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4月3日，鞏留縣人社局在提克阿熱克鎮開展巡回招聘活動，全力為求職者與企業搭建高效對接的橋梁，助力鞏留縣就業形勢持續向好發展。

縣人民政府副縣長努爾海霞出席活動。

招聘會現場，求職者穿梭在各展位之間，他們認真瀏覽招聘信息，主動與招聘單位的工作人員交流，圍繞工作內容、工作時間、薪資待遇和企業發展前景等關鍵問題，向工作人員展開細致詢問。面對求職者的提問，工作人員不僅對每個問題進行認真解答，還對企業的經營現狀、發展規劃，以及各崗位的具體要求展開詳細介紹。同時，工作人員也為求職者解讀各類就業創業政策，包括創業擔保貸款、職業培訓補貼、社保補貼等內容，幫助他們深入了解相關政策，充分享受政策紅利。

村民李芳：“崗位還挺多的，希望能找到適合自己的崗位。”

村民阿勒哈·庫爾瓦尼江：“很多崗位都適合我學的專業，其中可克達拉市的集團有個儀表工的工作，我覺得非常適合。”

招聘活動現場，各企業踴躍參與招聘，當地勞務經紀人也前來 “招兵買馬”。村民阿依努爾投身勞務經濟工作長達10年，憑借豐富的工作經驗與廣泛的人脈，每年都會組織提克阿熱克鎮各村的閑置勞動力參與各類工作。過去十年間，阿依努爾累計為大量求職者提供了就業崗位，在促進當地就業增收方面貢獻突出。

勞務經紀人阿依努爾·艾力：“3月份起，我們就陸續開展收滴灌帶、接滴灌帶，以及甜葉菊采摘工作，為了確保各項任務順利進行，我來招聘會現場，成功招聘到18名工作人員。”

活動吸引了27家企業參與，提供了超600個就業崗位，覆蓋制造業、服務業、農業等多個領域，涵蓋技術工人、銷售人員、文員、家政服務人員、主播等多元崗位類型，能夠充分滿足不同學歷、不同技能水平求職者的就業訴求。活動期間，80余名求職者進入現場應聘。經過雙方深入溝通交流，37人與企業成功達成初步就業意向。

鞏留縣人社局黨組成員、副局長韓秋紅：“ 今年以來，人社局已累計開展69場次巡回招聘活動，提供2702個崗位，促使3.08萬人次農村勞動力外出務工，助力企業成功招聘引進131人。 人社局將持續組織鄉鎮巡回招聘、送崗下鄉等公共就業服務活動，不斷優化服務質量，為各族群眾搭建更優質、更高效的就業服務平臺 。 ”

融媒記者：木拉提 通訊員：李美霞

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● 編輯 張 靜

● 責編 王 敏 朱 婷

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