過年這幾天刷到一條新聞，美團給騎手們派發(fā)了拜年紅包，金額從88元到888元不等。我大概研究了一下，拜年紅包是按工作年限發(fā)的。除了這個，騎手們還能參加普惠的現(xiàn)金抽獎活動，單個紅包最大10000元。

這讓乃悟想起一樁陳年往事。當(dāng)年百度外賣還存在的時候，他們給騎手們放年假，讓大家回家過年，結(jié)果騎手們轉(zhuǎn)身就去了美團做兼職。

后來大家說這是百度外賣覆滅的原因之一，還說美團太過分了過年還在壓榨騎手，乃悟覺得說這些話的朋友，一點兒沒有生活。

每年過春節(jié)的時候，都會有不少騎手選擇留下來繼續(xù)派送，騎手們管這個叫留年。

乃悟認識一個在廣州做樂跑隊長的女騎手。她告訴乃悟，今年選擇留年的騎手，占到了整個隊里的一半。

這個比例甚至超過了很多政府部門和企事業(yè)單位，你可以去問騎手，他們會說各種理由，比如車票不好搶，或者正好把家里人接來大城市一起熱鬧熱鬧。但其實最普遍的原因就是：

掙錢。

過年期間很多騎手休息了，但是大家過年期間胡吃海塞的熱情不減，訂單很多，吃多了難受甚至還會推升藥店的訂單量。所以平臺為了激勵留年騎手，每一單配送價格都會上浮，最高上浮4塊5。

結(jié)果就是留年的騎手收入比平時高了不少，有的站點，哪怕是新人騎手也能輕松到手上萬。

這還不算完，春節(jié)期間跑單的騎手，按乃悟朋友的說法，每天跑夠兩三個小時，就能拿到差不多5000元的留年獎勵。而且獎勵的門檻對于熟練的老騎手來說不高，很多老騎手都知道怎么最快拿到滿額。

一位在哈爾濱的女騎手，就是這樣的老騎手。今年都連續(xù)第8年選擇留年了。她所在的站點，留年的騎手達到50人，有一半的人選擇留下來。美團給他們在酒店里訂了一桌團年飯，而且采用流水的方式，同事們可以換著吃。

按照這位48歲的女騎手的說法，盡管不能一直陪在家人身邊過節(jié)，但春節(jié)這個月她的收入將穩(wěn)定超過15000。有了錢，她可以早早就給爹媽買了金首飾、嶄新的棉衣、棉鞋和各種吃喝。

春節(jié)是中國人最重要的節(jié)日，闔家團圓鞭炮齊鳴是紅紅火火，可對于缺錢的朋友來說，兜里揣滿人民幣是另一種紅紅火火。

乃悟很喜歡馬斯洛需求體系對不同層次群體需求的區(qū)分，高層次的朋友你可以和他講愛崗敬業(yè)，奉獻精神，每天跑外賣，風(fēng)里來雨里去的朋友，還是給他們點實實在在的吧。

就比方說美團這次的拜年紅包，跑外賣8年以上的可以拿到888塊。紅包有888塊，說實話也不算很多，真正讓乃悟驚訝的是竟然有那么多人跑了8年外賣了。

以前大家總覺得送外賣是個臨時性工作，屬于找不到其他工作之后的無奈選擇，人生的過渡階段。

但事實上，有的騎手靠著送外賣賺了人生第一個100萬，有的靠著送外賣在老家買起了學(xué)區(qū)房。一份工作只要踏實肯干，能買房、結(jié)婚、養(yǎng)家，它肯定就是一份不賴的工作。

乃悟這些年和很多騎手成了朋友，也看到平臺除了錢之外也在想辦法給他們提供一些職業(yè)榮譽感和保障。比如老帶新的師徒體系，天氣補貼、冬夏季專項補貼，騎手大病幫扶和子女關(guān)懷項目等等。除了表達平臺對騎手長期服務(wù)的認可，也想讓騎手的職業(yè)價值被社會看見。

簡單點用大白話說就是：

憑本事吃飯不丟人。

最后乃悟還想說句題外話。前段時間我寫過消費補貼疑似被電商平臺們薅羊毛的事情，不少朋友在后臺留言說，要理解消費補貼的特殊性，把錢直接發(fā)給大家很困難。

我不想和這些朋友爭辯，美團平臺上騎手大幾百萬，他們是怎么把拜年紅包啥的精準發(fā)到騎手手里的？

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