就業質量是檢驗一所高校綜合素質的“試金石”，如今，新的“金礦”出現在了新疆。當地媒體重點報道了石河子大學落實校院兩級就業“一把手”工程的成果，通過走訪重點區域、重點行業的龍頭企業，對接“國家24365大學生就業服務平臺”，石大搭建了線上線下“1+N+X”的就業市場，累計吸引2600余家優質企業參與校招。

從整體就業率來看，石大近3年表現穩定，2024年甚至迎來一次小幅提升，網傳數據顯示，該校年終就業率接近90%，但無論就業率如何變動，企業始終是石大畢業生的主要選擇。2022屆至2024屆數據顯示，企業吸納的畢業生比例穩定于50%之間，央國企、上市企業占比尤為突出，其中以2023屆表現最為亮眼——近40%的畢業生進入中石油、中石化、中建集團等央企，以及華為、騰訊、阿里巴巴等頭部科技企業。

這一趨勢與該校的校企合作對象密切相關，圍繞新疆在能源、農業、礦產等方面的產業優勢，石大與新疆天業、新疆天富、天山鋁業等30余家本地龍頭企業建立長期合作關系，并與中石油、四大銀行等全國性企業保持緊密聯系，每年舉辦數十場大型招聘會，累計發布崗位超8000個。此外，“三支一扶”、基層就業等政策也逐漸受到畢業生的歡迎，這不僅預示著當下畢業生就業觀念的轉變——選擇多元化、注重社會價值，同時也填補了當地對高素質人才的需求。

既然合作企業遍及新疆內外，那么畢業生的就業地域理應輻射全國，雖然新疆通過人才政策吸納了大量畢業生，但北京、上海、深圳、成都等一線城市仍是畢業生的熱門選擇，這種“立足西北，輻射全國”的就業格局，既滿足了區域經濟的協調發展，也為畢業生提供了多元化的發展空間。

支撐高質量就業的核心因素，在于石河子大學的學科優勢與資源整合能力。作為一所涵蓋農、醫、工、理等多學科的綜合類高校，石大在專業設置緊密對接國家戰略及產業需求。

例如，農林類專業長期服務于新疆現代農業技術迭代，醫學類專業大大緩解了過去新疆“看病難，吃藥難”的問題；而在入選“雙一流”學科建設名單后、石大借助科研平臺搭建等舉措，進一步提升人才培養質量。第三方調查顯示，用人單位對畢業生的滿意度高達99.35%，畢業生對母校的滿意度也達到98%以上，凸顯了“可靠頂用、拔尖創新”的人才培養品牌。

從數據到案例，從本地到全國，從企業到基層，畢業生用實際表現反映出石河子大學的辦學實力。隨著當下我國“一帶一路”倡議的深入推進，石河子大學無疑將迎來更為豐富的產業資源，為畢業生開拓更廣闊的就業前景。

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