愛在春天

創意面包

SHENZHEN NEW EAST

投了 50 份簡歷卻石沉大海？面試總被問“你有實際項目經驗嗎？”…… 在社交媒體上，年輕人的 “就業焦慮” 話題閱讀量超 10 億次。當學歷內卷成為常態，深圳新東方烹飪學校的學子們卻手握 “甜蜜武器” 破局 —— 一場創意面包賽，讓我們看到 “真本事” 才是職場通行證！

為什么新東方學子

能自信應對企業考核？

答案就藏在 “以賽促學” 的教學日常里：通過競技打磨技術，依托實戰對接市場，讓每位學子在畢業前就成為 “經驗豐富的技能達人”！在日常的教學過程中，學校組織各類比賽，模擬真實職場環境，讓學子們在競爭中不斷提升自己，積累豐富的實戰經驗。

綜合能力大考

隨著裁判長一聲令下，西點專業的選手們迅速進入狀態。在有限的時間里，選手們不僅要展示扎實的西點制作技術，更要展現出創新思維和對時間的精準把控。揉面、塑形、烘焙、裝飾，每一個步驟都考驗著選手們的綜合能力。

評委視角

評委們表示，行業需要的不僅僅是技術嫻熟的人才，更需要具備創新思維、團隊協作能力和良好職業素養的新人。在比賽中，那些能夠將傳統工藝與現代創意相結合，并且展現出良好團隊協作精神的選手，往往能獲得更高的評價。

以賽窺校

解碼 “好就業” 的底層邏輯

課程設計：比市場快半步

深圳新東方烹飪學校的課程設計緊密貼合市場需求，時刻關注行業動態，不斷更新教學內容，確保學子們所學的知識和技能始終走在行業前沿。

實訓生態：每天都在 “模擬職場”

1.設備對標企業：學校配備了與企業相同的專業設備，讓學子們在學習過程中就能熟悉未來工作中會使用到的工具。

2.考核標準升級：采用企業級的考核標準，從技術水平、工作效率到職業素養，全方位考核學子們的能力。

3.校企聯動：與眾多知名企業建立合作關系，為學子們提供實習和就業機會，實現學習與就業的無縫對接。

看著賽場上那些專注的身影，我們更加確信：所謂 “就業難”，其實是 “核心競爭力” 的篩選。在深圳新東方，每一次實操、技能競賽、階段考核... 都在構建不可替代的職業價值。

“培養一個學生，振興一個家庭，帶動整個行業?！薄?這是深圳新東方堅持了 37 年的教育承諾。當別人還在焦慮 “職場危機”，我們的學子早已用技能構筑起職業護城河。你，準備好加入這場 “甜蜜革命” 了嗎？

早決定、早擇校、早成才、早就業

好老師+好環境+好技術=好未來

深圳新東方烹飪學校

2025年春季班 名企定向班學籍補錄中

我們期待與你在深圳新東方相會

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