——東方出版社 新書活動——

4月13日，由人民東方出版?zhèn)髅郊瘓F、新東方主辦的《對話青年·職場新勢力》新書發(fā)布會在北京新東方·閱讀空間舉行。該書直面當(dāng)前學(xué)生群體在就業(yè)市場面臨的挑戰(zhàn)和機遇，提供切實可行的職業(yè)發(fā)展破局方案。

新東方教育科技集團副總裁、新東方前途出國總裁孫濤，人民東方出版?zhèn)髅郊瘓F總編輯孫涵，新東方前途出國就業(yè)力中心總監(jiān)朱政以及書中受訪代表出席發(fā)布會，并圍繞新時代背景下國際化人才的成長路徑與創(chuàng)新實踐進行深度探討。

▲發(fā)布會在新東方·閱讀空間舉辦

全球就業(yè)新格局

留學(xué)生的挑戰(zhàn)與機遇

當(dāng)前，人工智能、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、新興產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展正在重塑就業(yè)格局。新質(zhì)生產(chǎn)力驅(qū)動下，知識密集型、高技術(shù)含量的行業(yè)快速崛起，對具有國際背景和復(fù)合能力的青年人才提出了更高要求。

數(shù)據(jù)顯示，2024 年海歸國內(nèi)求職人數(shù)較 2023 年增長7%，已達到2018 年的 1.44 倍；另一方面，根據(jù)多項調(diào)查報告，海歸薪酬連續(xù)六年走高，2024年的平均薪酬也高于國內(nèi)高校應(yīng)屆生最高平均薪酬水平，反映了留學(xué)生的競爭力和就業(yè)機遇。

▲《對話青年·職場新勢力》新書發(fā)布

《對話青年·職場新勢力》，正是基于這一背景下的深度觀察。作為“新東方國際人才研究系列”的第五部作品，該書以“就業(yè)與創(chuàng)新”為核心主題，全面呈現(xiàn)當(dāng)代中國留學(xué)青年在走進職場時所面臨的抉擇與挑戰(zhàn)；并首次加入了企業(yè)用人方的視角，通過與多家不同類型企業(yè)的招聘負(fù)責(zé)人和高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教師的深入訪談，為廣大青年學(xué)子提供更具實用性的就業(yè)建議和指導(dǎo)。

多方視角觀察

全球變革下的人才新圖景

新東方教育科技集團副總裁、新東方前途出國總裁孫濤介紹了“新東方國際人才研究計劃”的初衷與五年來的發(fā)展歷程。他表示：“不管世界環(huán)境怎么變，中國未來都需要大量國際化人才。中國選擇出海、繼續(xù)全球化，這需要既有專業(yè)能力和全球視野，又有家國情懷的國際化人才。國際教育是開拓視野、鏈接中國和全球的重要手段，我們會堅持做正確的事情。”

▲新東方教育科技集團副總裁、新東方前途出國總裁孫濤介紹“新東方國際人才研究計劃”發(fā)展歷程

人民東方出版?zhèn)髅郊瘓F總編輯孫涵在致辭中表示，集團與新東方合作推出五部“對話青年”系列圖書，在出版及留學(xué)領(lǐng)域引發(fā)廣泛關(guān)注，幫助讀者多維度了解國際教育對個人成長及職業(yè)發(fā)展的影響。未來雙方將持續(xù)深化合作，為青年提供更多優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，助力具備全球競爭力人才的培養(yǎng)。

▲人民東方出版?zhèn)髅郊瘓F總編輯孫涵分享雙方合作重要價值

隨后，在嘉賓和媒體的見證下，《對話青年·職場新勢力》正式發(fā)布。

▲《對話青年·職場新勢力》正式發(fā)布

圓桌對話環(huán)節(jié)圍繞“國際化人才的職業(yè)發(fā)展之路”展開，書中受訪人物代表新東方教育科技集團人力資源總經(jīng)理助理虞慧，北京語言大學(xué)就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心副主任梅天驕，來自美國斯坦福大學(xué)的項遠(yuǎn)以及美國印第安納大學(xué)、英國倫敦大學(xué)伯貝克學(xué)院的喬鑫宇共同參與討論，從企業(yè)用人方、高校就業(yè)指導(dǎo)以及留學(xué)生自身經(jīng)歷等多角度，圍繞當(dāng)前國際化人才就業(yè)與創(chuàng)新的熱點話題進行探討交流。

▲留學(xué)生、高校教師及企業(yè)HR代表進行圓桌對話分享

隨后，新東方前途出國就業(yè)力中心總監(jiān)朱政深入分析了當(dāng)前就業(yè)市場的特點和挑戰(zhàn)，他強調(diào)在當(dāng)前人才供給持續(xù)增量、80%以上留學(xué)生選擇回國就業(yè)的背景下，年輕人用創(chuàng)新和系統(tǒng)思維破局就業(yè)困境的重要性，并展示了新東方如何通過全景規(guī)劃助力全球大學(xué)生提升就業(yè)競爭力。

▲新東方前途出國就業(yè)力中心總監(jiān)朱政圍繞趨勢、選擇和行動三個關(guān)鍵詞作主題演講

國際視野與家國情懷

新時代留學(xué)生的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)

新東方多年來始終聚焦國家和社會關(guān)注的教育話題，密切關(guān)注留學(xué)生群體的成長歷程，持續(xù)發(fā)起針對國際人才的深度訪談。《對話青年·職場新勢力》的發(fā)布，不僅延續(xù)了新東方關(guān)注國際人才發(fā)展的初心，也為廣大青年提供了寶貴的經(jīng)驗分享與職業(yè)指導(dǎo)。

這本書強調(diào)如何從國際化經(jīng)歷走向本土化就業(yè)，如何把看世界的眼光落到扎根現(xiàn)實的土壤。它不僅關(guān)注“如何就業(yè)”，更指向“為何選擇、怎樣成長”。

▲發(fā)布會現(xiàn)場

書中記錄的那些回國投身醫(yī)療科研、參與基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、攻克學(xué)界難題以及在人工智能、新能源、生物科技等前沿領(lǐng)域深耕的青年的故事，展現(xiàn)了當(dāng)代國際化人才將個人成長與國家發(fā)展緊密結(jié)合的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，為更多青年學(xué)子樹立了榜樣。

這些故事是一個個腳踏實地的路徑參考：他們經(jīng)歷了什么挑戰(zhàn)，如何調(diào)整方向，怎樣獲取機會，以及最后如何把“留學(xué)價值”真正轉(zhuǎn)化為“就業(yè)成果”。留學(xué)只是一個起點，真正重要的是在多元文化中找到自我定位，在現(xiàn)實職場中找到成長坐標(biāo)。

未來，新東方將繼續(xù)深入推進“國際人才研究計劃”，關(guān)注留學(xué)生群體的發(fā)展與成長，為國家培養(yǎng)更多具備國際視野與創(chuàng)新能力的優(yōu)秀人才貢獻自身力量。

▲發(fā)布會參會嘉賓合影

新書上市 點擊搶購