(qǐng)客戶稍坐片刻，再把同事叫到門外，私底下這么說：

“你的方案很好，但客戶跟不上你的思路。你委屈一下，先按客戶想法改吧，有問題隨時(shí)跟我說?！?/p>

簡而言之，就是肯定+建議+鼓勵(lì)的三段式話術(shù)，既能讓別人感受被理解和尊重，也能用溫暖的語言，讓人際關(guān)系更融洽。

因?yàn)?，語言利他的本質(zhì)，其實(shí)就2個(gè)字：共情。

02 用利己的思維，保護(hù)自己的權(quán)益

作家毛姆說過：

“一個(gè)人如果只懂得為他人而活，最終會(huì)失去自己的靈魂?！?br/>

單位里，如果擁有融洽的人際關(guān)系，也懂得適當(dāng)分享利益，必然有助于你的職業(yè)道路越走越遠(yuǎn)，越走越穩(wěn)。

但一定要明白：行為利己不是自私，而是守住底線。

比如說，很多自媒體作者會(huì)互相借鑒爆款標(biāo)題，這沒有任何問題，但無論如何，都不能原封不動(dòng)抄襲，這是所有人的底線，不容突破。

放在單位里，某個(gè)項(xiàng)目、某項(xiàng)研究成果，你在成功過程中，離不開別人相助，獨(dú)占功勞極不理智。

但署名權(quán)也好、主導(dǎo)權(quán)也好，你必須寸土不讓，才能保護(hù)核心權(quán)益。

而如何養(yǎng)成利己思維？老白有2個(gè)建議。

以目標(biāo)為導(dǎo)向。

做任何事情，在心中設(shè)100分標(biāo)準(zhǔn)。你不可能每次都滿分，80分也好，60分也好，只要達(dá)到設(shè)定的目標(biāo)，余者無關(guān)緊要。

用留痕做托底。

千萬別以為工作留痕是為了應(yīng)對(duì)上級(jí)，它的本質(zhì)是保護(hù)自己。我就見過在群里過度分享，險(xiǎn)些被冒領(lǐng)功勞的案例。

董宇輝說：“拯救別人時(shí)，先保護(hù)好自己，才是明智之舉?！?/strong>

而我覺得，單位里，保護(hù)核心權(quán)益的前提下，再考慮利他，才是正解。

03 用真誠的態(tài)度，達(dá)到雙贏的效果

有人說，很多事情本質(zhì)無非就2字：平衡。

深以為然。

對(duì)于我們來說，平衡的關(guān)鍵，在于“真誠”。

語言上的利他，如果缺乏真心，就會(huì)淪為虛偽；

行動(dòng)上的利己，如果不顧道義，只配稱為算計(jì)。

語言和行為的平衡，才是外圓內(nèi)方的處世哲學(xué)。

網(wǎng)上有句話說得好：

真誠，是一切的必殺技。

無論你在辦公室，稱贊同事今天的穿搭；還是坐在會(huì)議室，據(jù)理力爭自己的功勞，真誠的態(tài)度加上確鑿的事實(shí)，永遠(yuǎn)是王炸。

心理學(xué)家榮格也說過：

“人格的完善，需要在矛盾中找到平衡?！?br/>

而在單位里，即使你天天請(qǐng)客吃飯，也不可能得到所有人的喜歡。

所以，雖然現(xiàn)實(shí)，你也必須明白這個(gè)道理：

與其試圖討好所有人，不如真誠的把80%精力，專注在對(duì)你成長有益的人和事上，才能達(dá)到雙贏的效果。

寫在最后

梭羅在《瓦爾登湖》寫道：

“時(shí)間決定你會(huì)在生命中遇見誰，你的行為決定你想留下誰?！?/p>

當(dāng)你學(xué)會(huì)用語言播種善意，用思維耕耘利益，就會(huì)發(fā)現(xiàn)：

無論職場還是人生，選擇權(quán)，都屬于你自己。

共勉~

感謝你讀到這里，想必我的文字讓你有所感觸。

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