本報記者 李立 上海報道

從“人間天堂”的旅游名城到當下全球數字經濟的前沿陣地，在中國城市發展的版圖上，杭州的崛起堪稱奇跡。

2月出版的《經濟學人》在對DeepSeek的報道中，將杭州比作“中國硅谷”。全世界將目光投向杭州：杭州是怎樣從風景如畫的“人間天堂”，變身萬眾創新的“電商之城”，又成為冉冉上升的“AI之城”的？

3月31日，中國社會科學院工業經濟研究所副所長、中國經營報社社長兼總編輯季為民，中國社會科學院學部委員、中國社會科學院大學應用經濟學院院長楊開忠，中國社會科學院城市與競爭力研究中心主任倪鵬飛做客《中國經營報》零觀科技直播，深入探討杭州的“奇跡密碼”。

專家們認為，杭州的崛起離不開與阿里巴巴的深度城企互動。1999年，馬云在杭州創立阿里巴巴，確立“讓天下沒有難做的生意”這一企業使命，與杭州開放包容、鼓勵創新的城市精神高度契合。過去25年，杭州與阿里巴巴的共生關系打破了傳統的招商邏輯，演變為制度創新的雙向奔赴：浙江、杭州政府為數字生態通風，阿里作為龍頭企業負責造風，“六小龍”在這片科創黑土地上乘風破浪，多方合力，共同創造了杭州數字經濟的奇跡。

為什么總是“杭州”

歷史總是驚人相似。2014年9月，作為中國電商的開創企業，阿里巴巴在紐交所上市，當時就掀起了一輪對杭州、馬云與阿里巴巴的探討。如今，“六小龍”在杭州橫空出世，杭州又一次站到了風口。為什么總是杭州？

杭州的成功，首先源于其獨特的文化底蘊。楊開忠指出，杭州的“地方品質”是其轉型的核心動力，這一品質的核心是包容性的“親商重才”文化。“地方政府非常包容，聽取來自企業、百姓的有益意見。政府提供的公共產品和服務也吸收企業參與。最典型的就是杭州‘城市大腦’，吸收了阿里巴巴的建議。”

其次是人才，“2016年以后，杭州在六大城市中的人才凈流入比例連續多年都是全國第一”， 楊開忠注意到，在包容與開放的環境中，浙大、阿里成為當地最重要的創新孵化器。DeepSeek等科技初創企業有很多創始成員和骨干人才都是從阿里巴巴走出去的，整個城市形成了府、產、學、用互動的創新生態系統。

在倪鵬飛看來，杭州的崛起深植于“重視商業、重視科教、重視生活”三重文化，而“三重文化”與智能時代天然契合。商業文化催生了民營經濟的繁榮，浙江連續多年占據中國民營企業500強上榜企業總數第一；科教文化為技術創新提供土壤，杭州的高校與科研機構成為AI人才的搖籃；生活文化則吸引高端人才聚集，形成了開源創新的社會氛圍。

在這樣的氛圍中，阿里巴巴獲得巨大成功后一直堅守杭州，帶動了一大批中小科技企業、AI企業的蓬勃成長。“一個擁有偉大企業的城市才能是偉大的城市。”倪鵬飛認為。

“杭州作為AI之城崛起，是產業基礎、政策支持、人才生態、創新環境與城市獨特吸引力等多重優勢迭代、長期積累和戰略布局的結果。”季為民進一步指出，“杭州的崛起、浙江的成功，本質上是平臺經濟向技術創新進化，形成了良性生態與良性循環，是政策前瞻性、產業協同性加人才集聚性、制度包容性共同作用的結果。這需要長期主義的胸懷與布局，創新鏈和生態閉環的構建，以及政策環境的適配。既要放水養魚也要精準輸血。”

