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多家媒體報道稱，中信信托董事長蘆葦已出任中信銀行（601998.SH）黨委副書記,按照慣例,待完成相關程序完成后,蘆葦將擔任中信銀行行長。

蘆葦原本就是中信銀行的“老將”，加入中信信托之前，蘆葦已擔任中信銀行副行長。

資料顯示，蘆葦出生于1971年，早年曾就職于北京青年實業集團公司。1997年1月，蘆葦入職中信銀行，此后20多年都在中信銀行體系供職，曾在總行營業部、計劃財務部、資產負債部擔任要職。2021年4月，其升任中信銀行副行長。

2022年10月，調任中信信托出任黨委書記，并隨后擔任公司總經理一職。去年5月，蘆葦升任中信信托董事長。

本次蘆葦時隔兩年多再次回歸中信銀行，主要系中信系統內部補位調動。今年年初，有多家媒體報道稱，中信建投證券黨委書記、董事長王常青即將到任退休，目前中信建投內部已經宣布新任黨委書記的任命，由中信銀行行長劉成接任，后續在履行相應法定程序后，劉成或將接任中信建投董事長職務。

目前中信銀行的高管包括董事長方合英，五位副行長胡罡、謝志斌、呂天貴、賀勁松、谷凌云。

繼2023年收獲了一張增利不增收的成績單后，中信銀行在2024年重新實現“雙增”。業績快報顯示，中信銀行2024年實現營業收入2136.46億元，同比增長3.76%，歸母凈利潤685.76億元，同比增長2.33%。截至2024年末，該行總資產為95303.21億元，同比增長5.28%。

中信銀行2024年仍以穩健為主基調，該行行長劉成在中期業績會上曾表示，中信銀行上半年經營發展特點主要體現在均衡性、穩健性、持續性。當前銀行業面臨的形勢依舊嚴峻，但經濟的新動能也正在不斷涌現，為銀行的發展提供了機遇和空間。預計中信銀行全年經營將繼續保持穩中向好的趨勢。

中信銀行憑借穩健的策略在三季度就實現了營收、凈利潤增長。2024年前三季度實現營業收入1622.10億元，較上年同期增長3.83%，實現歸母凈利潤518.26億元，較上年同期增長0.76%。

中信銀行凈利潤的增長同樣也來自于投資端，2024年前三季度，該行實現非利息凈收入522.39億元，在證券投資等其他非息收入的帶動下，同比增長11.17%。

中信銀行2024年不再通過撥備調節來平衡利潤，前三季度，中信銀行計提減值準備金額為513.95億元，上年同期為525.65億元，幾乎持平，且前三季度的撥備前利潤同比就實現了1.96%的增長。截至2024年末，該行撥備覆蓋率209.43%，比上年末上升1.84個百分點。

不過中信銀行的規模擴張速度稍遜于招行、浦發、興業等股份行。2023年末，中信銀行資產規模曾一度超越浦發銀行，但在2024年又被浦發銀行反超。

2024年，中信銀行最明顯的變化就是改變了分紅政策。往年中信銀行的分紅比例一直遜于招商銀行，近幾年來，招商銀行的年度現金分紅比例一直在30%以上，而中信銀行自2017年后，分紅比例一直沒有達到過30%。

2024年年中，招商銀行、興業銀行、浦發銀行均未實施分紅，中信銀行則成為總資產排名前四的股份行中唯一實施中期分紅的銀行。中信銀行2024年中分紅金額為98.73億元，分紅比例為27.82%。

2024年以來，以銀行為代表的高股息率板塊成了資金的最愛，尤其在險資中最為明顯。而對比招商銀行等一次性高分紅的銀行來看，中信銀行這種高頻分紅的方式更迎合險企的喜好。因為保險公司每個季度都要披露償付能力報告，比起一次性分紅所獲得的收益來看，相對平滑的利潤增長也會讓險企的業績看起來更健康。

在三季度業績說明會上，中信銀行董事會秘書、風險管理部總經理張青也進一步表示，未來在資本足以支撐業務健康發展的情況下，該行將穩步提高對投資者的回報，以實際行動與廣大投資者分享經營發展成果。

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