作者丨畢亞軍

剛剛宣布全球大裁員計劃的馬斯克，或將在不遠的未來有新的理由裁員了。

5月5日，特斯拉旗下機器人公司Optimus發布了一段Optimus機器人在特斯拉工廠工作的演示視頻，視頻中被安排到生產線上分揀電芯的 Optimus，速度有點慢但動作精準，并能自行糾錯。

去年，特斯拉汽車業務被比亞迪等中國企業圍毆之時，馬斯克就曾反復強調說，特斯拉是一家機器人公司，Optimus機器人項目將比汽車業務和FSD更有價值。

今年一季度的財報電話會議中，馬斯克進一步表示，Optimus已在執行工廠任務，未來幾年將更廣泛地使用。

GPT以來，中國各界都高度關注美國的AI進程，但關注的重心大多是GPT、Sora這些。

這是值得檢討一下的。

更值得我們關注的美國AI，或許應該是機器與這些的結合，是智力與體力，動腦與動手的結合，是特斯拉Optimus這類項目。

美國這些年一直在努力重振制造業，但一直干得不順。核心原因大概是兩個：缺人（勞動力），缺產業鏈配套。歸根到底是：

缺人。

搞制造業無外就是資源（土地、礦產、能源、水）、技術、資本、市場、勞動力。美國除了缺人，其他都可以說是世界一流。

Optimus是什么呢？是：

幫美國造人。

一旦Optimus等項目可以規模化地為制造業造人，美國制造業大概率會比我們想象的更容易補齊并形成競爭力。

本身也不算弱的美國制造業，一旦通過機器人再次強大，影響可能會是革命性的。

核心是，它可能劇烈地改變全球產業鏈和產能版圖。

而這一改變，將對人口眾多且制造業提供了大量就業的國家非常地不友好，并極有可能導致這些國家的就業困境——

如果跟隨它搞機器替代人工，你的人可能大量失業；

如果不跟，就算你的人可以當機器用，也卷不贏真正的機器，卷不應就沒有競爭力，最終還是會導致失業。

而我們剛好就是人口眾多且制造業提供了大量就業。

AI布道者們當然會講技術創新不但不會沖擊就業，還會創造更多就業，并拿出一堆技術創造就業故事來證明。

但AI技術，和過去都不一樣。

第一，AI是真正可以取代人，而不只是幫人提高效率；

第二，因為它能真正取代人，所以它對不同人口、就業和產業結構的國家，機遇和挑戰不同：對人少甚至缺人的更有機遇，對人多的更有挑戰。

這是非常值得小心的。

機器大規模取代人，當然不會馬上就來，但早晚會來。

至今常常像機器一樣干活的我們，該如何走進那一天，如何在那一天有新的活法，恐怕比搞好AI技術本身更重要。

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