1196273份簡歷！

一個令人窒息的數字，直接將當代大學生就業困境血淋淋擺上臺面。

中核集團在招聘公眾號上高調宣布收到這120萬份簡歷，本想炫耀自家“吸引力”，卻引爆全網憤怒。

僅1723個崗位、8000人招聘名額，卻要從119萬份985、211高校畢業生簡歷中篩選。這意味著什么？

平均150個頂尖學府畢業生競爭一個位置！

公開資料顯示，中國核工業集團有限公司（簡稱：中核集團，英文縮寫：CNNC）是中央直接管理的特大型國有重要骨干企業，是國家核科技工業主體。中核集團資產規模約1.4萬億元，員工總數18萬人，現有中國科學院和中國工程院院士14人。該集團連續5年成為世界500強中唯一的全產業鏈核工業企業。

中核這次線下招聘只面向全國10座城市的14所頂尖高校。沒錯，根本不是網申，僅僅是校招，就收到近120萬份簡歷！這些簡歷背后是多少日夜奮戰、挑燈夜戰的求職者？多少含辛茹苦培養孩子的家庭？

招聘文章的語氣更是令人窒息。“我們收到了1196273份簡歷”——多么直白的炫耀啊！好像在說：看，我們多受歡迎啊！

網友直言：“推送里的傲慢都要溢出屏幕了”，“應屆生的痛苦怎么成了你們炫耀的資本？”

事情鬧大后，中核匆忙刪除了文章。但傷害已造成...

有畢業生調侃：白天看到中核的這篇推文，差點沒氣吐血！原來企業不是沒有看到自己的簡歷，而是把自己的簡歷當成了1196273份簡歷中的一個分母，當成了宣傳的噱頭和炫耀的資本！

有大學生氣不過在網上吐槽中核的操作太扎心，結果被評論區部分網友的言論又氣夠嗆，一氣之下登錄官網舉報，一句“善惡終有報，做人還是積點口德，不要對他們的痛苦視若無睹還要踩上幾腳”，把中核這次的迷惑操作概括的淋漓盡致。

作為央企巨頭，本應助力解決就業難題，卻將求職者當作可炫耀的數字——不得不說，有點寒心。

擁有高學歷曾是通往美好未來的“敲門磚”，現在卻幾近成為“雞肋”。

每一位985、211學生都是高考千軍萬馬中殺出來的佼佼者。他們熬過無數個挑燈夜讀的日子，只為有個光明前途——卻不料成為招聘公司的“數據背景板”。

公司收到百萬簡歷后，不反思就業環境的艱難，不思考如何為社會創造更多就業機會，居然選擇了炫耀這個數字。真是諷刺...

也許，我們該重新思考教育與就業的關系了。當“寒門再難出貴子”成為現實，社會向何處去？當120萬份簡歷只換來8000個崗位，我們的教育體系還剩什么價值？

未來的路很長，但愿不會更難。你如何看待這件事呢？

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