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我是槽三刀，一個喜歡吐槽的布衣青年！

江西市監局遲到，遼寧市監局早退。

屢教不改的“吃相”，真的好看嗎？

1

1月6日，江西一名女子反映市監局上班時間“空無一人”的新聞，引發了網友的激烈討論。

工作人員對此狡辯稱，我們從縣城到這個鄉鎮要100多公里，難道你要我們按時上班啊？

1月7日，永豐縣市場監督管理局發布情況通報稱，確實存在干部遲到情況，暴露出個別干部紀律不嚴，作風散漫，為民服務意識不強，現已對相關工作人員給予行政記過處分。

三刀認為，江西市監局這起“上班時間不在崗”事件，如同一面鏡子，照出了部分人員身上令人瞠目的丑態。

當被問及緣由時，給出的理由竟然是上班距離遠，仿佛這成了遲到曠工的“免死”金牌。

不可否認，100多公里的上班路程，聽起來確實不近，但這也不能成為不按時上班的借口。

且不說北、上、廣、深等大城市，通勤時間動輒一兩個小時甚至更久的人大有人在，他們卻從未敢以此為由遲到、早退。

或許，市監局的工作固然有其特殊性，但既然選擇了這份職業，就應知曉其責任與擔當，克服困難按時到崗，這是最基本的職業操守。

再看這一事件背后反映出的深層次問題，首當其沖的便是工作紀律的渙散。

我們相信，如果沒有嚴格的考勤制度，或是有制度卻不執行，任由工作人員散漫行事，勢必會出現這樣的荒唐局面。

2

無獨有偶，遼寧大連瓦房店市市場監督管理局崗店分局提前吃飯的新聞，同樣引發了網友的廣發關注。

2024年12月2日，李先生前往崗店分局辦事，11點15分到達時發現辦公地點空無一人。

隨后李先生于11點28分左右來到離分局不遠的瓦房店市市場監督管理局，看到已有不少人在總局食堂排隊打飯，甚至有人已經開始坐下來吃飯。

三刀認為，老百姓可能為了辦理一個執照，特意請假、大老遠趕來，結果面對的卻是空無一人的辦公大廳，想想確實讓人心寒。

剛過十一點就準備吃飯，一天真正用于工作的時間卻寥寥無幾，這和那些一天工作十幾個小時、全年無休的網約車司機、農民工們相比，簡直是天壤之別。

從這一事件也不難看出機構臃腫、人浮于事的弊病。

一個小小的分局，人員眾多卻不見辦事成效，一年到頭在食品安全監管等重要工作上只是偶爾露個面，平日里仿佛無所事事，就等著到點吃飯、下班。

放眼整個市監局系統，似乎也都陷入了這種“混日子”的怪圈。

難怪市場上假冒偽劣產品屢禁不止，根源或許就在于監管部門的不作為、亂作為。

試想一下，倘若連基本的按時上下班都做不到，又何談深入市場巡查、監督執法？

所以，必須嚴肅處理涉事人員，絕不能姑息遷就。

3

推諉和狡辯，才是真正難看的吃相！

面對如此亂象，必須痛定思痛，大刀闊斧地進行整改。

遲到、早退、曠工等行為若得不到及時糾正與嚴肅處理，必然會在更多的單位內部蔓延，侵蝕整個部門的公信力，最終導致工作效率的低下。

所以，對相關工作人員給予記過處分只是第一步，后續還需持續監督，確保他們真正的改正錯誤。

同時，還應對整個單位進行作風整頓，完善考勤、值班等各項工作制度，杜絕類似事件再次發生。

從宏觀層面來講，機構改革也是刻不容緩。

眾所周知，如果養太多閑人，勢必會增加人民的負擔和社會的成本。

與其這樣，還不如裁撤那些冗余、無用的部門和崗位，從而讓機構實現高效的運轉。

我們相信，市監局的遲到、早退只是一個導火索，它“點燃”的是民眾對部分慵懶、不作為人員的怒火。

唯有痛定思痛，真正做出改變，才能重塑部門在民眾心中的形象，讓市場監督管理等工作落到實處。

才能讓民眾不再為那些本不該出現的問題而憂心。

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