杭州與阿里重新定義城企關系

為什么杭州與阿里巴巴總能互相成就？專家們認為，杭州與阿里巴巴打破了傳統的“招商邏輯”，打造了制度創新的共同實驗場，形成了 “有為政府+有效市場”的模式，既非放任自流，也非過度干預，而是通過動態調適實現雙贏。“杭州用包容、開放的生態來反哺阿里的進化，反映了一種‘城企互動改變城市發展’的邏輯，重新定義了中國式現代化的現代城企關系。”季為民表示。

季為民舉例，杭州2014年以“一號工程”布局數字經濟，早于多數城市搶占先機；阿里則用先進技術反哺城市治理，浙江“浙里辦”、杭州“城市大腦”都離不開阿里的深度參與，這種雙向互動催生了“數字浙江”的標桿效應，也推動杭州從“經驗決策”轉向“數據驅動”。

“與傳統工業時代的發展邏輯不同，杭州的發展邏輯是先有人才、后有企業，再通過人才吸引各種資本。”楊開忠進一步指出，“數字經濟是知識密集型的經濟，‘先有人才、后有企業’。這一點馬云和阿里巴巴就是代表，先有馬云、后有阿里巴巴。馬云是土生土長的杭州人，是從杭州文化里長出來的人才代表，沒有這樣的人很難產生阿里巴巴。”在楊開忠看來，和深圳“先有企業、后有人才”的模式不同，杭州把“先有人才、后有企業”的邏輯運用得很好。

值得注意的是，阿里巴巴在杭州的出現還打破了“大樹底下不長草”的怪圈，打造了“大樹底下也長森林”的生態繁榮。倪鵬飛將阿里定義為“龍頭企業、平臺企業、通用企業”的三重角色，其成功不僅在于自身壯大，更在于帶動了整個區域的創新生態。他認為，阿里形成“大樹底下長森林”的格局，核心在于智能經濟的超大規模效應：阿里的云計算、大數據等技術外溢也為中小企業提供了基礎設施。

“規模經濟的帶動作用體現在兩方面：一是人才、科技、資金等硬件資源，使得許多想進入或是已經進入的中小企業，得以分享、共享；二是軟件，創新企業成功以后，創新的思想、理念、信心等會帶動模仿、擴散、聯想。”倪鵬飛進一步指出，“夢想還是要有的，萬一實現了呢。”馬云的一句話鼓舞了杭州更多的人去試一試、闖一闖。龍頭企業的創新成功，也給其他企業帶來了創業創新的信心。

探索數字經濟“省域樣本”

日前，浙江省政府與阿里巴巴集團、螞蟻集團簽署戰略合作協議，嘗試進一步推進中國式現代化的省域實踐，通過政企聯動打造未來數字經濟的新樣本。“浙江政府與阿里的簽約目標非常明確，瞄準中國式現代化。” 楊開忠指出。 如何通過政企聯動，打造“中國式現代化”省域樣本？倪鵬飛提出，以企業為主體，推動政府、企業和家庭（個人）“三體聯動”，通過“抓大帶小”，調動各方面資源和動力，共同協同推進中國式現代化。

“阿里巴巴具有龍頭、平臺和通用三大特性。通過阿里與政府簽約，能夠實現政府和企業深度的供需互動。阿里這樣的龍頭企業發揮平臺、通用的特性，集聚AI的關鍵資產，形成AI相關的一系列產業，創新AI時代的創新創業環境。” 倪鵬飛進一步表示。

季為民說：“政府負責通風，阿里負責造風，讓‘六小龍’等后起之秀負責進一步乘風破浪，有望創造杭州數字經濟的新奇跡。包括阿里在內的超大數字企業的生態勢能，和‘六小龍’這類獨角獸企業的垂直創新，再加上浙江省的制度包容，如果融合得當，杭州、浙江有機會從中國硅谷升級為全球文明的策源地，為人類社會的智能化轉型提供中國樣本。在數字文明的新紀元，城市與企業的關系將不再是簡單的落戶與征稅，而是共同探索技術倫理、制度創新與人文價值的深度協作。”

（編輯：吳清 審核：李正豪 校對：翟軍）