來源：法治日報

法治日報全媒體記者 張沖 通訊員 袁振罡

為全面深化能力作風建設工作，加強政法系統內部交流，促進不同警種協同合作，更好履行黨和人民賦予的新時代使命任務。近日，黑龍江省黎明監獄會同哈爾濱市公安局香坊分局組織開展“司法干警進警營”第二階段活動——“學公安之長 鑄監獄之強”學習交流實踐活動。

活動前，監獄組織召開動員部署會議，對活動進行了詳細安排部署。本次活動旨在通過學習公安民警隊伍規范化建設和公安民警對各項紀律要求的執行力，著力瞄準“四個學習”即學執行、學規范、學管理、學技能，努力提升“四項能力”即提升執行能力、自律能力、管理能力、履職能力，最終實現“四個轉變”即在工作作風上向積極作為、主動擔當、多想能行、精細管理上的轉變，持續提高監獄工作的專業化、規范化、精細化水平，進一步加強監獄民警隊伍能力作風建設。

本次活動，監獄共選派業務骨干及40歲以下青年民警285人次參加，共分二組8輪次循環交替進行，采取2人一組，到香坊分局所轄20余家派出所進行跟班作業。讓每名民警不僅能跟隨社區民警，深度體驗“人民調解”“群眾工作”的工作內容與技巧，還能跟著案件民警參與案件辦理，在跟崗出警中親身實踐，處理緊急突發事件。力求通過全方位深入派出所學習執法規范化建設經驗，體會新時期公安“專業+機制+大數據”新型警務運行模式的內容和特點，包括案件辦理的流程規范、執法文書的制作及審訊等實戰技巧要求，學習派出所處理治安案件、調解矛盾糾紛等方面的執法流程和技巧，了解最新的法律法規和政策要求，拓寬執法視野，豐富執法經驗。

監獄把本次學習實踐活動作為優化工作作風的“實踐課”。期間，監獄民警認真體會學習廣大公安民警嚴謹細致的工作態度，雷厲風行的工作作風和“馬上辦、主動辦、親自辦、限時辦”的意識。以“沉浸式”體驗、“零距離”接觸的方式，深入揣摩，深受觸動；監獄把本次活動作為能力提升的“練兵場”，通過認真做好學習記錄，全身心投入細致學習，雙方積極展開交流互動，針對執法工作中遇到的難題，共同探討分析，在相互學習借鑒中，實現彼此促進、共同提升；監獄把本次活動打造成推動規范化養成的“助推器”，監獄和派出所雖然在執法流程、管理規范等工作重點有所不同，但在執法規范化的要求上是一致的，在學習與實踐的間隙，雙方民警就規范化管理工作的思路舉措和經驗做法進行了交流。

通過本次活動，廣大監獄民警解放了思想，拓寬了眼界，強化了規范執法意識，特別是在工作作風方面有了深刻的轉變與提升，增強了民警隊伍的整體凝聚力、戰斗力。大家紛紛表示，本次學習交流實踐活動是一次寶貴的經歷，在思想、態度和能力上實現了新提升，將進一步加強自身紀律作風建設，從點點滴滴處嚴格要求，提高自我約束的意識和能力，在今后的工作中，把在派出所學到的寶貴經驗運用到監獄工作中，努力為維護社會穩定貢獻力量。