2025年國考正在火熱報名中。今年共計劃招錄3.97萬人，再創(chuàng)歷史新高。招錄計劃比去年增加160人，連續(xù)7年擴招。

在經(jīng)濟和財政面臨“雙重”壓力下，國考公務員崗位還能繼續(xù)增長，我認為這很不一般。

從剛剛發(fā)布的前三季度經(jīng)濟數(shù)據(jù)來看，雖然官方概括為“總體平穩(wěn)、穩(wěn)中有進”，但從一些主要指標上看，經(jīng)濟回升向好的基礎并不牢固。比如第三季度GDP增長4.6%，已經(jīng)連續(xù)兩個季度低于全年目標；制造業(yè)PMI更是連續(xù)五個月低于榮枯線。

如果從居民收入和消費來說，大家的體感就更明顯了：錢難賺、不敢花。很多地方的財政已經(jīng)非常、非常吃緊，可以賣的都賣了，可以抵押的都抵押了，就這樣都還“吃了這頓難保下頓”。

正常來說，經(jīng)濟和財政壓力這么大，就要減少“吃財政飯”人員的數(shù)量才對。事實上，現(xiàn)在也在這么做，紛紛要求“過緊日子”，清理吃空餉、壓縮事業(yè)編制招聘規(guī)模、清退編外人員。

所以，我原來以為今年國考會減少崗位招錄，以減輕財政負擔。但沒想到，國家為了穩(wěn)就業(yè)，真的是拼了，繼續(xù)擴招！這一點真的超出了我的預期。

從穩(wěn)就業(yè)的角度，體制內(nèi)又是吸納就業(yè)的重要力量，尤其是解決高校應屆畢業(yè)生的就業(yè)。總之，就業(yè)越難，體制內(nèi)就越要趕緊擴招、盡量擴招。國家公務員局指出：

按照做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作有關部署要求，2025年國考設置了2.67萬個計劃，約占招錄總數(shù)的67.3%，專門招錄應屆高校畢業(yè)生，服務和促進高校畢業(yè)生就業(yè)。

所以，國考崗位能夠連續(xù)7年增長，意圖很明顯：積極盤活編制資源，特別是讓高校畢業(yè)生有就業(yè)機會，多就業(yè)1人也是好。同時，不斷招錄年輕干部，也能充實基層單位人員力量，減少購買服務等其他財政支出。

國考歷來是省考的風向標，2025年國考選擇擴招，預計明年省考招錄也能保持較大規(guī)模。這對應屆畢業(yè)生及考公團來說，是件好事。