3.15的最大價值，是解開某些企業(yè)的老底，也會成為另一些企業(yè)的營銷風口，無論是有意還是無意。

315晚會曝光劣質衛(wèi)生巾事件后，很多消費者面臨“安全衛(wèi)生巾何處買”的焦慮，白馬騎士胖東來如約而至。

3月17日早盤，“自由點”衛(wèi)生巾母公司百亞股份一字跌停，全棉時代母公司穩(wěn)健醫(yī)療一度跌超8%。

同一天，#胖東來衛(wèi)生巾區(qū)域掛各品牌檢測報告#沖上熱搜。據大象新聞3月16日報道，在胖東來衛(wèi)生巾銷售區(qū)域，每個品牌前都掛著厚厚的權威檢測報告。有工作人員表示，衛(wèi)生巾的生產廠家需要出具檢測報告，才能出現在胖東來的賣場，之前甚至出現衛(wèi)生巾上架10秒搶空的盛況。

從常識而言，充滿專業(yè)術語的檢測報告，哪怕擺在我們面前，大家是沒興趣看、或者看不懂的。

該熱搜所傳遞的，更多是一種“信任具象化”的符號價值。消費者對衛(wèi)生巾質量危機的應激反應，轉化為對“安全替代品”的渴求，胖東來將專業(yè)認證文件轉化為可視化的儀式展演，消費者相信的并非檢測報告本身，而是其象征的企業(yè)“安全承諾”。

不過，如果僅僅靠檢測報告公示、自建檢測體系，胖東來衛(wèi)生巾未必能這么火。不信，其他零售企業(yè)這兩天也按同樣的方法試試？

羅馬不是一天建成的。這幾年，胖東來超市因主動退還空調差價、免費更換使用一年的皮帶卡扣、設置老年購物車與嬰兒哺乳室等細節(jié)服務，被媒體密集報道。大家逐漸形成了“胖東來對顧客好的過分”的認知。

胖東來給員工提供高于當地同行業(yè)標準的薪酬福利、為員工設立“委屈獎”、制定禁止員工要彩禮之類“向善”細則，類似舉措進一步強化了“商業(yè)烏托邦”的公共形象。

其實，上述舉措本屬企業(yè)的服務創(chuàng)新，或者企業(yè)為激勵員工服務意識所提供的對等回報，說到底是市場競爭策略，卻經社交媒體的放大后，逐漸披上了一層道德光環(huán)。

但從經濟學而言，企業(yè)社會責任需與核心競爭力匹配。胖東來投入的檢測中心、員工福利等成本，最終會反映在商品定價中。

也因此，早有網友稱，胖東來的商品價格并不便宜。

但胖東來的生意確實好，說明消費者愿為“良心企業(yè)”支付更高價格，這種基于道德認同的消費行為，是企業(yè)的“道德溢價”轉化成了商品“溢價”。

然而，很多人往往將道德承諾視為無限責任。當消費者無法持續(xù)驗證企業(yè)宣稱的“道德屬性”，信任將迅速崩塌。

同時，隨著標簽貼到了胖東來的腦門上，任何細微瑕疵都會被輿論放大。

“紅內褲”事件堪稱樣本。2025年2月，網紅博主“兩個小段”反映在胖東來購買的紅內褲掉色致過敏，胖東來迅速下架涉事商品并成立調查組。

經檢測，產品染料合規(guī)，但企業(yè)以處理流程不當處罰6名員工，賠償顧客500元并承擔醫(yī)療費用。因顧客未核實即發(fā)聲，胖東來指控其侵犯名譽權，索賠100萬元。

胖東來主張百萬索賠的決策邏輯，在于“道德溢價”與“合規(guī)成本”的失衡。

53頁調查報告的編制及調查成本，已遠超常規(guī)糾紛處理預算，也折射出其所面臨的悖論：前期積累的社會聲譽資本，反成了危機處置時的剛性成本約束，倒逼企業(yè)通過高額索賠，構筑風險對沖機制。

胖東來對于輿情事件的超標處理，反映出其內在的某種脆弱性。管理學學者弗里德曼曾指出，企業(yè)的首要責任是盈利與合法經營，超出此范圍的道德承諾可能損害長期發(fā)展。

事實上，零售業(yè)的本質是效率與成本的平衡。胖東來自建的檢測中心，隨著檢測品類的不斷增加，其成本壓力也會與日俱增；如果將部分檢測仍交由第三方機構背書，如果出錯，則需胖東來信用買單。

公眾期待值超過了企業(yè)的能力邊界，變成套在胖東來脖子上的絞索。容錯率是現實世界存在的必要潤滑劑。中國法律法規(guī)并未統一要求所有產品的合格率為100%，《食品安全法》規(guī)定，食品必須符合國家安全標準，但允許合理范圍內的誤差。例如，微生物指標、添加劑含量等需符合限量要求，而非絕對零缺陷。

然而，胖東來商品、服務、質量，不能百分百“達標”，必須百分百“超標”，否則就會導致公眾期待的落差，引發(fā)更大反噬。非黑即白的道德評判，正瓦解企業(yè)作為復雜系統的容錯空間。

從更宏觀視角審視，胖東來現象是當下公眾的心靈鏡像。人們對“良心企業(yè)”的迫切呼喚，既暴露出市場監(jiān)管體系存在的效能缺口，也反映社會信任資本的巨額赤字。但將商業(yè)組織推向道德神壇的集體無意識，實則是種危險的制度替代品幻想。

理性評估胖東來，避免將情緒寄托于單一企業(yè)。商業(yè)世界的本質無非五個字：契約與效率，而非圣徒與信徒。胖東來作為一家優(yōu)秀零售企業(yè)，堅守合法經營底線，以合理成本提供優(yōu)質商品，通過創(chuàng)新提升效率，足矣。

就政府而言，應持續(xù)完善監(jiān)管體系，而非讓企業(yè)“道德代償”。唯有剝離不必要的負擔，胖東來才能成為健康市場生態(tài)中的普通優(yōu)秀企業(yè)，一個真正可持續(xù)的商業(yè)生命體。

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