關(guān)鍵詞：是否離婚

問(wèn)：冷愛(ài)老師，我今年33歲，碩士，年收入五六十萬(wàn)。我和先生結(jié)婚6年，孩子4歲。他在國(guó)企做中層，我在外企帶團(tuán)隊(duì)，收入比他高一半。

最近發(fā)現(xiàn)他總用加班當(dāng)借口晚歸，后來(lái)才知他和女同事頻繁聚餐，甚至送她回家。

對(duì)峙時(shí)他咬定“沒(méi)出軌”，但承認(rèn)對(duì)她有好感，還說(shuō)因?yàn)槲姨珡?qiáng)勢(shì)，讓他“喘不過(guò)氣”。

我現(xiàn)在每晚失眠，既怕離婚影響孩子，又忍不了這種精神背叛。

更讓我寒心的是，他說(shuō)“你要是真受不了，可以離婚試試看，但孩子肯定跟我。”

我年薪比他高，為什么他反而能用孩子拿捏我？這種婚姻還有修復(fù)的必要嗎？

答：我能理解你的憤怒和心寒。

你在職場(chǎng)中一路打拼，帶團(tuán)隊(duì)、扛業(yè)績(jī)、面對(duì)無(wú)數(shù)壓力，好不容易實(shí)現(xiàn)年收入五六十萬(wàn)，換來(lái)的卻不是丈夫的理解和支持，反而是用“太強(qiáng)勢(shì)”來(lái)指責(zé)你。

他說(shuō)自己沒(méi)有出軌，可是和女同事頻繁聚餐，甚至送她回家，這已經(jīng)逾越了普通同事的界限。

而且他那句“你要是真受不了，可以離婚試試看，但孩子肯定跟我”，不僅沒(méi)有半點(diǎn)愧疚，反而透著一種挑釁和掌控，仿佛在說(shuō)：“你不爽你就走啊，有本事你就走啊。”（標(biāo)題出處）

聽(tīng)到這樣的話，任何人都會(huì)心寒。

一、看到情緒的真相。

你想離婚，其實(shí)很可能是想用“退出”來(lái)提醒他：你再不把我當(dāng)回事，我真的會(huì)走。

在決定之前，你要搞清楚：你是真的想離開(kāi)，還是想看他會(huì)不會(huì)回頭？

很多女性在婚姻中，表面看起來(lái)是生氣、冷淡、質(zhì)問(wèn)，背后真正的情緒是委屈、孤獨(dú)、無(wú)助。

二、男人為什么說(shuō)“你太強(qiáng)勢(shì)”？

很多優(yōu)秀女性在婚姻中會(huì)有一個(gè)共同的困惑：

“為什么我這么優(yōu)秀，他反而看上了一個(gè)各方面都不如我的女人？”

這并不是因?yàn)槟莻€(gè)女人更好，而是因?yàn)樗凉M足了他情緒上的需求。

高收入是關(guān)系價(jià)值的其中一個(gè)維度，但不是唯一的維度。情緒價(jià)值也是很重要的價(jià)值。

情緒價(jià)值是什么？讓他感到自己被需要、被認(rèn)可、被尊重。讓他覺(jué)得自己是家庭的保護(hù)者。

而你現(xiàn)在因?yàn)槭杖氡人咭话耄谒媲坝袃?yōu)越感和壓迫感。所以，他說(shuō)你讓他喘不過(guò)氣。

其實(shí)，雖然你的收入高，但他一年的工資也有三十五萬(wàn)左右，收入也不算低，而且他在國(guó)企、收入穩(wěn)定、福利待遇好。他希望被尊重、被認(rèn)可。

