根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令6號）和冶政辦函〔2023〕1號文件精神，大冶市決定面向2025年春季應(yīng)征入伍大學(xué)生公開招聘3名事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象及條件

招聘對象：參加2025年春季參軍入伍體檢、政治考核“雙合格”的大冶市戶籍（不含金山街辦、汪仁托管區(qū)，下同）且從大冶市應(yīng)征入伍的全日制普通高等院校大學(xué)本科（含）以上畢業(yè)生（以下簡稱大學(xué)畢業(yè)生）。

參加過大冶市歷年大學(xué)生帶編入伍考試的人員，不得再次參加大學(xué)生帶編入伍考試。

二、考試報名

各考生到應(yīng)征地所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道、區(qū)）武裝部進行報名。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道、區(qū)）武裝部于2025年3月15日前對已定兵考生報考資格進行初審。將初審名單連同畢業(yè)證書以及5張一寸免冠登記照片（彩照）等有關(guān)材料報市人武部政治工作科匯總。

三、資格審查

大冶市人社部門對市人武部提供的2025年春季參軍入伍體檢、政治考核“雙合格”報名參加考試人員名單的學(xué)歷、戶籍資格進行復(fù)審。

四、考試時間

筆試時間：

2025年3月15日（具體詳見筆試準考證）

面試時間：

2025年3月15日（具體詳見面試通知書）

五、招聘方式

本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法。成績權(quán)重各占50%。

（一）筆試

1.筆試形式及內(nèi)容

筆試為閉卷方式進行，內(nèi)容由四部分組成：國防教育知識、行政職業(yè)能力測試、時事政治、語言文字表達能力。國防教育知識資料統(tǒng)一公開發(fā)放。

2.筆試開考比例

按照崗位計劃數(shù)1：3比例，方可開考，對達不到開考比例的，經(jīng)研究后再確定是否取消、核減或保留。

3.筆試成績合格線

筆試閱卷結(jié)束后，按筆試成績劃定合格分數(shù)線，并通過大冶市人民政府網(wǎng)發(fā)布。筆試成績低于合格分數(shù)線的，不能進入下一環(huán)節(jié)。

（二）面試

面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)試者的語言表達能力、綜合分析能力、處置能力、應(yīng)變能力、國防意識、儀容儀表等綜合素質(zhì)。

1.面試入圍比例

按崗位計劃數(shù)1：3確定面試入圍比例，按照筆試成績（不低于筆試成績合格分數(shù)線）從高到低的順序確定面試入圍人選，面試入圍人員達不到規(guī)定入圍比例的，執(zhí)行上述筆試開考比例處理辦法。

2.面試成績合格分數(shù)線

面試成績實行合格分數(shù)線控制，考生面試分數(shù)達到70分及以上的方能進入下一環(huán)節(jié)，未達到最低合格分數(shù)線的不能進入下一環(huán)節(jié)。

（三）確定簽訂意向協(xié)議書人選

筆試、面試結(jié)束后，按考生總成績，從高分到低分按招聘計劃數(shù)1：1的比例確定進入簽訂意向協(xié)議書人選（如總成績出現(xiàn)并列的，則筆試成績高的入選）。

六、簽訂意向協(xié)議書

對考試、學(xué)歷審核合格人員，報市政府認定，向社會公示（公示期不少于7個工作日）。公示無異議的，市政府相關(guān)部門按有關(guān)程序與聘用人員簽訂《應(yīng)征入伍普通高等院校大學(xué)生工作安排意向協(xié)議書》。簽訂意向協(xié)議書時間以具體通知為準，本人（或父母）攜帶身份證原件與戶口本，簽訂意向協(xié)議書。

簽訂意向協(xié)議書的人員在服役期間，必須積極參加部隊的政治教育、軍事訓(xùn)練等活動，以達到合格士兵的要求。凡出現(xiàn)下列情形之一者，取消聘用資格：1.作為退兵處理的；2.在部隊受到警告以上（含警告）處分的；3.入職體檢，經(jīng)縣級以上醫(yī)院按照國家有關(guān)規(guī)定認定體檢不合格的（服役期間被部隊認定為公傷除外）；4.違反國家關(guān)于事業(yè)單位公開招聘不予錄用情形的，不再進行遞補。

七、紀律監(jiān)督及處罰

大冶市紀檢監(jiān)察部門對整個考試工作實行全程監(jiān)督，對考試過程中的違紀行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。

凡考試未能聘用的應(yīng)征大學(xué)生，必須無條件按規(guī)定接受挑選參軍入伍。拒絕服兵役的，根據(jù)《中華人民共和國兵役法》和大冶市委、市政府有關(guān)規(guī)定，不得錄用為公務(wù)員或者參照公務(wù)員法管理的工作人員，2年內(nèi)不得出國（境）或者升學(xué)，列入失信人員黑名單，3年內(nèi)不得聘用為大冶市事業(yè)單位工作人員。情節(jié)嚴重的，依法追究其法律責(zé)任。

大冶市人力資源和社會保障局

2025年3月11日

來源：大冶發(fā)布

主編 / 馮國棟 責(zé)編 / 肖姿芝