單位張主任學歷不高，很忌諱別人談論學歷，聰明人懂的都懂，沒必要因小失大。N年前，單位分來的本科生小林無意中觸碰了龍鱗，不小心惹得龍顏大怒，被張主任發配到了偏遠崗位。N年后，張主任在省城小區見到小林，當場愣住了，沒過幾天就搬走了。

張主任學歷不高，但實干能力很強；為人霸道，但心胸狹窄，尤其忌諱別人看不起他的電大大專。張主任在單位里不太喜歡高學歷的下屬，提拔的中層也都是“矮個子里拔將軍”，矮個子不喜歡跟高個子站一塊兒。

小林是名校畢業的本科生，業務能力不錯，工作業績尚可，偏偏得不到重用。在單位聚會時，小林借酒澆愁愁更愁，酒壯熊人膽，當面抱怨張主任的學歷太水，不尊重自己的高學歷。張主任呵呵一笑，啥話也沒說。

張主任沒吭聲不等于不在乎，過了半年終于抓住一個機會，以“補上基層這一課”的理由把小林發配到偏遠地區崗位鍛煉去了。名義上是鍛煉培養，實際上是把小林徹底給邊緣化了，讓小林自生自滅了。

鍛煉了三年也沒讓小林回來，小林知道自己沒前途，又考了研究生逃走了。小林碩士畢業后去了外省單位，一晃就是十幾年過去了，兩個人也再無交集，如同兩顆流星擦肩而過，消失在彼此的夜空之中。

張主任在退休前動用所有人脈，幫他兒子在外省謀得一個好職位。張主任退休后也搬去兒子所在的省會城市，房子買在了一個小區。有一次，張主任在小區里溜達，正巧碰到人到中年的老林。兩個人同時“啊”了一下，十多年沒見了竟然住同一小區，如同兩顆流星在夜空相遇。

人生如夢，總有奇緣。兩個人寒暄了幾句，彼此聊了聊情況，沒有相約吃飯，也沒互相邀請到家里坐一坐，可見彼此的心結都未放下。老林知道了張主任的兒子小張在省城國企當“一把手”。沒過半年，小張就被查了。

張主任知道老林在那種部門查案室當主任，他質問老林是不是你在報復我？老林堅決否認此事與自己有關，說咱倆曾經同事一場，沒有感情還有緣分呢！其實，有實權的“一把手”，誰經得起用放大鏡查呢？再說，張主任已經退休，能拿老林怎么辦，只能悄悄搬走了。

PS：這是火鍋哥改編的職場故事，請勿對號入座，不管怎樣，畢竟能帶給我們一些反思和思考：

第一，行走職場，有權有勢，就要牢記“常在河邊走、哪能不濕鞋”的古訓，嚴格自律，守好底線，莫伸手，伸手必被捉！張主任的家風不正，帶出的兒子也走偏門，不能責怪老林！哪怕沒有老林，他兒子早晚也回掉河里！

第二，張主任吃虧吃在自己的性格上，得罪一個人，就是樹起一個仇敵，得罪人多了，自己就會被人“惦記”，只要自己不干凈，早晚被人盯著。事事有因果，不是不報，時候未到。警示我們做人做事不能太小氣，心胸要寬大一些，不要為雞毛蒜皮的小事打擊報復下屬，千萬不能把老實人逼上絕路。

第三，不管在職時位居什么職位，退休之后終將回歸成普通百姓，當年招惹的是非、種下的禍端，可能還會找上門來，躲都躲不掉，繞也繞不開。在職時，要用好權力，多辦好事，多“為”下人；退休后要保持低調，少炫耀自己的子女，你當年作惡的種子可能在子女身上結出“惡果”。