2025 年，延遲退休政策已正式落地實施。按照規定，今年辦理退休的人員，法定退休年齡至少延遲 1 個月。只要達到延遲后的退休年齡，并且養老保險累計繳納滿 15 年，就可辦理退休手續，按月領取養老金。另外，如果同時滿足醫保退休條件，還能一并辦理醫保退休，享受終身醫保待遇。那么問題來了，對于工齡長達 40 年、每月養老金能拿到 6000 元的退休人員而言，其醫保每月返款能達到 200 元嗎？接下來，我們就為大家詳細解讀。

目前各地的醫保最低繳費年限，大多在20年以上，有的還需要30年，像工齡40年的人員，顯然是可以同時滿足養老退休和醫保退休條件的，如果能拿到6000元的養老金，說明本人的繳費水平比較高，那么會影響到醫保返款金額嗎？

我們來看目前各地醫保返款金額方式，由于醫保共濟制度改革已經實施，同時調整了醫保返款方式，過去確實有很多地方可以按照本人養老金的一定比例來進行返款，比如青島過去就可以按本人養老金的4.5%來劃入，養老金能有6000元的話，返款金額就能達到6000*4.5%=270元，可以超過200元，但是山東從2024年開始，已經調整了醫保返款方式，不再跟養老金掛鉤，而是按不同年齡來返款，其中70歲以上，每月返款125元，70歲以下，返款100元，達不到200元。

即便是仍然采取跟養老金掛鉤來進行醫保返款的地方，也是按照當地人均養老金為基數來劃入，并不是按本人的養老金為基數來返款，比如四川、廣東、河南等地都是這樣做，以四川為例，按照當地人均養老金的2.8%來劃入，假設人均養老金為3500元，每月返款就是3500*2.8%=98元。

當然，也有個別地方雖然按照新辦法來劃入，每月的醫保返款還是可以達到200元以上的，比如深圳就可以達到251元，超過了200元，這個標準也是在已經按新辦法返款的地方當中排名靠前的，不過這跟養老金水平沒有關系，無論養老金6000元還是2000元，如果是在深圳，統一按251元來返款的。

此外，還有個別地方仍然可以按照老辦法來返款，比如浙江杭州、江蘇無錫等地，以杭州為例，今年仍然在年初就一次性劃入全年的醫保返款，金額可以達到四五千元以上，平均到每月也是可以超過200元的。

2025 年，作為延遲退休落地實施的首個年頭，法定退休年齡至少延遲 1 個月。以一位工齡 40 年、養老金達 6000 元的職工為例，這樣的養老金水平在退休群體中相當可觀。但在醫保返款這件事上，情況就有所不同了。當下，多數地區已完成醫保返款改革，改革后，個人養老金的高低，不再對實際到手的醫保返款金額產生影響。這意味著，不管是每月拿著 6000 元養老金，還是僅 2000 元養老金的退休人員，其醫保返款數額基本一致，并且在多數地方，每月醫保返款金額通常很難達到 100 元，更別說 200 元了。不過，也存在一些例外情況，像是深圳、杭州等城市，由于當地醫保返款標準本身較高，或者返款方式尚未調整，退休人員仍有機會每月獲得 200 元以上的醫保返款。