江蘇
要說現在這個三十五歲就成為就業的門檻，非常的不合理。
你現在想找個工作去招聘網站上一看，招聘單位總是要求35周歲以下的。這項要求有點落后了，現在人的壽命都長，三四十歲的年齡都應該還屬于年輕人。現在看來二十多歲的還都是個毛頭小伙子和小姑娘呢，剛出校園不久各種社會經驗還不具備呢。三四十歲其實正是有社會經驗也有工作經歷的年齡，這個年齡階段正是出工作成績的年齡，但是許多用人單位總是要把這些年齡的人拒之門外。
應該好好的改改這個年齡限制了。三四十歲的人工作能力絕不遜色于二十來歲小伙子的工作能力，那些三四十歲的人比二十來歲的人工作會更加穩定。因為這個年齡階段的人大多數都已經成家了，都有車貸、房貸和家庭的壓力，會很珍惜工作機會的，肯定會好好努力工作的，也不會有那么多的心思去跳槽來回的換工作。但是二十來歲的人好些都還沒有成家呢，還不穩定呢，也許結個婚就到另一個城市了，干的沒那么的穩定，干著干著就跳槽走了。二十來歲的你還得等著他們去積累社會經歷、工作經驗。
所以說三四十歲的人正是大好年華，能出工作成績的年紀，不應該非得卡一個三十五歲，把許多優秀的人都給卡掉了。
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