為認真貫徹落實省市關于聚力打好“八場硬仗”工作要求，確保重點領域攻堅任務順利完成。近日，合陽縣召開“打好穩就業促增收硬仗”工作推進會。

會議安排部署了穩就業促增收工作，明確工作專班人員的組成及部門職責，從“積極實施穩崗擴崗行動、促進重點群體充分就業、建立就業供需匹配機制、健全就業公共服務體系、全力保障勞動者權益、持續促進城鄉居民增收”等六個方面37項具體工作任務進行解讀，進一步夯實工作責任。

會議指出，打好“八場硬仗”是深化“三個年”活動，實現以點帶面、綱舉目張的有效路徑、主攻方向，是關鍵性舉措，要突出重點，緊抓關鍵環節。各鎮（街）、各部門要以深化“三個年”活動為總抓手，以打好“八場硬仗”為突破口，特別是單位主要領導要以身作則、以上率下，敢于拍板，勇于擔當，對重大項目、重點工作緊抓在手，對關鍵的堵點難點和重要轉折點全程把控，形成層層抓落實的良好局面。

會議強調，多措并舉促進高質量充分就業，確保合陽縣就業形勢總體穩定，實現就業規模持續擴大，就業質量穩步提升，勞動者收入合理增長，防返貧幫扶和低收入人口常態化幫扶成效顯著，全年城鄉居民人均可支配收入分別增長7%和8%,城鎮新增就業3100人以上，城鎮調查失業率5.5%左右。嚴格落實省市就業優先戰略促進高質量充分就業的若干措施，健全高質量充分就業促進機制，年度完成城鎮新增就業3100人以上；用好用足減稅降費、穩崗返還、擔保貸款、資金補貼、金融支持等政策工具，全年發放創業擔保貸款3000萬元；實施離校未就業高校畢業生服務攻堅行動、就業見習崗位募集計劃、公共就業服務進校園等活動，年度幫扶就業率達到90%以上，為高校畢業生高質量充分就業保駕護航；強化零就業家庭、大齡、殘疾、長期失業等就業困難群體幫扶，強化勞務協作、勞務品牌、技能培訓、返鄉創業“四輪驅動”，促進更多農村勞動力、城鄉低收入人口就地就近就業。全年完成農村勞動力轉移就業9萬人，確保全縣脫貧人口務工規模穩定在5.4萬人以上；深入實施技能提升工程，開展“技能照亮前程”職業技能培訓行動，有效提高人崗匹配度，增強勞動者求職擇業能力、穩定就業能力、轉崗轉業能力、成功創業能力，全年技能培訓3000人次，實現勞動者參加培訓“好就業、就好業”目標；積極舉辦線上線下專場招聘會，提高用工、求職對接效率，精準掌握求職者崗位訴求，確保“月月有招聘活動，時時有就業服務”，舉辦各類線上、線下專場招聘會20場以上；嚴格落實農民工工資支付制度，深入推進治理欠薪“四季”行動，加強勞動保障監察執法，持續整治人力資源市場秩序，嚴厲打擊惡意欠薪違法行為，切實維護勞動者合法權益。

會議要求，打好“八場硬仗”是今年各項工作的總抓手，是年度目標責任考核的重要內容。各鎮（街）、相關部門要切實把思想和行動統一到省市縣各級決策部署上來，穩就業促增收專班要明確責任分工，細化工作措施，專班運作、突出實效、狠抓落實。要堅持“周調度”“月通報”，涉及的各單位主要領導帶頭包抓重點領域的難點任務，堅持高位推動、一線破題，各部門要厘清牽頭和配合職責，各司其職、各盡其責，確保穩就業促增收領域的攻堅硬仗責任到崗到人。政府督查室要加強督導檢查，定期通報工作進展，確保各項工作任務按序時監督不折不扣完成。（供稿：崔廣垚）