三、是競(jìng)爭(zhēng)還是合作？

你們的家庭年收入接近百萬(wàn)，但精神文明跟不上物質(zhì)水平。你們陷入了一場(chǎng)無(wú)形的競(jìng)爭(zhēng)。

你用“收入高”來(lái)證明自己的價(jià)值。他用“孩子”作為籌碼，來(lái)證明他的存在感。

這不是合作，是競(jìng)爭(zhēng)。你說(shuō)他拿孩子“拿捏”你，“拿捏”這個(gè)詞就是典型的競(jìng)爭(zhēng)思維。

他也許不是不知道你的辛苦，只是當(dāng)你過(guò)于強(qiáng)調(diào)你的高收入時(shí)，他的自尊心受到了擠壓。

在這場(chǎng)婚姻關(guān)系中，你們的角色已經(jīng)悄悄從“戰(zhàn)友”變成了“對(duì)手”。

四、要不要修復(fù)？

在決定是否修復(fù)這段婚姻時(shí)，有幾個(gè)重要方面需要你認(rèn)真評(píng)估：

1、你是否對(duì)他還有感情？

盡管你憤怒、痛苦，但你對(duì)他的感情是否徹底消失？如果你內(nèi)心仍有期待，愿意給彼此一個(gè)修復(fù)的機(jī)會(huì)。

那么你可以嘗試進(jìn)行婚姻咨詢，在專業(yè)的引導(dǎo)下解決問(wèn)題。我們花鎮(zhèn)也有提供專業(yè)的咨詢服務(wù)。

2、他是否愿意改變？

他承認(rèn)對(duì)女同事有好感，但堅(jiān)稱沒(méi)有出軌。

如果他真心悔改，愿意斷絕和女同事不恰當(dāng)?shù)年P(guān)系，并做出具體行動(dòng)來(lái)修復(fù)信任，那說(shuō)明他對(duì)這段婚姻還有留戀。

但如果他拒絕溝通、繼續(xù)推脫，那他顯然沒(méi)有修復(fù)的誠(chéng)意。

3、孩子的撫養(yǎng)問(wèn)題

你在外企工作，收入更高，但工作強(qiáng)度也可能更大。而先生在國(guó)企，相對(duì)穩(wěn)定，他可能利用這一點(diǎn)爭(zhēng)取撫養(yǎng)權(quán)。

如果你希望爭(zhēng)取孩子的撫養(yǎng)權(quán)，你需要展示自己在照顧孩子上的實(shí)際投入，比如日常接送、教育參與等。但這可能會(huì)影響你的工作。

五、怎么修復(fù)？

如果你要修復(fù)這段關(guān)系，那么可以從以下幾方面展開(kāi)：

1、調(diào)整心態(tài)：從競(jìng)爭(zhēng)到合作

夫妻關(guān)系不是零和博弈，不是你贏他就輸，而是你們能不能成為一個(gè)真正的團(tuán)隊(duì)。

你要學(xué)會(huì)適當(dāng)放下競(jìng)爭(zhēng)，不再事無(wú)巨細(xì)地證明你比他強(qiáng)。

在一些決策上，給他一些尊重感和參與感。讓他覺(jué)得自己不是家庭里的“局外人”。

2、與他溝通

不要帶著指責(zé)去溝通，而是用“我”開(kāi)頭，表達(dá)你的真實(shí)感受：

“我很難過(guò)，看到你和她聊天，讓我覺(jué)得我們的關(guān)系出現(xiàn)了問(wèn)題” “我希望我們能共同面對(duì)，而不是逃避” “你說(shuō)我強(qiáng)勢(shì)，其實(shí)我只是咬牙撐著。我也有壓力，我?guī)F(tuán)隊(duì)，要照顧孩子，也希望你是我可以依靠的人。”

也表達(dá)你的底線：我需要看到你的誠(chéng)意——和她把界限劃清，把她的私人微信刪掉，只留工作聯(lián)系的方式，不要再有工作以外的接觸。

你們可以約定一個(gè)“婚姻邊界清單”，共同討論哪些行為屬于越界。

你們也可以給生活一些儀式感。比如安排每個(gè)月有幾次固定的“夫妻之夜”，兩個(gè)人可以不受打擾地相互陪伴、深入溝通。

你如果最終發(fā)現(xiàn)，這段關(guān)系實(shí)在無(wú)法修復(fù)。比如他沒(méi)有認(rèn)錯(cuò)的誠(chéng)意，也沒(méi)有任何改變的意愿，那么，修復(fù)的意義也不大。

你能把事業(yè)做起來(lái)，說(shuō)明你不是一個(gè)容易被打倒的人。你有經(jīng)濟(jì)底氣去面對(duì)人生中的重大變動(dòng)。

最關(guān)鍵的是，不要被情緒控制，不要情緒化做決定。

主創(chuàng)團(tuán)隊(duì) | 冷愛(ài) 方賞 茜茜 惠生

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