今年以來，寧陽縣審計(jì)局認(rèn)真落實(shí)各級審計(jì)工作會議部署要求，聚焦縣委、縣政府中心工作，圍繞“五個(gè)重點(diǎn)”定向發(fā)力，深入開展“科學(xué)規(guī)范提升年”行動，全面提升審計(jì)效能，為服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)審計(jì)保障。

一是堅(jiān)持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，認(rèn)真謀劃審計(jì)項(xiàng)目。以研究型審計(jì)為抓手，科學(xué)謀劃審計(jì)項(xiàng)目，堅(jiān)持上下“一盤棋”，今年有9個(gè)項(xiàng)目與省市相一致。同時(shí)，聯(lián)系本地實(shí)際情況，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，積極主動加強(qiáng)與縣委組織、紀(jì)檢、巡察等部門的溝通聯(lián)系，聚焦財(cái)政、國企改革、重大投資項(xiàng)目、民生、教育等領(lǐng)域，共計(jì)29個(gè)項(xiàng)目，注重從全局上謀篇布局，突出審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃的嚴(yán)肅性、科學(xué)性、指導(dǎo)性。

二是加強(qiáng)流程管控，夯實(shí)審計(jì)質(zhì)量根基。樹牢審計(jì)質(zhì)量是審計(jì)工作的“生命線”意識，堅(jiān)持把審計(jì)質(zhì)量控制貫穿審計(jì)項(xiàng)目全過程，結(jié)合工作實(shí)際，將審計(jì)統(tǒng)計(jì)關(guān)口前置，突出問題導(dǎo)向和成果導(dǎo)向，下發(fā)14張審前調(diào)查統(tǒng)計(jì)表，全面收集被審計(jì)單位信息，做實(shí)做細(xì)審前調(diào)查，提前識別風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提升審計(jì)針對性與時(shí)效性。同時(shí)研究制定《審計(jì)業(yè)務(wù)流程管理辦法》，從項(xiàng)目審前調(diào)查、實(shí)施、業(yè)務(wù)審理、出具報(bào)告、生成臺賬、審計(jì)整改等各個(gè)環(huán)節(jié)，形成高效運(yùn)轉(zhuǎn)的閉環(huán)管理工作機(jī)制。

三是深化協(xié)同貫通，拓展監(jiān)督覆蓋維度。堅(jiān)持以貫通融合為導(dǎo)向，由“單打獨(dú)斗”向“協(xié)同作戰(zhàn)”轉(zhuǎn)變，持續(xù)深化審計(jì)監(jiān)督與紀(jì)檢監(jiān)察、巡視巡察、財(cái)政監(jiān)督等部門的深度融合，搭建常態(tài)化信息共享與溝通協(xié)作平臺，打破部門間信息壁壘，最大限度整合資源、凝聚合力，真正做到精準(zhǔn)發(fā)力、協(xié)同發(fā)力、持續(xù)發(fā)力。

四是強(qiáng)化科技強(qiáng)審，構(gòu)建智慧審計(jì)模式。堅(jiān)持科技強(qiáng)審，數(shù)字賦能，持續(xù)推動“智慧審計(jì)”系統(tǒng)規(guī)范化建設(shè)，搭建審計(jì)數(shù)據(jù)分析平臺，組成數(shù)據(jù)攻堅(jiān)分析團(tuán)隊(duì)，利用大數(shù)據(jù)分析室，整合財(cái)政、稅務(wù)、社保等跨領(lǐng)域數(shù)據(jù)資源，組織統(tǒng)一的數(shù)據(jù)篩選比對、分析和疑點(diǎn)核查等工作，促進(jìn)審計(jì)業(yè)務(wù)和技術(shù)融合，實(shí)現(xiàn)向信息化要資源、向大數(shù)據(jù)要效率，促進(jìn)了審計(jì)人員從“審計(jì)思維”向“數(shù)據(jù)思維”轉(zhuǎn)變。

五是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，高度重視人才培養(yǎng)。堅(jiān)持“人才強(qiáng)審”理念，著力從四個(gè)方面加強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)。一是示范引領(lǐng)，以深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，抓住領(lǐng)導(dǎo)班子這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”，發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”效應(yīng)，深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，筑牢廉潔之基；二是建立“師徒共建”機(jī)制，業(yè)務(wù)骨干帶領(lǐng)年輕干部“一對一教”“手把手練”，引導(dǎo)激勵(lì)年輕干部比學(xué)趕超、奮勇爭先，著力培養(yǎng)年輕干部“能查、能說、能寫”本領(lǐng)；三是采取“一線工作法”將審計(jì)新人放在關(guān)鍵崗位歷練，定期開展“學(xué)報(bào)告、談報(bào)告、寫報(bào)告”活動，增強(qiáng)實(shí)踐能力；四是上掛鍛煉，擇優(yōu)選派年輕干部到巡視巡察、紀(jì)檢監(jiān)察、專項(xiàng)檢查等工作中，拓寬視野、錘煉本領(lǐng)，全力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化審計(jì)隊(duì)伍。

（大眾新聞記者 劉濤 通訊員 耿一帆）

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