工人付出勞動

獲取報酬是天經地義的

但總有一些“黑心”老板

故意拖欠工人的工資

更有直接跑路的……

日前，光澤縣人民檢察院辦理了一起拒不支付勞動報酬案

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判決結果

2024年4月12日，光澤縣人民檢察院提起公訴的王某拒不支付勞動報酬一案在光澤縣人民法院開庭。經過審理，當庭判決被告人王某犯拒不支付勞動報酬罪，判處拘役四個月，緩刑六個月，并處罰金五千元。

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案情回顧

2022年6月份，被告人王某掛靠某建筑工程公司，并以該公司名義與某高速公路發展有限公司簽訂裝修工程。期間，王某雇傭農民工進行施工。工程完工后，王某在已經收到所有工程款后，開始躲避，以各種理由拒不支付共計八人的工資合計88200元。

2023年2月，光澤縣人力資源和社會保障局接到上述農民工投訴后，多次通知王某到場處理，并責令其支付勞動報酬，王某仍未支付，甚至更改手機號碼繼續逃匿。2023年5月，光澤縣人力資源和社會保障局向王某下發《勞動保障監察責令改正指令書》，要求王某配合調查，并以現場張貼方式向其告知，但王某在限期內既未接受調查，也未履行指令支付義務。

2023年7月30日，王某被公安機關抓獲歸案。因被告人王某到案后如實供述自己的罪行，并支付拖欠農民工全部工資，法院遂作出如上判決。

檢察官說法

獲得勞動報酬是勞動者最基本的權利，用人單位、雇主依法支付勞動報酬是必須履行的法律義務。作為用人單位、雇主，拒不支付勞動報酬不僅損害自身信譽，更有可能涉嫌刑事犯罪，切不可認為欠薪只是民事責任而心存僥幸，以身試法。各用人單位和個人應當主動履行支付工資報酬的義務，擔當起相應的社會責任，切不可逾越法律紅線。同時提醒廣大群眾，要增強法律意識，遇到惡意拖欠工資報酬的情況，要通過法律武器維護自身的合法權益。

走訪人力資源和社會保障局了解情況

下一步，光澤縣檢察院將全面貫徹落實最高檢“檢護民生”專項行動工作部署，從辦案協作、矛盾化解、訴源治理、宣傳引導、綜合履職等方面暢通農民工討薪維權渠道，確保農民工合法權益得到及時有效地保護，為維護農民工合法權益提供更完善、更有力的法治保障體系，切實解決農民工“煩薪事”，當好農民工的“護薪人”！

法條鏈接……

《中華人民共和國刑法》

第二百七十六條之一【拒不支付勞動報酬罪】 以轉移財產、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數額較大，經政府有關部門責令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成嚴重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。

單位犯前款罪的，對單位判處罰金，并對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依照前款的規定處罰。

有前兩款行為，尚未造成嚴重后果，在提起公訴前支付勞動者的勞動報酬，并依法承擔相應賠償責任的，可以減輕或者免除處罰。

《最高人民法院關于審理拒不支付勞動報酬刑事

案件適用若干問題的解釋》法釋【20213】3號

第二條　以逃避支付勞動者的勞動報酬為目的，具有下列情形之一的，應當認定為刑法第二百七十六條之一第一款規定的“以轉移財產、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬”：

（一）隱匿財產、惡意清償、虛構債務、虛假破產、虛假倒閉或者以其他方法轉移、處分財產的；

（二）逃跑、藏匿的；

（三）隱匿、銷毀或者篡改賬目、職工名冊、工資支付記錄、考勤記錄等與勞動報酬相關的材料的；

（四）以其他方法逃避支付勞動報酬的。

第三條　具有下列情形之一的，應當認定為刑法第二百七十六條之一第一款規定的“數額較大”：

（一）拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬且數額在五千元至二萬元以上的；

（二）拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數額累計在三萬元至十萬元以上的。

各省、自治區、直轄市高級人民法院可以根據本地區經濟社會發展狀況，在前款規定的數額幅度內，研究確定本地區執行的具體數額標準，報最高人民法院備案。

第四條　經人力資源社會保障部門或者政府其他有關部門依法以限期整改指令書、行政處理決定書等文書責令支付勞動者的勞動報酬后，在指定的期限內仍不支付的，應當認定為刑法第二百七十六條之一第一款規定的“經政府有關部門責令支付仍不支付”，但有證據證明行為人有正當理由未知悉責令支付或者未及時支付勞動報酬的除外。

行為人逃匿，無法將責令支付文書送交其本人、同住成年家屬或者所在單位負責收件的人的，如果有關部門已通過在行為人的住所地、生產經營場所等地張貼責令支付文書等方式責令支付，并采用拍照、錄像等方式記錄的，應當視為“經政府有關部門責令支付”。

Q

勞動者如果出現工資被拖欠問題如何維權？

維權小貼士：可以向當地人力資源社會保障行政部門反映情況和投訴，由人力資源社會保障行政部門向用人單位發布責令整改通知，責令限期支付勞動報酬。

也可以直接向勞動合同履行地或公司所在地勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，要求用人單位依法支付拖欠工資。

對仲裁結果有異議的，可以在收到仲裁決定后15日內向人民法院提起訴訟。

也可以向檢察機關提交申請，請求人民檢察院支持起訴。

對于用人單位不履行仲裁裁決的，可以申請人民法院強制執行。

對于逃避支付，經有關部門責令支付仍不支付，涉嫌犯罪的，可以向公安機關報案，請求刑事立案。

公安機關不予立案的，可以請求檢察機關進行監督。

End

圖丨閩北風光

編輯：劉聰、徐慧芳

副總編輯：俞忠友

總編輯：吳才文