山西
在數(shù)字化轉(zhuǎn)型浪潮中
新城控股聯(lián)合飛書舉辦的組織效能大賽
歷時130余天
從300余參賽案例中
最終評選出10個效能先鋒案例
為集團高質(zhì)量發(fā)展注入新動能
從 45 強案例初露鋒芒，到 15 支優(yōu)勝隊伍激烈廝殺，再到 10 大效能案例亮相，在這長達 130 余天的馬拉松賽程中，每一次晉級時刻，都是效能提升的深度探尋。
3月27日決賽現(xiàn)場，新城控股集團董事長王曉松攜7位新城高管，與飛書首席商業(yè)官林嬋等嘉賓組成專業(yè)評審團，從實用性、提效性、推廣性、創(chuàng)新性四個維度進行嚴格評審。12,010位新城員工通過線上投票參與評選，確保獲獎案例既具備專業(yè)深度，又獲得廣泛認可，讓真正具備效能價值的案例得以嶄露頭角。
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