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近日南充市身心醫院原黨委書記劉月光涉嫌嚴重違紀違法被調查的消息，如同一道陰霾，令人倍感沉重與憂慮。

劉月光，1965 年 6 月生于四川蓬安，其職業歷程輾轉于多個醫療及相關機構。她從南充地區營山精神病院啟程，歷經營山縣精神病院、川北身心醫院，又涉足南充市軍供站、救助管理站，最終在南充市身心醫院擔任要職。南充市身心醫院，這座始建于 1960 年，集醫療、教學、科研、康復為一體且滿載榮譽的醫院，本是守護生命與健康的神圣之所，卻因她的行為而蒙塵。

醫療行業，承載著救死扶傷的偉大使命，是善良、關愛與責任的匯聚之地。醫院管理者手中的權力，本應是為推動醫療服務的優化、保障患者的權益而存在。然而，劉月光卻在權力與利益的誘惑之下迷失了方向，背離了人性的正道。

人性，是復雜而難以捉摸的。面對權力，有人能夠堅守初心，以權力為工具造福大眾，展現出高尚的品德與擔當；而有人卻在權力的侵蝕下，道德底線崩塌，私欲肆意膨脹。劉月光或許也曾在踏上醫療工作崗位之初滿懷熱忱與理想，但隨著權力的積累與時間的推移，人性的弱點逐漸暴露。她忘卻了患者的疾苦與期望，將醫療事業的神圣使命拋諸腦后，陷入了個人私利的泥沼無法自拔。

類似的案例在醫療領域并不罕見。當權力失去約束，私欲不受控制，醫療行業將會遭受何等沉重的打擊。以南充市身心醫院為例，劉月光的行為使得醫院的聲譽嚴重受損，患者對醫院的信任度急劇下降，醫護人員也可能因此而遭受無端的質疑與誤解，這是何等的悲哀。

這一事件無疑為我們敲響了警鐘。我們必須強化對權力的監督與制約，建立健全完善的制度體系，不僅要規范行為，更要從根本上引導和塑造正確的人性價值觀。對于醫院而言，應當完善監督機制，例如嚴格規范采購審批流程，確保醫療器械和藥品采購的公開、透明與公正，杜絕回扣等不正當行為的發生；加強人事管理的規范化，以能力和業績為導向選拔人才，營造公平競爭的工作環境。

古時候，有個 “羊續懸魚” 的典故，東漢時期的羊續任南陽太守時，當地權貴和下屬官吏為拉攏他，紛紛送來禮品。其中一位府丞送來一條白河鯉魚，羊續雖感謝其 “好意”，卻將魚懸掛在廳堂大梁之上。幾天后，府丞又送魚來，羊續便指著已風干的魚干對府丞說：“你上次送的魚還在這兒，這次的你拿回去吧，我不會收的。” 羊續以此舉表明了自己拒絕受賄、堅守廉潔的決心，成為了后世傳頌的佳話。他深知權力是為百姓服務的工具，而非謀取私利的手段，其行為與那些濫用權力、貪污腐敗之人形成了鮮明的對比。

欲望和貪婪就像潛藏在人性深處的惡魔，如果不加以控制，它們就會不斷膨脹，最終吞噬我們的良知和道德底線。尤其是那些手中握有一定權力的人，更要時刻警惕欲望和貪婪的侵蝕。要明白，我們不能因為對金錢、地位等物質利益的過度追求，而忘記了自己的初心和使命。

圖文來源：護理傳真 作者：蘭心

編輯整理：護理傳真 責任編輯：張昕芃