原創2024-02-19 16:13·職場火鍋

老周退休前為某實權局“一把手”，重權在握，威震四方，求他辦事的人排到門外，有人“黑”他說老周跺跺腳大地抖三抖，夸張是夸張了，但也側面說明了老周的威力。

老周退休后住在直屬職工小區，就是原來單位自建的職工社區，雖然有些老舊，但位置絕佳，戶型方正，用材結實，有些老同志不愛搬走，就愿意住在這里。當然了，原來的福利房也是論資排輩的，領導分的房子都是大面積的三居室，當初因為超標被罰了款，現在看來，當年的處罰換現在的實惠還是相當值得的。

老周就住在這個職工社區里，房型好，面積大，位置優，接送孫子上學也方便。這種福利屬于上一任老同志的，現在的年輕職工和領導都沒有了這種福利，再說，現在的職工和領導都在新區買了房子。職工社區居住的都是老同志，缺點是物業不好，以前由單位自己管物業，現在交給物業公司之后，管理水平斷崖式下降。

居住在這個社區的，既有老職工，也有新住戶，大家就要成立業主委員會，抗衡物業公司，提高物業管理水平。大家一致推薦老周為小區業主委員會主任，主要目的是想發揮老周的聲望和人脈，能給社區解決一些實際問題，爭取一些利益，改善一些環境。遇到停水停電等特殊情況，小區里有重量級的老領導說話，在本地就是好使！

老周當官的“癮”還在，也比較自信，覺得憑自己的威望在社會上還是有一定話語權的，給自己小區辦事，自己既沾光，也有面子。老周剛上任就遇到了一件具體問題：社區東邊開了一家大型超市，然而小區東邊沒有門，如果開門就需要辦理開道手續，至少要找市政、道路、綠化、電力等部門開綠燈、拿路條。

老周拿著申請報告，優哉游哉跑幾個部門，大家見到他都很熱情，好茶泡著，歡聲笑語聊著，但一涉及具體問題，都說需要走程序、按政策辦，也不說辦，也不說不辦，就拖著，讓老周感到了人走茶涼。老周有些惱羞成怒，這點小事都不給面子，準備去找當地“一把手”批條子。

老周不到萬不得已不會求“一把手”，畢竟“人情”這個東西要用在“刀刃”上，本來是要用在給兒子辦事上，但老周覺得這個面子一定要爭回來，心里過不去這個坎。這位“一把手”原來在自己的手下工作，老周給予了很多幫助，創造條件培養他，后來他考到省級部門，兜兜轉轉交流回來當“一把手”。老周畢竟對他曾有知遇之恩，這個面子肯定會給他。

正巧春節要召開團拜會，老周作為退休老同志參加了會議，一把手帶著班子成員跟退休老領導坐一桌，跟自己就隔著不遠。老周以為一把手肯定會過來跟自己打個招呼，然后他趁機把那件事給說一說，沒想到一把手連照面都沒打。其他在職領導直到活動結束，也無人跟老周打招呼。老周這才徹底明白了人走茶涼有多么現實！

今年春節再次印證了老周的感受，以前年年上門拜年的幾位自己親手提拔的中層變成了打電話拜年，其他受到他幫助的老部下發短信拜年的都沒幾個了，自己培養輸送出去的干部這兩年也杳無音訊了。老周終于想明白了，自己退休了就失去了職位的加持，立馬變成了普通人，別人早把他當成了普通人，不是刻意變得人走茶涼，而是自己沒調整思維，怨不得別人，要怨就怨自己高估了自己。

【1】很多領導其實活得并不明白。在職時擔任過一官半職，受到一眾下屬的恭維和追隨，暖風熏得游人醉，直把杭州作汴州，退休之后還飄在空中沒有落地，往往就會自討沒趣。以前本不是自己有多少威望，而是別人敬畏平臺和位置賦予的權力，恭維你也只是企圖從你手里獲取更多的利益。退休后一切歸零，還是應該老老實實過普通生活。

【2】人若有情天亦老，人間正道是滄桑。社會在發展，滄海桑田，換的人也是一茬又一茬，鐵打的營盤流水的官員，一朝君子一朝臣，每一茬人都有自己要忙的圈子，退休了就沒有必要融在里面了。曲終人散，默契散場，人走茶涼就是規矩，你賴著不走就是不懂規矩，非要等別人給你翻白眼才明白嗎？

【3】當你退休失去利用價值的時候，一定要認清自己的位置，禮貌退場，及時止損，這才是最優雅的告別。一扇不愿意給你打開的門，你一直敲就是沒禮貌了。在其位謀其政，不在其位不謀其政，這本來就是職場規則，退休之后不要再麻煩在職人員了，尊重這種人走茶涼、人事更迭，也是退休人員的基礎素養。