"天下之事，不患寡而患不均，不患貧而患不安。"——《資治通鑒》

你有沒有過這樣的經歷？

同事把爛攤子推給你，你咬牙接下；

領導半夜發微信布置任務，你秒回"收到"；

親戚道德綁架你借錢，你默默轉賬...

然后呢？

你成了同事眼里的"老好人"，領導心中的"軟柿子"，親戚口中的"提款機"。

《資治通鑒》記載：

曹操年輕時在洛陽當官，被權貴當眾羞辱卻不敢反抗。

后來他回憶說："吾昔日之忍，非不能也，實不敢也。"

但就是這個"不敢"的曹操，后來敢挾天子以令諸侯，敢殺名士孔融，敢說"寧我負人，毋人負我"。

歷史告訴我們：

忍讓換不來尊重，妥協贏不了利益。

成年人的世界，結仇比結盟更需要勇氣。

1

為什么你總是害怕沖突？

因為你被馴化了。

《資治通鑒》開篇就講：春秋時期，周天子不斷退讓，結果諸侯越來越放肆。

司馬光點評："禮之不行，自上犯之。"——規矩壞了，都是從上面先壞的。

從小父母告訴你："要聽話"；

上學老師教育你："別惹事"；

職場領導PUA你："顧全大局"...

于是你學會了：

- 被插隊不敢吭聲

- 被甩鍋不敢反駁

- 被占便宜不敢翻臉

但真相是：

越怕沖突，沖突越找你。

《資治通鑒》記載：東晉時，大臣王導一味忍讓權臣王敦，結果王敦得寸進尺，差點滅了他全族。司馬光評："柔而不立，其弊必至如此。"

記住：

別人怎么對你，都是你允許的。

高段位的人，都把沖突當工具

2

"夫功之成，非成于成之日，蓋必有所由起。"——《資治通鑒》

（任何成功都不是偶然的，都有它的起因）

真正的高手，都擅長"戰略性沖突"：

1. 唐太宗"玄武門之變"

《資治通鑒》詳細記載：李世民敢殺兄逼父，不是因為他殘暴，而是他知道"當斷不斷，反受其亂"。

2. 張良"借箸代籌"

劉邦想分封六國后人，張良直接拿筷子在桌上畫地圖："陛下想重蹈項羽覆轍嗎？"一頓操作讓劉邦幡然醒悟。

3. 商鞅"徙木立信"

在城門口放根木頭，說誰能搬走賞十金。沒人信，加到五十金。有人試了真給錢——從此變法暢通無阻。

看懂了嗎？

沖突不是情緒發泄，而是權力博弈。

就像《資治通鑒》里那句話：

"小人之幸，君子之不幸。"

翻譯成人話：

好人越退讓，壞人越猖狂。

三步教你科學"撕逼"

3

第一步：立人設

《資治通鑒》記載：戰國時，魏國大將吳起給士兵吸膿瘡，士兵母親卻大哭："他爹當年就是被吳將軍這樣感動，戰死沙場。"

——立人設要趁早。

同事第一次甩鍋時，

就要拍桌子："這鍋我不背！"

人性就是試探底線。

你退一步，他就進十步。

第二步：找盟友

《資治通鑒》寫漢武帝推"推恩令"：讓諸侯把封地分給所有兒子。結果諸侯越分越小，再無力對抗中央。

職場斗爭黃金法則：

拉攏大多數，打擊極少數。

第三步：留證據

宋太祖趙匡胤"杯酒釋兵權"前，先讓石守信等人自曝貪污把柄。《資治通鑒》評："此所謂制其命而不傷其名。"

現代職場生存術：

微信記錄保存好，會議錄音隨時備。

記住這個公式：

態度強硬+手段合法=無敵

哪些沖突必須躲？

4

"不謀全局者，不足謀一域。"——《資治通鑒》

不是所有架都值得打。

1. 和蠢貨較勁

《資治通鑒》寫唐憲宗時，有個縣令和乞丐吵架，最后被乞丐當街打死。司馬光點評："與小人爭，雖勝猶辱。"

2. 和上司硬剛

三國時楊修怎么死的？

非要拆穿曹操的"雞肋"口令。

《資治通鑒》說："聰明反被聰明誤。"

3. 和親人算賬

《資治通鑒》記載：南朝劉宋時，皇子們為爭皇位互相殘殺，最后全族滅絕。

血親之間，贏就是輸。

總結：

和利益相關者爭對錯，

和無關緊要者裝糊涂。

真正成熟的人，都敢給關系畫句號

5

"君子絕交，不出惡聲。"——《資治通鑒》

《資治通鑒》記載：范雎被魏國宰相羞辱，逃到秦國當丞相后，非要魏國送來宰相的人頭。

司馬光點評："怨毒之于人甚矣哉！"

——仇恨太深，不如早斷。

看看那些活明白的人：

- 董明珠和親哥20年不來往（因拒絕安排親戚進格力）

- 俞敏洪果斷踢走元老（新東方轉型時）

- 張一鳴關停內涵段子（哪怕損失上億）

成年人的斷交，不需要儀式感。

不回復就是態度，不聯系就是答案。

《資治通鑒》最后一卷寫道：

"天下大勢，分久必合，合久必分。"

人際關系也一樣：

該翻臉時別猶豫，

該絕交時別心軟。

最后送你五條生存法則（文末彩蛋）

1. 學司馬光"破缸精神"

《資治通鑒》主編司馬光小時候砸缸救人，被贊"智勇雙全"。

職場啟示：

遇到系統性壓迫，就要有砸破舊規則的勇氣。

2. 記住房玄齡的"三不原則"

唐太宗宰相房玄齡從不做三件事：

不接匿名舉報、不傳閑話、不斷絕他人后路。

現代應用：

撕破臉要光明正大，絕不背后捅刀。

3. 用韓非子的"矛盾論"

《資治通鑒》記載：韓非子說"矛與盾不可同世而立"。

實操心法：

找準對手最自相矛盾的說辭，一擊必殺。

4. 效仿諸葛亮的"七擒之道"

對真正的人才，可以七擒七縱；

對職場小人，一次機會都不給。

5. 牢記司馬光的終極忠告

"君子挾才以為善，小人挾才以為惡。"

——能力是刀，要握在自己手里。

關注我的讀者都在偷偷做三件事：

1. 把《資治通鑒》當職場教科書

2. 給這篇文章點"在看"設置成僅同事可見

3. 收藏備用（下次被欺負時直接翻出來看）

現在，輪到你了：

你用過最解氣的反擊方式是什么？

（快來評論區分享你的"高光時刻"）

記住：

當你開始享受沖突，

你才真正坐上社會的牌桌。