特殊工時辦事指引

（一）申請材料

1.《用人單位實行不定時工作制和綜合計算工時工作制申請表》原件(附件1）；

2.《實行特殊工時制度實施方案》原件（附件2）；

3.實行特殊工時制度職工代表大會或職工大會決議原件（附件3）；

4.法人授權(quán)委托書原件，如為分公司進行申請，還須提交分公司負(fù)責(zé)人授權(quán)委托書（附件4）；

5.用人單位實行特殊工時制度期滿再次申請的，應(yīng)提交前期執(zhí)行情況書面報告原件（附件5）及前期復(fù)函復(fù)印件；

6.勞動合同樣本原件（簽訂了集體合同的需提供集體合同樣本）；

7.工會法人資格證復(fù)印件（無工會的企業(yè)不需要提供）。

（二）注意事項

1.企業(yè)提交的全部申請材料，須加蓋單位公章，授權(quán)文書須有法人簽章；如有工會的，則須提供工會法人資格證書，并且在申請表中加蓋工會印章及工會主席簽章。

2.勞動合同樣本需要空白合同，封面蓋章。

3.每次批準(zhǔn)實行特殊工時制度的有效期限不超過兩年，超過兩年仍需實行的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)重新申請。

（三）辦理流程

1.表格下載。①在微信中搜索“錦江人社辦事指南”小程序；②點擊右下方的“民生服務(wù)”；③找到相關(guān)事項并點擊“詳情”；④點擊附件下方的“下載文件”復(fù)制相關(guān)表格的鏈接；⑤將鏈接粘貼至瀏覽器打開下載。

2.資料報送。申請企業(yè)請將申請資料電子版文檔發(fā)送至錦江區(qū)人社局產(chǎn)業(yè)發(fā)展科郵箱： jjrsbzk@163.com。 電子郵件相關(guān)格式要求：①主題：辦理業(yè)務(wù)+公司名稱（如：特殊工時（新辦）+××公司/特殊工時（續(xù)期）+××公司）；②郵件正文：請寫明經(jīng)辦人姓名及聯(lián)系電話；③上傳附件：請按“辦理業(yè)務(wù)+公司名稱”進行標(biāo)注。④申請資料須依序編寫頁碼、整理成冊（材料順序見附件6），頁碼格式：第*頁，共*頁。

3.資料審核。郵件發(fā)送至郵箱次日起3個工作日內(nèi)完成電子檔資料初審。初審合格后，工作人員將通過郵件告知申請人將紙質(zhì)材料提交至區(qū)人社局產(chǎn)業(yè)發(fā)展科（福字街86號7樓7007室）進行復(fù)審。審驗合格后，辦理登記手續(xù)并出具《受理通知書》，受理后5個工作日內(nèi)完成審批流程；審驗不合格的，工作人員將通過郵件一次性告知，申請人按要求進行補正后重新提交資料至區(qū)人社局產(chǎn)業(yè)發(fā)展科郵箱，直至審驗合格后，完成相關(guān)審批流程。

（四）聯(lián)系方式

錦江區(qū)人社局產(chǎn)業(yè)發(fā)展科電話：86758207；郵箱： jjrsbzk@163.com

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