湖北隨州國有資本投資運(yùn)營集團(tuán)有限公司

高層次人才引進(jìn)招聘公告

湖北隨州國有資本投資運(yùn)營集團(tuán)有限公司（以下簡稱“隨州國投集團(tuán)”）是于2021年1月經(jīng)隨州市人民政府批準(zhǔn)組建的市屬國有企業(yè)。公司注冊資本金50億元，下設(shè)12家二級公司，28家三級公司。主要承擔(dān)我市基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)項(xiàng)目投資、建設(shè)與管理運(yùn)營；全市國有土地、礦產(chǎn)、河砂等自然資源的開發(fā)利用；保障性住房的投資、建設(shè)與運(yùn)營；房地產(chǎn)投資開發(fā)；政府許可的城市公共資源的開發(fā)利用與特許經(jīng)營權(quán)經(jīng)營；政府授權(quán)范圍內(nèi)的國有資產(chǎn)、國有股權(quán)的經(jīng)營等。業(yè)務(wù)范圍涵蓋項(xiàng)目投資、地產(chǎn)開發(fā)、融資擔(dān)保、金融投資、工程施工、勘察設(shè)計(jì)、園林綠化、市場經(jīng)營、文化旅游、礦產(chǎn)經(jīng)營、人力資源服務(wù)、環(huán)境保護(hù)、城市運(yùn)營、智慧康養(yǎng)等14大板塊。

一直以來，隨州國投集團(tuán)積極履行“城市資源綜合運(yùn)營商、城市公共產(chǎn)品和公共服務(wù)運(yùn)營商、國有資本投資運(yùn)營商”三大職能，充分發(fā)揮“資源整合、資金集合、資產(chǎn)盤活、資本搞活”的作用，逐步形成“主業(yè)突出、治理規(guī)范、經(jīng)營高效、風(fēng)險(xiǎn)可控、競爭力強(qiáng)”的現(xiàn)代化國有出資企業(yè)。

為進(jìn)一步實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，塑造專業(yè)化人才隊(duì)伍，推動(dòng)隨州國投集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)人才，具體如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及招聘條件

本次計(jì)劃招聘15人，具體崗位詳見附件2。

二、招聘程序

本次高層次人才引進(jìn)，采取面試和考察相結(jié)合的方式進(jìn)行，各個(gè)環(huán)節(jié)均通過隨州市人才網(wǎng)進(jìn)行公示公告。具體流程如下：

（一）報(bào)名。

本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截至2025年4月22日，聯(lián)系電話：0722—3238060.

應(yīng)聘者將《報(bào)名登記表》（附件1）及個(gè)人簡歷電子版發(fā)至szgt2022@126.com信箱。

（二）資格審查。

采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行，于2025年4月24日上午8:30到隨智產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究院（隨州）有限公司會(huì)議室（隨州市曾都區(qū)涢水三路北側(cè)，碧桂園王先生餐廳正背后--臻佳苑人才公寓一樓）進(jìn)行資格審查。

應(yīng)聘者需攜帶如下資料：

①《報(bào)名登記表》本人簽字版；

②本人學(xué)歷學(xué)位證書、身份證原件及復(fù)印件；

③學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位證書電子注冊備案表，海外高校畢業(yè)生還需提供教育部國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；

④崗位要求的工作經(jīng)歷證明原件；

⑤崗位要求的證書資料原件及復(fù)印件；

⑥其他需要提供的證明材料。

未按時(shí)到場參與資格審查的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

（三）面試。

資格審查合格的，確定為面試對象（人數(shù)不限），發(fā)布面試公告。

（四）考察。

根據(jù)面試成績確定考察人選，開展考察工作?？疾熘饕私馑枷胝嗡刭|(zhì)、專業(yè)能力、工作業(yè)績、職業(yè)操守、廉潔自律和社會(huì)信用等情況。對自愿放棄考察或考察不符合條件的，取消擬聘人選資格。

（五）體檢。

到隨州市定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，參照隨州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理。

（六）公示。

擬聘人選在隨州市人才網(wǎng)面向社會(huì)公示，公示期5個(gè)工作日，公示期有異議的不予聘用。

（七）聘用。

公示期滿無異議的，由用人單位與合格人選簽訂勞動(dòng)合同，約定試用期。試用不合格者解除勞動(dòng)合同，不再聘用。

三、有關(guān)說明

（一）報(bào)名人員提供的各類資料必須真實(shí)可信，在招聘程序的任何環(huán)節(jié)以及簽訂勞動(dòng)合同后，發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員提供虛假資料的，一律取消應(yīng)聘資格直至解除勞動(dòng)合同。

（二）以上年齡及工作經(jīng)歷時(shí)間計(jì)算至2025年3月31日。公告中工作經(jīng)歷年限要求有“以上”的，均含本年限。

（三）有下列情形之一的人員不得聘用：

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；

2.正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查和司法調(diào)查的；

3.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的；

4.現(xiàn)役軍人，在校學(xué)生；

5.上崗前未能與原單位解除勞動(dòng)（聘用）合同的；

6.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員；

7.面試成績低于70分的；

8.之前被公司錄用后自動(dòng)放棄或上崗后離職的。

（四）聯(lián)系電話：0722-3238060。

2025年4月15日

附件：

附件1：公開招聘報(bào)名登記表

附件2：高層次人才崗位一覽表