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老人感冒發燒住院，去世數小時才被發現？

12月20日，有網友發視頻稱，家中一位老人因感冒發燒在陜西咸陽武功縣一家醫院住院，去世四五個小時后才被發現，家屬稱醫院存在重大過失責任。

21日，網友爆料稱，12月19日下午，他62歲的叔叔因為感冒發燒，送往西安醫學專修學院武功附屬醫院（簡稱“武功附屬醫院”）就診，當日住院治療。19日晚10時許，家屬詢問醫護人員是否需要留人陪床，對方稱不需要，“之后家屬離開，當時我叔叔沒什么異常?！?/p>

家屬還曾再三叮囑病人有心臟病史，一定要仔細檢查，再開始治療感冒。然而，20日凌晨5點，家屬卻接到了醫院傳來的噩耗，病人已經不幸去世。他們“無奈”只能在醫院設置靈堂祭拜并維權。該消息一出迅速引發了網友關注。

這名網友還聲稱，在接到這個悲痛消息時，家屬迅速趕往了醫院，在與醫院的溝通中，他們發現從離開到發現病人去世，病房內疑似一直沒醫護人員值守的狀況。

但不知是何原因，他們家屬暫時無法提供患者相關病歷等證明資料，但堅持認為醫院方存在過錯。

目前，醫院正在和患者協商處理，轄區派出所也已介入。

武功附屬醫院一名醫護人員也透露確有其事，目前有專人在對接協商，這件事也已經并上報給衛健部門。武功附屬醫院一名副院長也表示，醫院正在調查處理中。

網傳，有當地的知情人爆料：病人住院三個女子都不陪護，聽說護士發現病人死亡，就到醫院鬧事！想分錢了。

事情真相如何我們不得而知，在此，只能呼吁公眾保持冷靜，不造謠、不傳謠，靜待官方通報。

病房巡查

究竟有無出差錯？

家屬質疑，在他們離開后長達幾小時里，沒有醫護人員查看病房，沒有醫護人員值守？這明顯不符合規定。

但根據國家衛生部于2009年頒布了《綜合醫院分級護理指導原則（試行）》規定，其中明確指出：特級護理患者需24小時連續監護；一級護理患者每小時巡視1次；二級護理患者每2小時巡視1次；三級護理患者每3小時巡視1次，并且患者病情若有變化則要隨時巡視。

然而，在實際臨床工作中，一些護士也指出了該指導原則存在的機械性問題。在對《綜合醫院分級護理指導原則（試行）》的學習體會與思考中，有護士表示，雖然明確的規定有助于規范護理行為，但在具體操作時，這些固定的巡視時間規定難以完全適應復雜多變的患者病情。畢竟不同患者的病情嚴重程度、穩定性以及個體差異較大，統一的巡視時長標準可能無法精準地滿足患者的實際需求。例如，某些病情看似穩定但實則存在潛在風險變化的患者，可能在規定的巡視間隔期間出現突發狀況而未能被及時發現；而對于一些病情較輕且恢復良好的患者，過于頻繁的按規定巡視又可能會打擾患者的休息，甚至給患者帶來不必要的心理壓力。

如果嚴格按照原則規定的，醫護人力短缺、某些時段工作特別繁忙、護士能力差異導致無法及時察覺患者的潛在隱患、分級護理醫囑不合理、部分護士缺乏主動巡視的意識、過度依賴護工和陪護等問題就會暴露出來，而這些也勢必會影響巡查。

另外，也有不少患者反映，護士頻繁的夜間巡護會打擾自己睡眠，就是在這種矛盾下，這一事件無法輕易下定論。

由于家屬不方便提供病歷等證明資料，我們無從得知該患者究竟是享幾級護理，是否真的如家屬方所言去世四五個小時后才被發現，存在醫務人員巡視不及時的情況，還是需要等待衛健部門的調查通報。

但無論醫院方有無過錯，對醫護而言也是一記警鐘，這也告誡我們護士，在今后的工作中夜班巡視要細致認真，避免走馬觀花和僥幸心理，認真填寫巡回記錄本，以保障患者和自己安全。

“違法”成本低導致醫鬧頻發

醫療事故不是醫鬧的借口！

10月14日，有網友爆料：平陽縣人民醫院突發被鬧 一幕，現場聚集了大量患者家屬，情緒激動。據現場目擊者描述，患者家屬們聚集在醫院內，現場氣氛緊張而沉重。現場被拉起了一條黑白橫幅，上面寫著“平陽醫院還我爸爸”的字樣，場面一度水泄不通。

今年9月18日，河北廊坊霸州開發區醫院發布情況說明。因患者死亡 家屬以拉橫幅、擺放水晶棺與花圈、焚燒紙錢、飲酒聚餐等形式在醫院聚集討要說法。

同樣是9月，溫州附屬第一醫院一位女病人在醫院死亡，認為醫院方面存在過失，在醫院門口討要說法和賠償，在醫院門口大鬧。

而今年7月19日，溫州醫科大學附屬第一醫院心血管內科李晟醫生在門診診療中，突遭一男子持刀傷害，致多處嚴重損傷，經搶救無效去世。

中國醫生，已經被醫鬧嚇破了膽。

在道義與倫理的視野下，醫療機構是挽救生命，扶持病患的場所，需要維護其寧靜與有序。醫院內的混亂行為，不僅會擾亂其他患者的治療及休息，也可能打亂醫護人員的正常工作流程，甚至危害到醫療安全。因此，即使面對醫療事故或糾紛，也應通過法定途徑解決，而非采取如鬧事這樣的非理性行為。

我國法律已明確，對于參與“醫鬧”的人員，輕則會被判處三年以下有期徒刑、拘役、管制或剝奪政治權利，重則將被判處三年以上七年以下的有期徒刑。

然而，實際上，因為“醫鬧”被判刑的情況有幾個？

“只是個例，病人家屬情緒過激，也可能對法律不夠了解，需要換位思考，對他們多一些理解”。這種觀點，影響了執法者對醫鬧者的打擊力度。

醫療本質上就存在一定的風險，醫護人員更是希望病患能早日恢復健康，他們無需自找麻煩。我們不能讓醫生在救治病患的同時，還要成為暴力的目標。

醫生也是人，他們擁有自己的家庭，有情感，也會感到疲憊。他們每天面對的是生死攸關的問題，其壓力之大不是一般人能夠想象的。大部分醫療意外，并非醫生的責任，而是疾病本身所致。大多數醫生都是懷著救死扶傷的初衷，全心全意地投入工作。

因此，這種集結鬧事的行為，破壞了醫患關系，帶來了負面影響，也破壞了社會和諧穩定，損害了法治尊嚴。

它不僅擾亂了醫療行業的正常秩序，也引發了公眾對醫療安全和醫患關系的擔憂。

從長期來看，如果不加以有效阻止，“醫鬧”現象將嚴重威脅到我國醫療衛生事業的發展和社會的和諧穩定。

如果因為看到醫生們的工作環境惡劣，大量優秀的年輕人可能會選擇不從醫，這也意味著未來的醫療后續情況將更加令人擔憂。

因此，對于醫鬧事件，必須堅定立場，嚴厲打擊，以此警示他人。

大掌也想呼吁病患：當與醫療機構發生糾紛時，可以選擇以下三種方式處理，向當地醫患糾紛調處中心申請調解；向衛生行政部門申請行政調解；向人民法院提起民事訴訟。切記，發生醫療事故不是醫鬧的借口！而醫鬧必會付出代價。